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职位搜索/小红书/国际化UG工程负责人
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小红书 (Xiaohongshu)

职位信息

北京市 / 广东省-深圳市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
中层管理(经理/总监)

标签

数据驱动分布式系统团队管理GO用户增长AppsFlyerMarketing ApiAdjust
💡

核心评价

小红书核心增长技术负责人,高成长、高挑战,薪资竞争力强,WLB预期一般。

国际化UG工程负责人

🤖 AI 估测:¥45K-80K

发布时间:28 天前

立即应聘

ℹ️关于这个职位

这是一个负责从零到一搭建和优化小红书国际化用户增长技术中台的领导岗位
你将带领团队,通过构建实时用户画像、驱动个性化推荐、解决高并发等技术难题,来提升海外新用户的留存与生命周期价值
核心职责包括技术架构设计、团队管理和业务增长驱动

✓工作职责

从0到1搭建和优化支持多国家、多语言环境下的国际用户增长技术中台,涵盖投放归因、裂变活动、承接落地页、推送通道等核心模块
负责用户行为数据的采集、清洗与打通,构建实时用户画像系统,利用算法驱动个性化推送和推荐,提升新用户留存与LTV
带领团队解决高并发、跨时区数据一致性、海外弱网环境优化等核心技术难题,确保增长活动的稳定性和极致体验
组建并管理国际化UG工程团队,建立高效的工程研发流程,培养具有国际化视野的技术骨干

⭐最低要求

统招本科及以上学历,5年以上后端开发经验,其中至少3年以上UG/用户增长/广告系统相关经验,且有带团队经验5人
精通Java/Go(至少一种),对分布式系统有深刻理解,熟悉主流第三方归因平台(如AppsFlyer, Adjust)或MPP(如Braze)的对接与技术原理者优先
具备成功的海外用户增长技术落地经验,熟悉海外主流媒体渠道(Google, Meta, TikTok)的Marketing API对接逻辑
理解核心增长指标(CAC, LTV, Retention),能读懂数据背后的业务逻辑,用技术反推业务增长

👍优先资格

有从0到1搭建国际化团队或项目经验者优先
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