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职位搜索/快手/策略运营-【中小达人】
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快手 (Kwai)

职位信息

北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
普通员工/个人贡献者

标签

项目管理数据分析商业化内容运营活动策划沟通谈判SPSS达人运营
💡

核心评价

大厂核心运营岗,高成长潜力与行业前景,需关注工作地点与节奏。

策略运营-【中小达人】

🤖 AI 估测:¥18K-28K

发布时间:20 天前

立即应聘

ℹ️关于这个职位

该职位是快手平台的中小达人策略运营
你将负责从挖掘、招募到签约的全链路达人管理,并为其制定个性化的成长与商业化策略
核心工作包括分析平台生态、设计运营活动、监控数据以优化策略,并协同内部团队推动达人参与商业项目,最终目标是提升达人活跃度、内容质量及平台影响力

✓工作职责

负责中小达人的挖掘、招募和签约,建立达人资源库,制定分层合作策略
针对潜力达人设计个性化成长计划,提供内容指导、流量扶持和变现支持,提升达人活跃度和产出质量
分析平台生态和行业趋势,制定中小达人运营策略(如流量激励、活动策划、商业化路径等)
设计达人分级管理体系(S/A/B级),制定差异化的资源分配和考核标准
监控达人关键数据(内容曝光、互动率、转化率等),定期输出分析报告,优化运营策略
通过AB测试、案例复盘等方式,提炼可复制的达人增长方法论
协同内容、电商、品牌团队,推动达人与商业项目(如直播、带货、品牌活动)的高效对接
策划达人专属活动(如挑战赛、训练营),提升达人粘性和平台影响力
跟踪竞品平台达人运营动态,及时调整策略,保持竞争优势

⭐最低要求

2年以上内容运营、达人运营或创作者生态运营经验,熟悉短视频/直播/社交媒体平台玩法
数据敏感,熟练使用Excel/SPSS等工具分析数据,擅长通过数据发现问题
优秀的沟通和谈判能力,能独立对接达人并维护长期关系
具备活动策划和项目管理能力,能协调多部门推动落地

👍优先资格

有中小达人孵化成功案例或MCN机构经验者优先
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