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JD logo
京东
销售
立即应聘

销售

发布于 大约 14 小时前

普通员工/个人贡献者

福建省
高级经验
全职员工
仅现场办公
大专
市场分析
项目管理
商务谈判
客户关系维护
客户开发
销售拓展
仓储物流
解决方案定制

AI 估算 · 12k–25k

福建地区资深销售岗位,5-10年经验要求,京东大厂平台,薪资有竞争力。

职位详情

关于这个职位

作为京东物流的销售代表,您将负责福建省内仓储物流业务的拓展与客户维护

通过市场分析开发新客户,提供定制化解决方案并完成销售目标,同时协同内部团队确保服务落地
该岗位需要5-10年销售经验,专科以上学历,适合具备客户开发与商务谈判能力的资深销售人士

最低要求

学历要求:专科及以上学历,专业不限

工作经验:具备5-10年以上销售工作经验
能力要求:具备较强的客户开发与维护能力,能够独立完成客户需求分析、方案制定及商务谈判
基本素质:具备良好的沟通协调能力和客户服务意识,能够独立分析和解决问题,具有强烈的责任心和团队合作精神,适应性强,能承受工作压力

工作职责

负责区域内仓储物流业务的销售拓展,通过市场分析与客户洞察,开发新客户并建立长期合作关系,完成销售目标

维护现有客户关系,深入理解客户需求,提供定制化仓储物流解决方案,提升客户满意度与业务粘性
协同内部运营团队,确保客户需求与仓储物流服务高效对接,保障项目落地与服务质量

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 京东物流作为行业领先者,平台资源丰富,品牌背书强,有助于客户拓展
  • 销售岗位薪酬弹性大,业绩优秀者收入上限高,且物流行业需求稳定
  • 工作涉及客户全生命周期管理,能积累深厚的行业经验和人脉资源
  • 物流行业竞争激烈,需要持续学习行业知识和产品方案以保持竞争力
  • 协同内部运营团队时可能遇到资源协调或流程效率问题,需要较强的推动力

缺点 / 挑战

  • 销售业绩压力较大,需完成明确的KPI指标,且需频繁出差或外出拜访客户
  • 该职位适合具备5年以上销售经验、擅长客户开拓与关系维护、能承受业绩压力并希望在物流领域深耕的求职者

角色解读

  • 专业路线:从区域销售成长为高级销售专家或大客户经理,负责更大体量的客户
  • 管理路线:晋升为销售团队主管或区域销售经理,带领团队完成业绩
  • 横向发展:转向供应链解决方案、客户成功等方向,拓展职业宽度
  • 通过市场分析挖掘潜在客户,制定销售策略并完成区域仓储物流业务的销售目标
  • 维护现有客户关系,深度挖掘需求,提供定制化物流解决方案以提升客户粘性
  • 与内部运营团队协同,确保客户需求与仓储物流服务高效对接,保障项目顺利落地
  • 客户开发与维护能力:独立开发新客户并建立长期合作关系
  • 需求分析与方案制定:理解客户痛点,提供定制化物流解决方案
  • 商务谈判与沟通协调:具备良好的沟通能力和谈判技巧,能承受工作压力

申请策略

  • 了解京东物流的业务优势和竞品动态,在面试中展示对行业的深入洞察
  • 准备1-2个过往成功的销售案例,用STAR法则结构化呈现,突出个人贡献
  • 突出过往销售业绩数据,如客户开发数量、销售额增长百分比、大客户签约案例等
  • 强调与物流或供应链相关的销售经验,展示对仓储、配送等环节的理解
  • 体现方案定制能力,例如如何针对客户需求设计差异化物流方案并促成合作
  • 补充物流行业知识,如仓储管理、运输调度、成本控制等,提升方案专业度
  • 练习商务谈判技巧和客户心理学,可参加相关培训或模拟演练

面试指南

  • 使用STAR法则(情境-任务-行动-结果)结构化回答,聚焦具体数字和成果
  • 展示问题解决思维:先分析客户痛点,再匹配资源,最后推动落地
  • 体现团队协作意识:强调跨部门沟通和资源整合能力
  • 请分享一个你成功开发新客户的案例,包括遇到的困难和如何克服的?
  • 你如何维护现有客户关系并提升客户满意度?
  • 当客户需求与内部运营能力存在差距时,你会如何处理?
  • 你对京东物流的仓储网络有哪些了解?如何向客户介绍我们的优势?
  • 你如何看待销售工作中的业绩压力?请举例说明你如何应对挑战

匹配度报告

50
综合匹配度

京东物流区域销售,薪资面议但上限高,业绩压力大,WLB一般。

适合人群
该职位最适合追求高收入、业绩导向的求职者,不太适合重视工作生活平衡或明确职业发展路径的人。
最强匹配
使命价值匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利60
成长发展40
工作生活35
使命价值65

薪资福利匹配

60中等

JD未明确薪资和福利,但京东作为上市公司销售岗位通常有竞争力的薪酬和提成机制,补偿性激励中等。

薪资信号面议 (12K-25K/月)

成长发展匹配

40较低

JD未提及培训、晋升路径等发展性内容,虽然平台大但岗位本身成长信号不明显。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活匹配

35较低

销售岗位需频繁外出或出差,JD未提及弹性办公或WLB信息,工作强度可能较大。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

65中等

物流行业稳定增长,京东物流作为头部企业有社会价值,但岗位本身销售属性强,意义感中等。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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