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职位搜索/京东/策略运营(会员/补贴方向)
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京东 (JD)

职位信息

北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
普通员工/个人贡献者

标签

数据分析跨部门协作产品运营定价策略业务损益用户运营用户调研会员体系
💡

核心评价

京东核心会员运营岗,薪资竞争力强,技能成长性好,但WLB可能面临挑战。

策略运营(会员/补贴方向)

🤖 AI 估测:¥20K-35K

发布时间:大约 1 个月前

立即应聘

ℹ️关于这个职位

这是一个专注于会员体系与补贴策略的运营岗位
你将负责设计会员权益、定价策略及产品方案,通过数据分析和用户调研优化用户体验与业务损益,目标是提升会员转化、留存及用户生命周期价值

✓工作职责

负责会员权益设计及定价策略设计,优化业务损益,提升用户生命周期价值
负责会员体系能力规划、产品方案设计及落地推广,通过产品优化,提升会员转化及留存
通过数据分析、用户调研等,挖掘会员需求,持续优化权益体系及产品体验

⭐最低要求

本科及以上学历,3年以上互联网产品运营或者用户运营经验,具备零售行业会员运营经验者优先
具备较强的数据分析能力和数据驱动思维
有较强的自驱力和主动思考能力
沟通能力强,具有跨部门、跨公司协调推进能力
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信

👍优先资格

具备零售行业会员运营经验者优先
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