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Principal, Ad Operation (Coupang Ads)
Principal, Ad Operation (Coupang Ads)
发布于 大约 2 个月前普通员工/个人贡献者
Taipei, Taiwan
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
销售与零售
广告运营
数据分析
电商广告
跨部门协作
销售策略
Power BI
SQL
AI 估算 · 120k–180k
高级广告运营专家,电商巨头台湾团队,薪资在台湾市场有竞争力,月薪约12-18万新台币(含年终)
职位详情
关于这个职位
这是一个高级广告运营专家岗位,负责台湾地区广告销售业务的策略制定与执行
你需要通过数据分析优化销售流程,与产品、市场等多部门协作,推动销售目标达成
适合有8年以上电商或广告行业经验、擅长跨部门沟通和数据驱动决策的候选人
最低要求
年以上电商、广告或相关行业经验
具备业务运营与战略执行经验,思维具有战略性
能够通过分析做出数据驱动的决策并执行
有跨部门协作经验,能领导项目从销售策略制定到结果交付
精通Excel
具备普通话和英语语言能力
工作职责
规划并执行销售项目以达成目标,分析每周/每月/每季度的表现以优化
管理并分析销售管道,识别机会,通过分析销售投入/产出以及供应商趋势和表现获取客户和市场洞察
与产品、市场和数据分析团队合作,开发销售流程优化方案,提升销售效率
通过与Coupang内部多个利益相关方(包括零售和市场团队)的清晰沟通,领导跨职能协作
优先资格
有Salesforce使用经验
熟悉SQL或数据可视化工具(如Tableau、Power BI)
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 加入快速增长的电商巨头台湾团队,有初期建设机会,影响力大
- 接触顶级广告主和品牌,积累高端人脉和行业资源
- 使用先进的数据分析工具(SQL、Tableau等),提升技术能力
- 跨部门协作经验丰富,适合希望提升综合管理能力的人
- 台湾市场尚在拓展中,需要独立承担较多基础建设工作
- 对数据分析能力要求高,需要持续学习新工具和方法
- 适合有8年以上广告/电商运营经验、擅长数据分析和跨团队协作、希望在快速发展的平台上从零搭建业务体系的高级专业人士
缺点 / 挑战
- 需要同时应对销售目标和内部协调压力,工作节奏可能较快
角色解读
- 可向广告销售运营总监或区域销售策略负责人发展,管理更大规模的团队和业务
- 也可横向拓展至Coupang其他业务线(如零售、物流)的运营或策略岗位,利用积累的电商和广告经验
- 在Coupang快速成长的台湾市场中,表现优异者有机会参与总部项目或调任其他国际市场
- 负责制定并执行广告销售策略,确保达成销售目标,并通过数据分析持续优化销售流程
- 管理销售管道,分析客户与市场趋势,识别业务增长机会
- 与产品、市场、数据分析等团队紧密合作,推动跨部门项目,提升销售效率
- 作为台湾广告销售团队的启动核心,建立并优化本地销售运营体系
- 数据驱动决策能力:熟练使用Excel进行深度分析,能从销售数据中提取洞察并指导策略
- 跨部门协作与项目管理:能够协调产品、市场、零售等多个团队,推动复杂项目落地
- 行业经验与洞察:8年以上电商或广告行业经验,熟悉台湾及全球广告市场
- 语言能力:中英文流利,能够与国际团队顺畅沟通
申请策略
- 在申请时强调你对台湾广告市场的理解,以及如何帮助Coupang Ads在当地快速获客
- 关注Coupang企业文化(以客户为中心、创新),在面试中体现价值观匹配
- 突出8年以上电商/广告行业的销售运营或策略经验,尤其是与大型广告主合作的项目
- 展示数据驱动决策的具体案例,例如通过分析销售数据优化了某项策略并提升了X%的业绩
- 强调跨部门协作经验,特别是领导或参与过涉及产品、市场、技术等多团队的项目
- 列出熟练使用的工具:Excel高级功能、SQL、Tableau、Power BI、Salesforce
- 若尚未掌握SQL或Tableau,建议短期学习,因为JD明确列为优先资格
- 深入了解Coupang的业务模式(火箭配送、火箭跨境等),准备相关行业洞察
面试指南
- 对于数据驱动类问题,使用STAR法则:情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result),重点突出量化成果
- 对于跨部门协作问题,强调沟通机制、利益协调和项目推进的具体方法,如定期同步会、OKR对齐等
- 对于市场洞察问题,展示你对台湾电商广告生态的深入研究,结合Coupang的差异化优势提出建议
- 请描述你如何通过数据驱动的方式优化一个销售项目,并取得了哪些成果?
- 你如何管理跨部门项目?请举例说明遇到的最大挑战及解决方式
- 你对台湾广告市场的趋势和主要广告主有什么了解?Coupang应如何抓住机会?
- 你使用Excel分析销售数据的典型流程是什么?能否分享一个复杂的分析案例?
- 在团队建立初期,你会如何搭建销售运营SOP以确保高效运转?
职位点评
68
综合评分
发展性极强,薪资中等偏上,生活平衡一般,适合追求职业成长的人。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
该职位最适合发展性动机强烈的求职者,他们渴望在高速增长的业务中承担核心角色,提升综合能力,并愿意接受一定的工作强度。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展80
工作生活50
使命价值65
薪资福利
70中等
该职位薪资在台湾市场属中高水平,但JD未明确薪资范围,仅通过经验要求推断为高级岗。福利信息未提及,但Coupang作为上市公司通常提供有竞争力的薪酬福利。
薪资信号未披露(AI估算:120K-180K/月)
成长发展
80较高
岗位提供从零搭建台湾广告销售运营的机会,可接触高层策略和跨部门项目,对个人能力提升显著。优先技能SQL和Tableau代表技术成长方向,但JD未提及正式培训或晋升通道。
技术前沿主流现代技术
技术栈Excel、SQL、Tableau、Power BI、Salesforce
业务类型profit_center
工作生活
50较低
工作地点在台北市区,现场办公为主,JD未提及弹性工作或远程选项。考虑到广告销售运营可能需要配合客户或总部时区,有一定工作时间灵活性,但整体WLB信号不明显。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
65中等
Coupang在台湾电商市场属于高速增长的新兴力量,通过广告帮助中小企业成长有一定社会价值,但JD未强调使命或社会影响力。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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