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职位搜索/京东/门店拓展
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京东 (JD)

职位信息

江苏省-南京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
大专
基层主管/组长

标签

市场分析团队管理项目管理沟通协调商务谈判市场调研门店拓展选址评估
💡

核心评价

京东核心业务拓展岗,侧重市场谈判与团队管理,成长性明确,平台稳定,工作地点固定。

门店拓展

🤖 AI 估测:¥12K-20K

发布时间:30 天前

立即应聘

ℹ️关于这个职位

该职位是京东在江苏省南京市的门店拓展岗位
你将负责南京市区域内的新门店开发工作,包括市场调研、选址评估、商务谈判以及团队管理
核心目标是制定并执行拓展计划,与各方合作伙伴建立良好关系,推动京东线下业务在目标区域的快速发展

✓工作职责

负责南京市区域内的门店拓展工作,包括市场调研、选址评估、商务谈判等,确保门店布局合理,满足业务发展需求
制定并执行门店拓展计划,确保拓展目标的达成,推动业务在目标区域的快速发展
与各方合作伙伴建立并维护良好的合作关系,包括但不限于房东、物业、供应商等,确保门店顺利开业及后续运营
分析市场动态,及时调整拓展策略,确保公司在激烈的市场竞争中占据有利位置
领导并管理门店拓展团队,提升团队整体能力,确保团队目标的实现

⭐最低要求

教育背景 学历要求:专科及以上学历,专业不限
工作经验 工作经验:3-5年相关工作经验,具备门店拓展、市场开拓或相关领域的工作经验
能力要求: 市场分析:具备较强的市场分析能力,能够准确把握市场动态,制定有效的市场拓展策略
项目管理:具备项目管理能力,能够独立负责门店拓展项目的规划、执行与评估
沟通协调:具备优秀的沟通协调能力,能够与各方利益相关者建立良好的合作关系
商务谈判:具备较强的商务谈判能力,能够有效推进合作事宜的达成
基本素质 团队合作:具备良好的团队合作精神,能够在团队中发挥积极作用,推动团队目标的实现
独立工作:具备独立工作的能力,能够在较少指导的情况下完成工作任务
抗压能力:具备良好的抗压能力,能够在高压环境下保持工作效率和质量
创新意识:具备创新意识,能够不断探索新的市场机会和拓展方式,提升工作效率和效果
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信
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