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Henkel logo
汉高
Specialist Supply Chain
立即应聘

Specialist Supply Chain

发布于 大约 7 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
初级经验
全职员工
混合式弹性办公
学历未注明
供应链、采购与物流
供应链
数据分析
SAP
韩语
库存管理
VBA
EDI
TMS
OTM

AI 估算 · 10k–15k

供应链专员岗位,1年经验,上海外企,13薪,综合月薪1-1.5万。

职位详情

关于这个职位

该职位是汉高(Henkel)的供应链专员,主要负责SAP系统内的库存与物料移动准确性、OTM运输计划执行、实物盘点及转移价格维护等工作

需要与全球流程框架对接,支持流程迁移与优化,并参与数字化提升项目
适合有1年以上供应链或物流经验、具备英语和韩语能力、熟悉数据分析工具(如Python、VBA)的求职者

最低要求

至少1年供应链或物流工作经验,具有项目经验

良好的英语和韩语能力

工作职责

执行并支持基于全球流程框架、指南和SLA的流程迁移和交付:确保SAP中的GI/GR过账准确性和及时性,根据库存核对报告进行库存调整

执行OTM运输中的日常TMS计划操作,确保OTM与SAP之间的EDI传输成功,报告计划中的任何错误
每年执行实物寄售库存盘点
及时无错误地维护SAP中的公司间转移价格
为提高运营的有效性、效率和连续性做出贡献
为流程改进和GBS+质量目标做出贡献
与同事和主管协作,并积极支持他们
完成团队领导/经理分配的协调任务
积极参与团队项目及汉高内部的其他活动
保持对持续流程改进的开放心态,并快速学习数字化技能

优先资格

在数字应用或数据分析与可视化方面有较好能力(如PBI/Python/VBA等)

具有OTM系统经验者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 汉高作为跨国巨头,提供完善的培训体系和全球化职业发展机会
  • 混合工作模式和弹性工时,工作生活平衡较好
  • 接触SAP、OTM等核心系统,积累数字化供应链经验
  • 福利全面,包括股份计划、体检、育儿假等
  • 岗位涉及多系统操作和日常数据核对,要求细致耐心
  • 流程迁移和优化工作可能需要应对变化和跨时区协作
  • 适合有1-3年供应链或物流经验,掌握SAP和数据分析工具,且具备韩语能力的求职者,希望在稳定外企中深化专业技能

缺点 / 挑战

  • 需要同时具备英语和韩语能力,语言门槛较高

角色解读

  • 可向供应链计划、物流管理或数字化供应链专家方向发展
  • 在跨国企业积累全球流程经验后,有机会晋升为团队领导或流程经理
  • 通过参与GBS+项目,可转型为共享服务中心的运营或优化岗位
  • 负责SAP系统内库存与物料移动的准确性和及时性,确保账实一致
  • 使用OTM系统进行日常运输计划操作,监控EDI传输,处理异常
  • 执行年度实物寄售库存盘点,维护公司间转移价格
  • 参与流程优化、数字化提升及团队项目,支持流程迁移
  • 熟练使用SAP进行库存管理和物料过账操作
  • 熟悉运输管理系统(如OTM)和EDI数据交换
  • 具备数据分析能力,掌握Python、VBA或Power BI等工具
  • 良好的英语和韩语沟通能力,能处理跨文化协作

申请策略

  • 在简历中明确写出供应链相关项目中的具体贡献,例如“通过VBA脚本减少手工操作30%”
  • 面试前了解汉高的供应链数字化战略(如GBS+),展现对流程优化的热情
  • 突出供应链相关工作经验,尤其是SAP、OTM等系统的实际操作案例
  • 强调数据分析项目经历(如用Python/VBA优化库存或运输流程)
  • 展示英语和韩语的语言能力证书或实际应用场景
  • 列举参与流程迁移或优化的具体成果
  • 提前熟悉OTM系统的基本功能和EDI配置
  • 加强Python/VBA或Power BI的数据处理能力,可学习数据分析课程

面试指南

  • 用STAR法则(情境、任务、行动、结果)回答行为面试题
  • 对技术问题,先简要解释原理,再结合个人经验说明处理方法
  • 对于优化类问题,强调分析问题、提出方案、量化改进的闭环
  • 请描述一次你在SAP中处理库存差异的经历
  • 你如何确保EDI传输的准确性?遇到过哪些问题?
  • 用Python或VBA做过哪些数据分析项目?能具体讲讲吗?
  • 你如何看待供应链流程的持续优化?请举例
  • 你的韩语水平如何?是否有过韩语工作环境经验?

匹配度报告

75
综合匹配度

福利优厚、弹性工作、发展明确、语言门槛较高。

适合人群
最适合注重工作生活平衡和福利待遇,同时希望在稳定外企中积累数字化供应链技能的求职者。
最强匹配
工作生活匹配
最弱匹配
使命价值匹配
薪资福利75
成长发展80
工作生活85
使命价值60

薪资福利匹配

75中等

薪资处于市场中等偏上,福利全面,包括弹性工作、股份计划、体检等,补偿性动机满足较好。

薪资信号未披露(AI估算:10K-15K/月)
福利待遇Flexible work scheme、hybrid work model、work from anywhere policy、Global wellbeing standards、health and preventive care programs、Gender-neutral parental leave、Employee Share Plan、Comprehensive Group Insurance Scheme、Annual Physical Examination、Flexible Benefits、Company Products Discount

成长发展匹配

80较高

提供全球化成长机会、数字化技能提升、流程优化项目,发展性动机较强。

技术前沿主流现代技术
技术栈SAP、OTM、EDI、Python、VBA、Power BI、数据分析
成长机会growth opportunities、digital upskilling
业务类型cost_center

工作生活匹配

85较高

明确提供混合工作模式、弹性工时、每年30天远程办公,生活化动机满足度高。

工作模式混合式弹性办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)
工作生活平衡Flexible work scheme、flexible hours、hybrid work model、work from anywhere policy

使命价值匹配

60中等

供应链岗位属于成本中心,行业稳定但社会影响力一般,意义感中等。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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