大众汽车
Hefei_Accounts Payable - Materials_43012228
Hefei_Accounts Payable - Materials_43012228
发布于 大约 18 小时前普通员工/个人贡献者
合肥市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
SAP
跨部门协调
Microsoft Excel
财务对账
内控合规
Web-EDI
付款流程
采购对账
AI 估算 · 10k–16k
岗位要求3年以上AP经验，大型外企，合肥薪酬水平中等偏上，福利稳定。
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责生产物料（包括JIS件、非JIS件、CKD件、备件等）的应付账款管理，确保发票核对、账务录入及付款流程的准确合规
需要与物流、采购、IT等多部门协作，处理差异并保障供应商付款及时，支持生产顺利进行
适合有3年以上财务经验、熟悉SAP及对账流程的求职者
最低要求
BSc in Accounting, Finance or relevant degree
Working experience: above 3 years of experience in accounting, with some exposure to expense accounting, accounts payable, or financial reporting.
English reading, writing and communication skills
Excellent knowledge of accounting principles, procedures and regulations
Hands-on experience with accounting software
Advanced MS Excel skills and presentation skills
Experience with general ledger functions and month-end/year-end close process
Strong attention to detail and good analytical skills
工作职责
Verify and manage payables for production materials (JIS, non-JIS, CKD, spare parts) to ensure accurate recording and classification in the financial system.
Monitor Web-EDI data to confirm goods receipt status, selecting appropriate records for invoicing and ensuring alignment with supplier submissions.
Coordinate with Logistics and Production teams to validate the accuracy of materials data in Web-EDI against actual physical arrivals.
Liaise with Procurement to ensure price data is entered completely and accurately, facilitating precise invoice matching and processing.
Collaborate with IT departments to monitor data transmission integrity and timeliness between Web-EDI and internal ERP systems like SAP.
Process accounting entries and initiate payment requests based on verified Web-EDI receipts and confirmed supplier invoices.
Enforce relevant financial policies and regulatory compliance throughout the accounts payable process to mitigate audit risks.
Utilize SAP to perform final booking of invoices, ensuring all financial transactions are recorded correctly and promptly.
Resolve discrepancies regarding delivery quantities or pricing by acting as a bridge between suppliers and internal stakeholders.
Guarantee the timely execution of payments to maintain healthy supplier relationships and support uninterrupted production flows.
Performing individual task-related duties in accordance with the knowledge and experience of the position holder.
Advising other people holding positions at VCIC, its subsidiaries/associate companies, or cooperating organizations upon request and in consultation with the appropriate people responsible.
优先资格
Additional certification (CPA or CMA) is a plus; MNC/Big four experience preferred
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 大众汽车作为行业巨头，平台稳定，福利体系完善，职业安全感强
- 岗位涉及SAP和Web-EDI等关键系统，能积累大型企业财务流程经验
- 与物流、采购、IT等多部门协作，有助于提升跨部门沟通和业务理解能力
- 合肥作为新兴汽车产业基地，生活成本相对较低，性价比高
- 涉及多方协调，处理物料差异时需要较强的沟通和问题解决能力
- 适合追求稳定、注重流程规范、细心且善于跨部门协作的财务专业人士，尤其是希望在制造业长期发展的求职者
缺点 / 挑战
- 应付账款工作重复性较高，需要高度细心和耐心，对细节要求严格
- 月末关账期可能有一定加班压力，需要适应快节奏工作
角色解读
- 可在财务领域纵深发展，从AP专员向财务主管、总账或成本会计方向晋升
- 积累汽车制造行业财务经验，未来可转向供应链财务或财务分析岗位
- 在大众这样的大型跨国企业，有机会轮岗或参加内部培训，拓展职业宽度
- 负责生产物料（如JIS、CKD件等）的应付账款核对与记账，确保财务系统数据准确
- 使用Web-EDI与SAP系统监控收货和开票状态，协调物流、采购等部门解决数据差异
- 处理供应商发票的匹配、审核与付款申请，确保付款及时并符合财务政策和法规要求
- 参与月末/年末结账，协助内外部审计，维护供应商关系和财务流程的合规性
- 扎实的会计基础知识和至少3年应付账款或总账相关经验
- 熟练使用SAP及其他ERP系统，掌握Web-EDI操作者优先
- 高级Excel技能，能进行数据分析和报表制作
- 良好的英语读写和沟通能力，可与跨国团队协作
申请策略
- 申请时注意表达对汽车行业财务工作的兴趣，展示对成本控制和合规的关注
- 面试前回顾应付账款闭环流程案例，准备STAR原则回答
- 突出3年以上应付账款或会计工作经验，尤其是处理生产物料或制造业财务的经历
- 强调SAP使用经验，具体说明在SAP中完成的模块和操作（如发票验证、记账等）
- 展示Excel高级技能，如数据透视表、VLOOKUP、宏等，以及数据分析案例
- 如有跨国企业或四大工作经验，务必显着标注
- 熟悉SAP FICO模块的基本操作，可通过在线课程或自学提前掌握
- 提升财务 English 专业术语的读写能力，以便流畅阅读邮件和报告
面试指南
- 对于差异解决类问题，采用STAR原则：背景（Situation）、任务（Task）、行动（Action）、结果（Result）
- 对于流程类问题，先阐述标准操作流程（SOP），再举例说明如何应对异常情况
- 对于协作类问题，强调沟通方式、主动反馈和寻求平衡双赢的解决方案
- 请描述你处理过的最复杂的应付账款差异解决过程
- 你如何确保发票与采购订单、收货单的三单匹配？
- 你在SAP中执行过哪些具体的AP操作？遇到过什么问题？
- 如果供应商因付款延迟投诉，你如何处理？
- 你对工厂物料管理流程（如JIS、CKD）有多少了解？
匹配度报告
65
综合匹配度
大众汽车合肥AP岗，稳定大厂、薪资市场水准、WLB正常，发展空间中等。
适合人群
适合追求稳定职业、注重福利和大平台保障的求职者，对职业意义感要求不高。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
使命价值匹配
薪资福利75
成长发展65
工作生活70
使命价值50
薪资福利匹配
75中等
大众汽车作为全球知名车企，平台稳定，福利完善；合肥薪资水平在当地有竞争力，但JD未披露具体薪资，综合评估薪酬满意度中等偏上。
薪资信号未披露（AI估算：10K-16K/月）
成长发展匹配
65中等
岗位可积累大型企业财务流程经验和SAP技能，但成长路径偏传统，未明确提及晋升或培训机会，发展空间有限。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型cost_center
工作生活匹配
70中等
现场办公，地点合肥，未提及弹性工作或远程，但大众作为外企通常有标准工时，WLB尚可。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
50较低
汽车行业整体稳定，但应付账款岗位直接社会影响力有限，创新性不强。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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