Watch Jobs
Ernst & Young logo
安永
Core CNS – Technology Consulting – Digital Engineering - 供应链计划高级顾问-Senior
立即应聘

Core CNS – Technology Consulting – Digital Engineering - 供应链计划高级顾问-Senior

发布于 大约 2 个月前

普通员工/个人贡献者

China
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
供应链、采购与物流
Aatp
I2
Jda
生产计划排程
需求计划
APO
MRP
Ppds
SAP IBP

AI 估算 · 25k–35k

四大高级顾问岗位，需要深厚的SAP供应链经验，薪资在咨询行业中等偏上，技能稀缺度高。

职位详情

关于这个职位

该职位是安永数字化转型团队中的供应链计划高级顾问，主要负责帮助客户实施和优化SAP IBP/PPDS等供应链计划系统

你将深入参与需求分析、业务流程设计、系统配置与测试，并推动项目上线与持续改善
适合具备丰富SAP供应链计划经验、善于沟通和团队协作的资深顾问

最低要求

年以上大型企业供应链计划系统相关经验或至少1个以上完整SAP供应链计划项目（SAP PP/APO或SAP IBP）实施经验，熟悉相应领域的业务流程，熟练掌握MRP原理和应用，能够独立完成项目实施

熟练掌握供应链计划系统的需求计划、供应网络计划、主计划、生产计划排程、交付计划等模块其中之一, 能做Consulting工作，具有良好的业务背景
具备出色的实施能力和团队意识，能够与公司其他顾问一起顺利完成项目任务
出色的沟通能力，以客户需求为导向，完成对最终用户或关键用户培训
良好的适应能力和抗压能力，可以适应出差

工作职责

负责协助客户实施和优化供应链计划系统（SAP IBP/PPDS/AATP等）

针对客户需求和行业特点，提出合理的流程优化和系统实现方案
依据项目要求，负责数字化供应链实施中的需求分析、体系设计、业务流程设计、方案设计、配置实现、以及测试、上线支持和后续运维改善等工作

优先资格

有SAP APO/IBP，JDA，i2等供应链计划软件经验的优先

供应链相关国际认证优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 安永作为国际四大咨询，平台大、项目质量高，能接触行业领先的供应链实践
  • SAP IBP等技能属于高价值稀缺技能，职业竞争力强
  • 项目经验积累快，能够快速成长为供应链数字化专家
  • 需要频繁出差，工作强度大，对适应能力和抗压能力要求高
  • 咨询行业项目周期紧，需同时应对多个客户需求，工作节奏较快
  • 技术更新快，需要持续学习新的SAP模块和行业趋势

缺点 / 挑战

  • 适合有深厚SAP供应链实施经验、乐于挑战、能适应出差和快节奏的资深顾问

角色解读

  • 在安永可向供应链计划专家或团队负责人发展，积累多行业项目经验
  • 后续可转型为供应链数字化转型经理或解决方案架构师
  • 也可跳槽至甲方企业担任供应链计划负责人或运营总监
  • 负责客户供应链计划系统（SAP IBP等）的实施与优化，包括需求分析、流程设计、系统配置
  • 与客户业务团队紧密合作，提出流程改进和系统实现方案，推动项目落地
  • 参与测试、用户培训及上线后的运维改善，确保系统稳定运行并持续优化
  • 精通SAP供应链计划模块（IBP/PPDS/APO等），熟悉MRP原理及供应链计划流程
  • 具备3年以上实施经验，能够独立完成项目，有较强的业务理解能力和咨询思维
  • 出色的沟通和团队协作能力，能高效对齐客户需求并完成培训

申请策略

  • 展示对数字化供应链趋势的理解，结合安永的行业解决方案进行阐述
  • 强调愿意出差和适应项目制工作的灵活性
  • 重点突出SAP IBP/PPDS/APO等模块的完整项目经验，包括独立实施和主导模块的经历
  • 强调在需求分析、流程设计、系统配置和用户培训方面的具体案例
  • 列出熟悉的需求计划、主计划、生产排程等具体业务能力
  • 考虑获取SAP IBP或APO的官方认证，提升专业背书
  • 学习供应链其他领域知识（如物流、库存优化）以增强综合能力
  • 练习咨询方法论和客户沟通技巧，提升顾问式销售能力

面试指南

  • 使用STAR法（情境-任务-行动-结果）结构化描述项目经验
  • 突出咨询思维：先理解客户痛点，再设计解决方案，最后量化收益
  • 强调团队协作和沟通能力，展示如何推动跨部门合作
  • 请描述一个你成功实施SAP IBP项目的完整过程，遇到了哪些挑战？
  • 如何向非技术背景的客户解释MRP逻辑和计划优化？
  • 你如何管理多个项目并行时的优先级和时间？
  • 请举例说明你如何通过流程优化为客户带来业务价值
  • 你对SAP IBP和APO的差异有哪些理解？

职位点评

65
综合评分

四大咨询平台，高技能成长性，需频繁出差，WLB较差。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。

更适合这类人
该职位最适合以技能成长和职业发展为核心动机的求职者，能接受较高工作强度和不规律的生活方式。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展85
工作生活30
使命价值65

薪资福利

70中等

该职位薪资在咨询行业中属于中等偏上水平，但未明确提及福利，且出差较多可能影响稳定性，补偿性动机得到较好但不突出的满足。

薪资信号市场水准 (25K-35K/月)

成长发展

85较高

岗位涉及前沿的SAP IBP等数字化供应链技术，项目经验丰富，有明确的技能成长路径，发展性动机满足度高。

技术前沿主流现代技术
技术栈SAP IBP、PPDS、AATP、APO、JDA、i2、MRP
业务类型ambiguous

工作生活

30较低

需要频繁出差，现场办公为主，工作强度大，WLB和灵活性较低，生活化动机满足程度有限。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况明确要求弹性/高强度

使命价值

65中等

供应链数字化转型有助于提升行业效率，有一定社会价值，但咨询项目导向，使命感一般，行业增长稳定。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术

安永 的其他在招职位

相似职位推荐

Watch Jobs