不超过45周岁
中共党员
具有2年及以上人力资源管理或党建管理相关工作经验，以及5年及以上酒店行业从业经历或企业经营管理经历
熟悉人力资源六大模块的运行和操作，具有较高的政策理论水平，熟悉党务工作流程及相关政策法规，具有较强的组织协调能力和文字功底
具有较强的战略规划与执行力、数据分析能力、卓越的领导力，有过硬的文字功底，有较强的新闻宣传能力
道德品质过硬，具有较强的法律风险意识和合规管理能力，具有解决复杂问题的能力
抗压性强，能适应跨部门协作与多任务并行的工作节奏，能熟练使用办公软件及HR信息系统