安永
Assurance - Audit Services - Staff/Senior - Guangzhou
Assurance - Audit Services - Staff/Senior - Guangzhou
发布于 大约 16 小时前普通员工/个人贡献者
广州市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
财务与会计
团队合作
SQL
审计
出差
会计
Power BI
办公软件
CICPA
中英文
AI 估算 · 10k–20k
四大审计初级岗位起薪约10k，高级可达20k，但整体薪资在行业中属于中上水平，且经验积累价值高。
职位详情
关于这个职位
该职位是安永广州审计部门的Staff/Senior岗位，主要负责与客户建立良好关系，协助或主导审计项目，完成工作底稿和报告
适合有1-5年会计师事务所经验的会计专业人才，要求中英文流利，能承受高强度工作和出差
提供具有竞争力的薪酬和福利，以及清晰的职业发展路径
最低要求
· 会计或者其他相关专业本科或以上学历
· 1-2年的会计师事务所审计经验，或相关业务/行业经验（Staff）
或3-5年经验（Senior）
或5年以上国际会计师事务所审计或技术支持经验（Manager）
· 具有优秀的中英文写作及口语表达能力
· 良好的客户服务态度，团队合作意识强
· 未受到监管机构的行政处罚
· 熟悉办公软件的使用
· 能承受高强度的工作压力
· 适应国内出差
· 执业注册会计师（Manager要求）
工作职责
· 与客户关键业务决策者建立和保持良好的工作关系，传达安永价值
· 协助审计项目现场负责人（Staff）或作为项目现场负责人（Senior/Manager）为客户提供高质的审计服务和专业意见
· 按照专业技术规范完成工作底稿的编制、整理和归档工作，与团队一起出具审计业务报告或其他法定业务报告
· 了解客户的行业，识别关键业务驱动因素、业务趋势以及新兴技术和行业发展
· 通过新的想法和解决方案创造新的商业机会
· 建立公司内部和外部的长期关系网络，协助公司推广和获取业务
· 上级或公司安排的其他工作
· 高级审计师还需：对审计师进行有效的督导和培训
核对和指导审计师的工作程序及工作底稿
· 审计经理还需：带队完成大中型项目
管理团队和控制项目进度
考核和培训项目成员
代表安永与监管部门和外部专业机构合作
优先资格
· 持有中国注册会计师CICPA证书和美国注册会计师AICPA证书优先
· 出色的沟通能力和项目管理能力
· 在以往工作中表现出色
· 熟练使用数据可视化工具如Tableau，Power BI的优先
· 能够运用计算机语言如R，Python，SAS，SQL进行数据分析的优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 四大平台声誉好，培训体系完善，能快速积累专业经验
- 接触不同行业客户，拓宽视野，提升沟通和项目管理能力
- 职业发展路径清晰，晋升相对明确
- 工作强度大，经常加班和出差，生活平衡较难
- 竞争激烈，需要持续学习新准则和技能
- 适合会计或财务专业背景，抗压能力强，希望在大平台快速成长，且能接受高强度工作节奏的求职者
缺点 / 挑战
- 初期工作相对重复，需要耐心和细致
角色解读
- 从Staff审计员逐步晋升为Senior审计师，负责更复杂的审计项目和团队指导
- 未来可向审计经理发展，管理多个项目并参与业务拓展
- 积累经验后也可转向企业财务、内审、咨询等方向
- 与客户管理层沟通，了解业务并建立信任关系
- 执行审计程序，编制工作底稿，确保符合会计准则和法规
- 根据级别不同，可能负责团队督导、项目管理或出具审计报告
- 参与新客户拓展和公司内部知识分享
- 扎实的会计和审计知识，持有CPA或相关证书者优先
- 优秀的中英文沟通能力，能准确撰写报告和进行口头汇报
- 熟练使用Excel、Word等办公软件，掌握数据可视化或编程工具是加分项
- 抗压能力强，能适应出差和不定期加班
申请策略
- 关注安永的校园招聘或社会招聘官网，了解具体筛选流程
- 面试时准备实际审计案例，展示问题解决思路
- 展现对审计行业的热情和长期职业规划
- 突出相关审计或会计实习/工作经验，说明参与的项目类型和职责
- 强调中英文水平，特别是英文写作和口语能力
- 列出通过CPA科目情况，或数据工具使用经验
- 体现团队合作和抗压能力的案例
- 优先准备CPA考试，至少通过2-3门
面试指南
- 采用STAR法则（情境-任务-行动-结果）回答行为问题
- 对于技术问题，先阐述原则再举例说明，体现逻辑性
- 展示对四大的了解，结合自身优势匹配岗位需求
- 请描述一次你在审计项目中遇到困难并如何解决的经历
- 你对会计准则（如收入确认）的理解是什么？
- 如何平衡多个任务并在截止日期前完成？
- 你为什么选择审计行业？为什么选择安永？
- 请用英文简单介绍你最近参与的一个项目
匹配度报告
61
综合匹配度
四大审计岗，平台好、成长快、薪资中上，但工作强度大、出差多。
适合人群
适合重视职业发展和技能积累，愿意牺牲一定生活平衡换取快速成长的求职者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利70
成长发展85
工作生活30
使命价值60
薪资福利匹配
70中等
薪资在行业中有竞争力，福利包括五险一金、补充医疗和保险，但起薪不算很高，且加班较多。
薪资信号未披露（AI估算：10K-20K/月）
福利待遇社会保险、住房公积金、补充医疗、额外商业保险、10天的假期
成长发展匹配
85较高
四大提供系统的培训和导师指导，职业晋升路径清晰，能接触多样客户和行业，技能成长快。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈审计、会计、办公软件
成长机会从高绩效的团队中获得支持和指导、提高新技能和职业生涯不断发展的机会
业务类型ambiguous
工作生活匹配
30较低
工作强度大，经常加班和出差，仅现场办公，WLB较差。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值匹配
60中等
审计行业具有中介属性，社会影响力中性，但能维护资本市场健康，有一定意义。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号建设一个更美好的商业世界
创新程度稳健跟随主流
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