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职位搜索/叮咚买菜/招聘负责人(J14374)
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叮咚买菜 (Dingdong)

职位信息

高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
中层管理(经理/总监)

标签

团队管理沟通协调招聘流程渠道规划洞察分析招聘管理弹性用工用工模式
💡

核心评价

招聘管理岗,发展空间大,但工作地点和福利不明确。

招聘负责人(J14374)

🤖 AI 估测:¥15K-25K

发布时间:大约 19 小时前

立即应聘

ℹ️关于这个职位

该职位是叮咚买菜的招聘负责人,负责制定招聘计划、管理招聘渠道、监控招聘全流程,并指导团队成员提升招聘能力
适合有劳动密集型行业招聘管理经验、善于整合资源、沟通协调能力强的候选人

✓工作职责

(1)结合业务需求,负责招聘计划制定、招聘渠道规划和部署、招聘实施监控、员工留存提升推动、招聘全流程监控,保障业务用工需求
(2)指导和辅助部门成员完成具体工作职责,保障招聘全流程规划顺利实施
(3)用工模式推动,根据实际业务需求,落实和创新弹性用工应用
(4)指导员工招聘能力和招聘技巧提升,达成招聘成本和招聘人效更优
(5)根据公司规划方向,推动公司招聘和用工相关政策推广落地

⭐最低要求

(1)本科及以上学历,年龄25-35岁优先
(2)有相关同行业或者劳动密集型行业招聘管理岗、人力资源管理岗经验
(3)善于整合和调配资源,优秀的沟通协调能力,敏锐的洞察分析能力,思路清晰敏捷,亲和力强
(4)熟悉各类招聘渠道,有系统化的招聘流程掌握及优秀的招聘技巧经验
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