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职位搜索/京东/销售岗
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京东 (JD)

职位信息

中级经验
全职员工
仅现场办公
大专
基层主管/组长

标签

市场分析团队管理数据分析客户关系管理销售策略沟通协调抗压能力京东价值观
💡

核心评价

京东区域销售管理岗,提供平台背书与综合能力锻炼,薪资竞争力待定,工作强度预期不低。

销售岗

🤖 AI 估测:¥8K-15K

发布时间:29 天前

立即应聘

ℹ️关于这个职位

这是一个京东在云南地区的销售管理岗位
您将负责区域内的销售业务拓展与团队管理,通过市场调研、客户关系维护和数据分析,制定并执行销售策略,带领团队完成业绩目标
这是一个需要综合销售能力、团队领导力和市场洞察力的职位

✓工作职责

负责区域内的销售业务拓展,通过市场调研与客户需求分析,制定并实施有效的销售策略,确保销售目标的达成
建立并维护客户关系,通过高效的沟通与服务,提升客户满意度与忠诚度,促进长期合作
分析销售数据,总结销售经验,提出改进建议,不断优化销售流程与方法,提升销售团队的整体业绩
领导并指导销售团队成员,通过培训与激励,提升团队的专业能力与工作热情,确保团队目标的实现
跟踪行业动态与市场趋势,及时调整销售策略,确保公司在市场竞争中保持优势

⭐最低要求

教育背景 学历要求:专科及以上学历,专业不限
工作经验 工作经验:具备3-5年销售相关工作经验
能力要求: 销售能力:具备优秀的销售技巧和客户服务能力,能够有效地开拓市场,维护客户关系
沟通协调:具备良好的沟通能力和协调能力,能够与客户、团队成员及其他部门高效沟通,确保销售目标的达成
市场分析:具备一定的市场分析能力,能够准确把握市场动态,制定有效的销售策略
基本素质 团队合作:具备良好的团队合作精神,能够在团队中发挥积极作用,共同完成销售目标
问题解决:具备独立分析和解决问题的能力,能够面对销售过程中遇到的各种问题,提出有效的解决方案
责任心:具有强烈的责任心,对工作认真负责,能够承担一定的工作压力
抗压能力:具备良好的抗压能力,能够在高压环境下保持良好的工作状态,确保销售业绩的稳步提升
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信

👍优先资格

具有销售团队管理经验者优先
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