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Aluminum Corporation of China logo
中国铝业集团有限公司
业务域解决方案顾问(供应链、生产)
立即应聘

业务域解决方案顾问(供应链、生产)

发布于 大约 16 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市 / 成都市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
供应链、采购与物流
供应链
解决方案
项目管理
生产
数据治理
数据应用
冶金
数据中台
有色金属

AI 估算 · 25k–40k

央企高级解决方案岗位,经验要求5-10年,行业赛道稳定,薪资处于市场中上水平

职位详情

关于这个职位

该职位负责有色金属行业的数据类项目解决方案和交付,聚焦供应链与生产域

您需要具备大型数字化项目经验,能够与高层沟通并推动项目落地
适合有冶金行业背景、擅长数据治理和解决方案设计的资深人士

最低要求

政治素质好,理想信念坚定

遵纪守法、清正廉洁
勤勉尽责、求真务实
本科及以上学历,矿山、冶炼、金属加工、计算机、电子信息、电气、测控、统计学、数学、网络工程、通信工程、自动化、管理类等相关专业
年龄一般不超过45周岁
五年以上相关工作经验,熟悉有色/冶金等相关行业,具备数据中台、数据治理、数据应用等解决方案与项目交付能力
具备生产域、供应链域的高层汇报能力、解决方案编制能力、需求分析能力、交付能力者优先
编制过大型数字化项目(投资1000万以上)解决方案并担任项目交付核心角色或做过央国企类似项目者优先
具备较强的项目集统筹、数据中台运营、高层领导需求引导和工作汇报能力
有国资监管、生产经营分析相关经验者优先
具备较强的逻辑思维能力、沟通能力及应变能力,有团队协作意识,责任心强,抗压能力强,身体健康

工作职责

负责数据类项目解决方案、立项等材料编制

负责主导项目交付落地或项目集管理
负责业务域解决方案优化
完成领导交代的其他工作

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 央企平台,项目资源丰富,稳定性高,适合长期发展
  • 聚焦有色/冶金行业,积累深厚的行业Know-How,成为领域专家
  • 参与大型数字化项目(千万级),简历含金量高
  • 央国企项目流程复杂,汇报层级多,需要较强的沟通和协调能力
  • 适合有5年以上数据类项目经验、熟悉有色冶金行业、希望在大型央企稳定发展的资深解决方案人才

缺点 / 挑战

  • 行业特性较强,转行至互联网等行业可能面临适应性挑战
  • 工作强度可能较高,需同时管理多个项目和干系人

角色解读

  • 纵向晋升为解决方案总监或数据部门负责人,管理更大规模的项目团队
  • 横向拓展至其他行业(如能源、制造)的数据架构或咨询岗位
  • 深入数据中台产品方向,成为数据平台产品专家或技术合伙人
  • 负责有色/冶金行业数据类项目的整体解决方案设计,编制立项及汇报材料
  • 主导项目交付落地,统筹项目集管理,确保项目进度与质量
  • 与高层领导沟通,引导需求并汇报方案,推动业务域解决方案持续优化
  • 掌握数据中台、数据治理、数据应用相关技术,具备解决方案编制能力
  • 熟悉有色/冶金行业业务,具备生产域和供应链域的项目经验
  • 具备较强的高层汇报和需求引导能力,能有效推动决策
  • 项目集统筹管理能力,以及良好的逻辑思维与沟通协调能力

申请策略

  • 在简历中量化项目效果,如效率提升、成本降低等
  • 了解中铝集团及下属企业的业务架构,面试时体现对行业痛点的理解
  • 突出过往大型数字化项目(投资千万级)的解决方案编制和交付角色
  • 强调数据中台、数据治理相关项目成果,以及生产/供应链域的行业经验
  • 展示与高层领导汇报、需求引导的成功案例,体现沟通能力
  • 补充央国企项目管理的知识,了解国资监管相关要求
  • 深化数据中台或数据治理平台的掌握,如Hadoop、数据湖、数据仓库等
  • 提升演讲和汇报技巧,为高层汇报做好准备

面试指南

  • 使用STAR法则(情境-任务-行动-结果)回答问题,突出个人贡献
  • 面对高层汇报问题,强调结构化表达和利益相关者管理
  • 技术类问题需结合行业案例,展示对业务的理解
  • 请描述一个你主导的千万级数字化项目,如何设计解决方案并确保交付?
  • 如何引导高层领导的需求并达成共识?请举例
  • 有色/冶金行业数据治理的主要难点是什么?你如何解决?
  • 你如何管理多个项目集?遇到资源冲突怎么处理?
  • 请介绍一个你优化的业务域解决方案,改进了哪些指标?

匹配度报告

71
综合匹配度

央企稳定岗位,主流数据技术,发展空间大,但WLB一般且灵活性较低。

适合人群
适合重视职业发展和技能积累、能接受稳定央企节奏的求职者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利75
成长发展80
工作生活60
使命价值70

薪资福利匹配

75中等

央企背景,薪资福利稳定且有保障,但未披露具体薪酬,年薪预计在市场水准之上。

薪资信号未披露(AI估算:25K-40K/月)

成长发展匹配

80较高

项目规模大,涉及数据中台等主流技术,能积累深厚行业经验,但晋升路径较传统。

技术前沿主流现代技术
技术栈数据中台、数据治理、数据应用
业务类型ambiguous

工作生活匹配

60中等

仅现场办公,地点在北京/成都市区,央企通常有正常双休,但项目交付期可能有加班。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

70中等

有色冶金行业为国家基础产业,数字化有社会效益,但岗位定位偏向执行,使命感一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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