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京东
业务支持-AMC方向
立即应聘

业务支持-AMC方向

发布于 大约 14 小时前

普通员工/个人贡献者

山东省
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
运营管理
项目管理
数据分析
流程优化
沟通协调
系统维护
数据跟踪
不良资产处置
AMC
合规管控

AI 估算 · 15k–25k

基于5年以上经验及山东市场水平,结合京东平台,该职位薪资具有竞争力。

职位详情

关于这个职位

该职位隶属于京东科技业务支持团队,专注于不良资产管理(AMC)方向

主要职责包括数据跟踪分析、流程优化、系统维护、内外部协调及合规管控,旨在通过数据驱动提升不良资产处置效率
适合有5年以上不良资产运营经验、具备数据分析与沟通协调能力的专业人士

最低要求

学历要求:本科及以上学历,金融、法律、会计或相关专业优先

工作经验:5年以上相关工作经验,银行、AMC、消金、持牌、催收公司的不良运营、数据运营、业务等支撑经验
熟悉个贷、信用卡、对公不良处置全流程
能力要求:
业务理解:具备良好的不良资产业务理解能力,熟悉对公及个贷不良资产的处置模式,能够快速把握业务需求,提供有效的支持方案
沟通协调:具备出色的沟通与协调能力,能够与不同部门高效沟通,推动处置项目顺利进行
数据分析:具备基本的数据分析能力,能够通过数据分析为业务决策提供支持
项目管理:具备一定的项目管理经验,能够独立或协助完成项目的规划、执行与总结
基本素质:具备优秀的团队合作精神与独立解决问题的能力,同时拥有较强的学习适应能力,工作认真负责且抗压性强
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信

工作职责

数据跟踪与分析:跟踪处置全流程数据(回收率、周期、回款台账等),定期输出分析报表,通过数据驱动提升回收效率

流程优化与改进:识别处置环节中的瓶颈与风险点,结合市场案例提出优化建议,缩短处置周期、提高回收率
系统维护与工具管理:维护资产管理系统及催收工具,确保资产包、诉讼、抵押物等数据准确及时,支撑高效处置作业
内外部协调与沟通:协同处置、财务等部门处理客户工单与回款对账
对接客户及合作机构,确保信息流畅、多方协同推进
文书及合同规范化:负责合同初审、归档及催收函件制作
组织会议、撰写纪要并跟进决议,为处置团队提供规范运营支持
策略反馈与后勤保障:关注行业政策动态,收集信息反馈业务团队,协助制定处置策略
承担日常后勤工作,保障一线作业顺畅
合规管控:日常监督催收作业,排查录音、话术、流程中的违规风险
落实监管及公司合规要求,开展合规自查与问题整改,确保处置业务合规运行

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 平台优势:京东作为头部企业,提供稳定的职业环境和资源支持
  • 专业积累:深入接触不良资产全流程,提升行业专业度
  • 能力锻炼:数据分析、沟通协调、项目管理等综合能力得到锻炼
  • 业务复杂度:不良资产处置涉及多方协调和合规要求,处理过程繁琐
  • 发展路径:运营岗位晋升通道相对狭窄,需主动拓展技能

缺点 / 挑战

  • 工作强度:抗压性要求高,可能面临较高的工作压力和加班
  • 适合在不良资产、金融运营领域有经验,善于数据分析和应对复杂流程,并且能承受一定工作压力的求职者

角色解读

  • 在不良资产运营领域深耕,成长为运营专家或团队负责人
  • 横向拓展至合规管理、风险管理或资产管理等相关岗位
  • 通过积累项目管理经验,向运营经理或业务支持经理方向发展
  • 跟踪和分析不良资产处置全流程的数据,如回收率、周期等,输出分析报表驱动效率提升
  • 识别处置环节的瓶颈和风险,提出流程优化建议,缩短周期、提高回收率
  • 维护资产管理系统和催收工具,确保数据准确,并协调内外部部门推进处置工作
  • 负责合规管控,监督催收作业,排查违规风险,落实监管要求
  • 数据分析能力:能熟练处理数据并输出分析报表,辅助业务决策
  • 沟通协调能力:内外部多部门协调,推动项目顺利进行
  • 业务理解能力:熟悉不良资产处置流程和模式
  • 合规意识:了解监管要求,能进行合规自查与整改

申请策略

  • 关注京东科技的战略方向和业务重点,在面试中展现对AMC领域的了解
  • 准备1-2个过往项目案例,详细说明你的角色、行动和成果
  • 突出不良资产运营或相关数据运营经验,尤其是回收率提升、流程优化的具体案例
  • 强调数据分析能力,如使用Excel、SQL等工具进行数据处理和报表制作
  • 展示沟通协调和项目管理的成果,如跨部门协作推动项目落地
  • 提升数据分析工具的使用,如Python或BI工具,增加竞争力
  • 了解最新的不良资产处置政策和合规要求

面试指南

  • 使用STAR法则:情境、任务、行动、结果,结构化回答行为问题
  • 对于流程优化问题,强调数据驱动、问题识别、解决方案和量化成果
  • 对于协调沟通问题,突出主动沟通、利益平衡和结果导向
  • 请描述一个你通过数据分析优化不良资产处置流程的案例
  • 你如何协调多个部门(如处置、财务)推进一项处置任务?
  • 如果发现催收作业中存在合规风险,你会如何处理?
  • 你对个贷和/or对公不良资产处置流程的熟悉程度如何?
  • 在高压工作环境下,你如何保证工作质量和进度?

匹配度报告

61
综合匹配度

稳定大平台、专业方向明确、薪资有竞争力,但工作强度大、灵活性低。

适合人群
适合看重薪酬稳定性、希望在专业领域深耕,且能接受较高工作强度的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利75
成长发展65
工作生活45
使命价值60

薪资福利匹配

75中等

京东作为大型上市企业,薪资福利在行业内属于中等偏上水平,但具体福利未在JD中提及。

薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)

成长发展匹配

65中等

职位能提供不良资产运营领域的专业积累,但未提及明确的晋升通道或培训计划,发展空间主要依赖个人表现。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活匹配

45较低

工作地点为山东省,未明确具体城市和办公灵活性,且JD中提及'抗压性强'暗示较高强度。

工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值匹配

60中等

不良资产处置属于金融稳定领域,社会意义中性,行业成熟稳定,创新性一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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