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职位搜索/顺丰速运/储备片区负责人
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顺丰速运 (SF EXPRESS)

职位信息

江苏省-南京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
中层管理(经理/总监)

标签

客户服务团队管理项目管理数据分析风险控制市场调研物流管理办公软件
💡

核心评价

顺丰中层管理岗,发展空间大,但工作强度较高,WLB一般。

储备片区负责人

🤖 AI 估测:¥15K-25K

发布时间:1 天前

立即应聘

ℹ️关于这个职位

该职位是顺丰速运的储备片区负责人,负责管理一个片区的整体经营,包括业务达成、利润提升、客户满意度、人员配置和风险控制
需要3年以上物流快递行业经验和2年以上管理经验,适合有强烈发展欲望的物流管理人才

✓工作职责

抓经营:①推进片区内区域研究、市场调研等工作项
②关注片区内业务达成情况,对业务异常维度进行分析,制定改善举措,以促进片区业务达成
③关注片区利润达成情况,制定改善举措,促进片区利润达成
建底盘:①以客户为中心,制定改善思路,确保措施落地,提升客户满意度
②监察片区内分部的人员/网点/场地等资源配置情况,促使分部资源配置合理化、效能最大化
③关注片区内各层级人员的引进、培养、储备选拔和劣汰等工作
盯改善:从经营角度出发,挖掘片区内的经营问题进行分析,提出解决方案,推动落实落地
做项目:对片区内业务开发环境、优势业务区域等有清晰的了解和规划,协助推动适宜本片区的项目并达成经营目标
控风险:统一负责所辖区域对外公共事务接口,净化经营环境,同时统筹区域内重大异常事件的处理

⭐最低要求

3年以上物流及快递行业经验
2年以上管理经验
沟通、协助能力、问题分析能力和客户服务意识强
抗压及适应能力强
强烈的发展欲望
具有良好的工作统筹能力
熟练使用办公软件
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