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快乐猴-供应链计划专家（杭州）
快乐猴-供应链计划专家（杭州）
发布于 大约 11 小时前普通员工/个人贡献者
杭州市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
供应链、采购与物流
数据分析
库存管理
需求预测
沟通协调
产品优化
办公软件
供应链计划
运营提效
AI 估算 · 20k–35k
美团中大厂，杭州，供应链专家岗，薪资具竞争力，技能综合需求高。
职位详情
关于这个职位
该职位是美团团购旗下快乐猴事业部的供应链计划专家，负责社区超市的品类计划、供应链产品优化和运营提效
你将基于用户需求预测制定备货计划，通过数据分析提升供应链效率，保障商品稳定供给
适合有供应链经验、擅长逻辑分析和跨部门协作的求职者
最低要求
具备创业精神，积极主动，有较强的自驱力
熟练掌握各类办公软件，具有较强的逻辑思考能力、数据分析能力、复杂问题的拆解能力
具备沟通、协同、推动影响力
工作职责
负责供应链品类计划：基于用户需求预测，输出品类备货计划，并通过持续提升计划准确度及备货弹性，保障商品稳定供给，提升用户体验
负责供应链产品优化：根据不同品类的独特发展需求及特点，建立全链路供应链优化及解决方案，沉淀策略并推进产品化，提升自动化进程
负责供应链运营提效：通过管控输入及输出指标，监控库存现货率、周转、库龄，及时提出滞销、断货预警，识别风险点及机会点，提升现有供给链路效率
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 对接美团核心新零售业务，供应链能力建设价值高，行业前景好
- 有机会参与即时零售从0到1的探索，学习平台和多元化团队协作
- 岗位职责清晰，培养全局视角，对个人成长助力大
- 对数据分析与跨部门协同要求高，需快速适应多线程工作
- 需要持续学习新工具和业务知识，保持自驱力
缺点 / 挑战
- 新零售业务快速变化，可能面临加班和较大工作压力
- 适合有2-5年供应链经验、逻辑强、喜欢挑战、希望在快速发展的即时零售领域深耕的求职者
角色解读
- 在即时零售新业态中积累供应链核心能力，成为领域专家
- 可向供应链产品经理、品类运营管理或区域供应链负责人发展
- 参与从0到1业务建设，拓展电商、O2O、物流等多领域视野
- 基于用户需求预测制定品类备货计划，持续提升计划准确度和备货弹性
- 优化供应链全链路，输出解决方案并推动产品化，提升自动化水平
- 监控库存关键指标，预警断货与滞销风险，优化供给链路效率
- 精通数据分析工具（如Excel、SQL），能处理复杂数据并驱动决策
- 具备供应链基础知识，熟悉需求预测、库存管理和补货逻辑
- 优秀的跨部门沟通与推动能力，协调多方资源达成目标
申请策略
- 关注美团即时零售战略，思考自身经验如何匹配快乐猴业务
- 面试时准备一个供应链痛点解决案例，展示系统性思维
- 突出供应链计划或库存管理具体案例，量化成果（如降低缺货率20%）
- 展示数据分析能力，如使用SQL或Python处理需求预测模型
- 强调跨部门协作项目经验，体现推动落地的能力
- 提前熟悉零售供应链常见指标（现货率、周转天数等）
- 学习基础数据分析工具（Excel高级功能、SQL查询）或供应链系统（如ERP）
面试指南
- 使用STAR法则（情境-任务-行动-结果）结构化回答
- 先定义问题，拆解影响因素，再提出量化方案和落地步骤
- 强调数据驱动和协同思维，避免空泛
- 你如何做需求预测？用过哪些方法？
- 描述一次你优化供应链效率的经历，如何度量的？
- 如何处理跨部门推动中的阻力？
- 库存周转率低，你会如何分析并改进？
- 复习供应链基础理论（需求预测、安全库存、EOQ等）
职位点评
68
综合评分
美团大厂，新零售供应链核心岗，发展空间大，但工作强度可能较高。
更适合这类人
适合看重职业成长、希望在新零售供应链领域深耕的求职者，对WLB要求不高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展85
工作生活50
使命价值70
薪资福利
65中等
薪资未明确，但美团大厂薪资有竞争力；福利未在JD提及，具有一定不确定性。
薪资信号未披露（AI估算：20K-35K/月）
成长发展
85较高
岗位强调供应链能力建设价值，有从0到1参与新零售的机会，成长路径清晰。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈需求预测、数据分析、库存管理
成长机会供应链能力建设价值高、构建更宽广的职业发展图景
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
未明确工作模式，但可能涉及高强度工作，WLB一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
涉及即时零售新业态，行业增长潜力大，但社会影响力中性。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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