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万豪
采购经理
立即应聘

采购经理

发布于 大约 3 小时前

中层管理(经理/总监)

青岛市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
供应链、采购与物流
团队管理
供应商管理
SAP
采购管理
财务知识
库存控制
食品安全
成本核算
酒店运营

AI 估算 · 10k–18k

酒店采购经理岗位,跨国企业,青岛市场薪资中等偏上,需财务和团队管理能力。

职位详情

关于这个职位

该职位负责万豪青岛酒店的采购管理工作,包括制定采购流程、管理供应商、控制库存和成本,并协助行政总厨确保食品质量与盈利

需要运用财务知识进行发票处理、成本核算及期末盘点,同时管理团队并支持酒店运营
适合有采购和财务背景、注重流程与细节的求职者

最低要求

财务会计或相关专业四年制学士学位

工作职责

以报告、演示等形式生成和提供准确及时的结果

整理、编码、分类、计算、制表、审计或验证信息或数据
确保符合卫生要求
在采购的所有环节(如食品、饮料和可控项目)协助行政总厨,确保质量和盈利能力
根据业务需求订购所有食品和饮料
协助行政总厨维持/降低预算食品/可控成本
代表并执行所有库房产品的先入先出库存轮换原则
遵守品牌指南中规定的卫生和安全标准
确保对餐饮库房资产的安全采取有效的保障措施
与库房人员和厨房管理层合作执行物尽其用原则,将库存保持在可能的最低水平
与厨房、餐厅管理层和供应商沟通,确保交货时间满足预先食品生产需求
检查所收到货物的发票,以确保数量、质量、重量和购买规格与订单相符
使用现有计算机程序来执行日常和期末餐饮成本计算
保持库存控制,以实现适当的库存水平、日期标注、轮换和请购等
及时完成管理任务(例如,C-7、菜单成本预算、一般办公室职责)
根据餐饮和会计标准操作程序完成期末库存清点
计算食品和饮料库存的数量
确保根据需要向餐饮总监和行政总厨传达价格和产品供应问题
确保所有员工都遵守所有 LSOP 程序
接收和检查所有交付货品
保持准确的可控日志和饮料永续库存
确保准确管理所有发票,并遵守适当的簿记程序
展现对工作相关问题、产品、系统和流程的了解
使用计算机和计算机系统(包括硬件和软件)编程、编写软件、设置功能、输入数据或处理信息
运用相关信息和个人判断,确定事件或流程是否符合法律、法规或标准
在技术上保持更新并将新知识运用于工作岗位
利用人际关系和沟通技巧来引导、影响和鼓励他人
倡导健全的财务/业务决策
表现出诚实/正直
以身作则
确保及时一致地应对处分情况
确保及时为主管和非管理层员工完成绩效考核
及时提交报告,确保满足交付截止日期
确保准确记录利润和亏损
实现和超越目标,包括绩效目标、预算目标和团队目标等
制定具体的目标和计划,以便优先考虑、组织和完成工作
监控所有适用的税项,确保其为现行应征和/或应计的税费
通过电话、书面形式、电子邮件或亲自向主管、同事和下属提供信息
分析信息和评估结果,以选择最佳解决方案并解决问题
与厨房员工、供应商和行政总厨互动
有效使用现有计算机程序保存发票、更新项目和费用
出席和参加所有相关会议
向其他组织单位提供有关会计预算政策和程序,以及有效控制和利用财务资源的指导和协助
及时向高管、同事和下属通知和/或更新相关信息
协调和实施分配的会计工作和项目
协调、实施和跟进酒店运作所有领域的审计
遵守适用于运作程序的联邦和州法律
以报告、演示等形式生成和提供准确及时的结果
分析信息和评估结果,以选择最佳解决方案并解决问题
整理、编码、分类、计算、制表、审计或验证信息或数据
平衡分类账
与运营团队合作,制定符合品牌业务战略的运营战略并领导其执行
审查评论卡、客人满意度结果和其他数据,以确定改善的方面
评估纪检团队是否满足服务需求并向团队提供反馈
参与酒店检查,确保所有区域得到良好的维护,且制定了预防性维护流程
定期巡查建筑,与员工和客人交谈,以了解业务需求并评估运营机会
与餐饮团队审查评论卡的结果和满意度结果,并确保采取适当的纠正措施
与团队一起制定可持续的工作流程和系统,以支持战略的实施
审查报告和财务报表,以确定运营绩效与预算情况
就部门目标传达清晰一致的信息,以产生预期的成效
保持随时候命/亲切随和,为所有客户和客人提供卓越的客户服务
在处理客户和客人的疑虑时采取主动的方法
随时向客户和客人表现出专业精神和礼节
及时响应客户服务部门的请求
确保所有团队成员均满足或超越所有待客要求
支持年度质量审计
审查财务报表、销售和活动报告以及其他绩效数据,以衡量工作效率和目标实现情况,并确定需要降低成本和改进计划的方面
实施酒店的应急方案
提供符合职业安全与健康管理/MSDS 的安全工作环境
实施和维持酒店事故预防方案
遵循特定酒店的恢复计划
通过电话、书面形式、电子邮件或亲自向主管、同事和下属提供信息
展现自信、活力和热情
管理小组或人际冲突
及时向高管、同事和下属通知和/或更新相关信息
管理好时间并具备组织能力
以简明有序的方式提出想法、期望和信息
采用问题解决方法进行决策和跟进
必要时拨打电话

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 万豪国际集团平台稳定,福利完善,职业发展路径清晰
  • 工作内容综合,能锻炼财务、采购和团队管理能力,提升全局视野
  • 青岛作为旅游城市,酒店行业需求稳定,岗位竞争力强
  • 需要与不同部门频繁沟通,协调能力要求高
  • 适合有财务或采购背景,擅长流程管理、注重细节,并希望在大型酒店集团稳定发展的求职者

缺点 / 挑战

  • 需同时关注成本控制与服务质量,平衡多方需求,压力较大
  • 日常工作中涉及大量报表和流程合规,重复性较高

角色解读

  • 可发展为酒店财务总监或区域采购负责人,拓展管理范围
  • 在万豪体系内横向调动至其他酒店或集团采购中心
  • 积累行业资源后,可转向供应链管理咨询或高端酒店采购总监
  • 负责酒店所有采购事务,包括食品、饮料及可控项目的订购、验收、库存管理
  • 协助行政总厨控制成本,确保采购质量与盈利目标
  • 管理采购团队,处理发票、报表及期末盘点,确保财务合规
  • 财务与会计基础,能进行成本计算、预算控制和报表分析
  • 库存管理与供应链知识,熟悉先入先出原则及库存轮换
  • 沟通协调与团队管理能力,需与厨房、供应商、财务等多部门合作

申请策略

  • 了解万豪品牌标准及旗下福朋喜来登的定位,面试中展现对酒店行业的热情
  • 准备一个过去通过优化采购流程降低成本或提升效率的具体案例
  • 突出财务相关经验,如成本核算、预算控制、发票管理等
  • 强调采购或供应链管理经历,特别是食品/酒店行业的采购经验
  • 展示团队管理或跨部门协作案例,体现沟通与领导力
  • 补充酒店行业采购知识,如食品安全标准(HACCP)和库存系统
  • 提升Excel和ERP系统(如SAP)的熟练度,以高效处理数据

面试指南

  • 使用STAR法则:情境、任务、行动、结果,突出数据量化成果
  • 展示流程思维:说明你是如何建立或优化采购流程以预防问题
  • 强调跨部门协作:举例说明如何与厨房、财务等团队配合
  • 请描述一次你如何通过采购谈判降低成本的经历
  • 如何处理供应商交货延迟或质量不符的情况?
  • 你如何确保库存准确性和减少浪费?
  • 你如何与其他部门协作以达成成本控制目标?
  • 你对食品卫生和安全标准了解多少?

匹配度报告

58
综合匹配度

稳定大平台、采购管理岗、薪资市场水准、WLB一般

适合人群
适合注重稳定、薪资福利和流程管理的求职者,不太适合追求快速成长或强烈使命感的人。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
使命价值匹配
薪资福利75
成长发展60
工作生活50
使命价值45

薪资福利匹配

75中等

万豪作为跨国上市企业,提供稳定薪资和福利,但JD未明确薪资范围,补偿性中等偏上。

薪资信号未披露(AI估算:10K-18K/月)

成长发展匹配

60中等

岗位有管理职责和跨部门协作,但技术含量不高,成长更多依赖内部轮岗,发展性一般。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型cost_center

工作生活匹配

50较低

仅现场办公,酒店行业可能涉及轮班或加班,但JD未明确,生活化满足度较低。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

45较低

酒店行业服务于客人,但采购岗偏向支持性,社会影响力不显著,意义感一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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