
美团
智能体(Agent)算法工程师
智能体(Agent)算法工程师
发布于 大约 2 个月前普通员工/个人贡献者
北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
研究与开发 (研发)
Agent系统
Claude Code
Grpo
Openclaw
强化学习
AI搜索
DPO
Llm后训练
SFT
AI 估算 · 35k–55k
高级算法工程师,北京一线大厂,技术栈前沿,薪资有竞争力,参考市场水平。
职位详情
关于这个职位
作为美团核心本地商业的智能体算法工程师,你将投身于微信生态下生活服务Agent系统的全链路研发,包括Agent Harness、上下文治理、工具调用和长程规划
你需主导LLM后训练(SFT/DPO/GRPO)在真实场景的落地,并与工程、产品团队协作推动Agent技术规模化应用
此岗位能让你接触海量用户数据和超大规模集群,深度参与AI Agent的前沿探索
最低要求
(1)有好奇心,敢想敢做,责任心强
(2)对AI搜索、LLM后训练、Agent决策有深入了解
(3)有Agent系统或对话系统完整项目经验,能把控技术方案与项目进度
工作职责
(1)智能体系统全链路研发:负责微信生态下生活服务Agent系统全链路设计与研发,从Agent Harness、上下文治理、工具调用、长程规划到自我纠错,构建具备自主决策与动态规划能力的端到端智能系统
(2)Agent核心算法与后训练:主导SFT/DPO/GRPO等后训练方法在生活服务场景落地,持续提升Agent在工具调用、协作推理、多目标决策上的表现,覆盖数据、评测、架构、模型全流程
(3)业务场景规模化落地:深度融合微信Agent+美团多业务场景,与产品、工程、业务团队紧密协作,推动Agent技术在本地生活服务场景规模化应用
(4)评估体系与数据飞轮:构建多维度Agent评估体系,基于线上真实反馈打通评测—数据—训练闭环,持续拉高Agent在效果、规模、推理速度等关键指标上的天花板
(5)前沿方向探索:追踪Agentic RL、多智能体协作、Skill自进化、推理成本优化等前沿课题,拓展智能体系统能力边界
优先资格
(4)有OpenClaw/Claude Code/Codex深度使用经验与产出优先
(5)熟悉Agentic RL、Tool-Use训练、Reward Model设计者优先
(6)GitHub高Star、AI原生项目或向OpenClaw/OpenCode提交过核心PR者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 与微信深度合作,触达海量用户,项目影响力巨大
- 美团生活服务场景天然适合Agent落地,数据壁垒高,稀缺性强
- 团队资源充足(GPU集群、Token供给),AI-Native文化浓厚,技术氛围好
- Agent系统复杂度高,涉及全链路研发和多方协作,对综合能力要求高
- 业务落地需要与产品、工程紧密配合,可能存在需求冲突和协调难度
缺点 / 挑战
- 前沿技术迭代快,需要持续追踪Agentic RL、多智能体等最新进展,学习压力大
- 适合对AI Agent技术有强烈热情、具备扎实的LLM和强化学习基础、喜欢挑战高难度工程问题的算法工程师
角色解读
- 在技术深度上可成长为Agent系统架构师或AI算法专家,主导核心算法研发
- 在业务广度上可转向AI产品负责人或技术Leader,推动Agent在更多场景落地
- 借助美团平台和海量数据,有机会在顶会发表论文,成为行业技术KOL
- 设计和研发微信生态下的生活服务Agent系统,包括智能体框架、上下文管理、工具调用和长程规划
- 主导LLM后训练(SFT/DPO/GRPO)的落地,提升Agent在工具调用和协作推理中的表现
- 与产品、工程团队协作,推动Agent技术在美团本地生活服务场景中规模化应用
- 构建评估体系和数据飞轮,持续优化Agent效果与效率,并探索Agentic RL等前沿方向
- 深入理解AI搜索、LLM后训练(SFT/DPO/GRPO)和Agent决策机制
- 有完整的Agent系统或对话系统项目经验,能独立把控技术方案
- 熟悉Agentic RL、Tool-Use训练、Reward Model设计等高级技术
- 具备强大的工程实现能力,熟练使用OpenClaw、Claude Code等AI开发工具
申请策略
- 在简历中突出“不看职级论英雄”的意愿,展示主动性
- 面试前准备一个Agent系统从设计到落地的完整案例,包括遇到的挑战和解决方案
- 重点突出Agent系统或对话系统的完整项目经验,包括技术方案设计、落地效果
- 强调LLM后训练(SFT/DPO/GRPO)相关项目或论文,展示技术深度
- 列出GitHub高Star项目、开源贡献或顶会论文,尤其是与Agent相关的
- 补强Agentic RL和Tool-Use训练的理论与实践,可阅读相关论文或复现代码
- 学习OpenClaw、Claude Code等AI开发工具,掌握其在Agent开发中的应用
- 熟悉微信生态或生活服务领域的业务逻辑,提升场景理解能力
面试指南
- 对于系统设计题,采用“需求-架构-细节”框架:先明确场景需求,再给出整体架构图,然后深入某个模块的关键技术细节
- 对于算法优化题,采用“问题-方法-实验”框架:指出优化目标,说明选用的方法(如GRPO),并展示实验效果和迭代过程
- 对于开放性问题,采用“观点-论据-落地”框架:提出自己的见解,用具体案例或数据支撑,并说明如何在实际项目中落地
- 请详细描述你设计过的Agent系统架构,包括Harness、工具调用、规划等模块
- 如何用RL(如GRPO)优化Agent的决策能力?你遇到的主要挑战是什么?
- 在微信Agent场景下,如何平衡多目标(如效果、规模、推理速度)?
- 你如何看待Agent系统的评估?如何构建有效的评估指标和数据飞轮?
- 请举例说明你在开源项目或论文中的贡献,以及如何应用到实际Agent工作中
职位点评
78
综合评分
大厂前沿Agent岗,技术成长极强,薪资高但WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
最适合追求技术成长、渴望接触前沿Agent研发、不在意加班节奏的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利85
成长发展95
工作生活45
使命价值75
薪资福利
85较高
美团作为上市大厂,薪资福利有竞争力,但JD未明确具体薪资和福利细节,整体处于市场较高水平。
薪资信号未披露(AI估算:35K-55K/月)
成长发展
95较高
该岗位涉及前沿Agent技术、充足GPU资源、顶会论文支持,成长空间极大。JD明确提及不看职级论英雄、承担方向主R,且团队学术产出丰富。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈Agent系统、LLM后训练、RL、GRPO、多智能体
成长机会导师制、不看职级论英雄、方向主R、AI-Native文化、顶会论文
业务类型profit_center
工作生活
45较低
JD未提及弹性办公或远程工作,北京现场办公且可能涉及高强度加班,WLB信号不明显。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
75中等
该岗位通过Agent技术改善用户生活服务体验,具有正向社会影响力,且行业处于高速增长赛道。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号创造行业价值
创新程度开拓性创新(行业首创)
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