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中国平安
资深产品经理(AI方向)
立即应聘

资深产品经理(AI方向)

发布于 1 天前

普通员工/个人贡献者

深圳市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
数据分析
产品战略
用户研究
大模型
Agentic AI
AI编程
XMind
数字员工
Ai办公

AI 估算 · 25k–40k

AI产品经理稀缺,平安大厂薪酬有竞争力,深圳市场薪资中上水平

职位详情

关于这个职位

作为平安的资深产品经理(AI方向),你将负责AI办公、AI编程、数字员工等AI原生产品的战略规划与全生命周期管理,从0到1创新产品,协调算法、架构、运营团队,确保高质量交付

适合具备5年以上AI产品经验、熟悉大模型与Agentic AI、拥有强烈用户思维的产品专家

最低要求

教育背景:本科及以上学历,AI相关专业优先

专业能力:熟练掌握产品调研及产品设计方法论,熟练使用Axure、Xmind等工具,能独立完成需求分析、原型设计及数据驱动决策
了解AI算法相关原理,特别是大模型技术、知识图谱原理
能与算法/架构团队高效沟通技术方案
具有AI编程能力者优先
工作经验:5年以上AI产品经验,具备大模型应用、agentic ai等领域成功落地案例,有B端解决方案或C端高日活产品经验者优先
有与算法工程师、AI架构师合作共同落地AI系统或产品的经验
具有金融业相关AI产品经验优先
其他:具备强烈的用户思维、平台化思维与抽象能力,能设计灵活、可扩展的产品架构以应对多样化的用户场景

工作职责

产品战略与规划:制定包括AI办公、AI编程、数字员工等在内的AI原生产品的长期战略与迭代路线图,结合技术优势与用户需求,明确产品定位、客群及打法

跟踪大模型、agentic ai等技术演进,主导竞品分析及市场洞察
全生命周期产品管理:主导产品迭代,有机会开拓从0-1的创新AI原生产品,包括需求分析、PRD撰写、原型设计(Axure/Xmind等),协调算法、架构、运营等团队,确保产品核心功能的高质量交付与持续迭代
用户体验与价值实现:深入一线用户工作场景,挖掘痛点,通过产品优化持续提升产品的用户体验、易用性与工作效率
建立产品效果评估体系,通过数据分析和用户反馈持续优化产品体验,设计数据闭环推动模型迭代
跨团队协作:与技术团队及业务团队紧密沟通,深刻理解业务需求与算法逻辑,设计并落地能够高效支撑业务应用的产品架构

AI 洞察

优缺点分析

  • 平安作为金融科技巨头,平台大、资源丰富,AI产品落地场景多,能接触前沿技术
  • AI方向是当前热门赛道,大模型和Agentic AI经验极具市场竞争力,职业前景广阔
  • 有机会从0到1打造创新产品,成就感强,且能积累从战略到执行的全链路能力
  • 金融行业对产品合规性和稳定性要求高,产品迭代需兼顾严谨性与创新速度
  • AI技术迭代快,需持续学习跟踪前沿进展,技术理解门槛较高
  • 跨团队协作复杂度高,需协调算法、架构、运营等多方,沟通成本大
  • 适合拥有5年以上AI产品经验、热爱技术驱动创新、愿意在金融科技领域深耕的产品经理

角色解读

  • 积累AI大模型产品实战经验,成为AI产品领域专家,晋升高级产品经理或产品总监
  • 向AI技术架构方向拓展,或转向AI产品商业化,负责更大业务线的产品创新
  • 在平安体系内可跨部门流动至金融科技、保险科技等其他AI产品线
  • 负责AI原生产品的战略规划与路线图制定,跟踪大模型和Agentic AI技术演进,主导竞品分析
  • 从0到1设计并迭代AI产品,包括需求分析、PRD撰写和原型设计,协调算法、架构、运营团队推进落地
  • 深入用户工作场景挖掘痛点,建立效果评估体系,通过数据闭环驱动产品优化和模型迭代
  • 与技术、业务团队紧密协作,设计可扩展的产品架构以支撑多样化场景
  • 扎实的产品方法论:熟练Axure、Xmind等工具,独立完成需求分析、原型设计与数据驱动决策
  • AI技术理解:掌握大模型、知识图谱原理,能与算法/架构团队高效沟通技术方案
  • 年以上AI产品经验,有成功落地案例,熟悉B端或C端高日活产品
  • 用户思维与平台化抽象能力,能设计灵活的产品架构

申请策略

  • 面试前深入了解平安的AI产品矩阵(如平安智能办公、AI数字员工),在面试中展现对业务的思考
  • 准备一个完整的AI产品案例,包括市场分析、产品设计、技术方案、数据验证和迭代过程
  • 突出大模型或Agentic AI产品的成功落地案例,展示从0到1的产品全生命周期管理
  • 强调与算法、架构团队协作的经验,以及数据驱动决策的实践
  • 如有金融行业AI产品经验,务必重点呈现
  • 体现用户思维和平台化抽象能力,例如设计可扩展产品架构的案例
  • 补充大模型原理和Agentic AI技术知识,如RAG、Prompt工程、LangChain等
  • 提升AI编程能力(如Python),以便更好理解技术方案

面试指南

  • STAR法则:情境(Situation) - 任务(Task) - 行动(Action) - 结果(Result),突出数据效果和用户反馈
  • 从用户痛点出发,结合技术可行性,再回到商业价值,展示产品闭环思维
  • 强调跨团队协作的具体沟通策略和冲突解决方式
  • 请分享一个你主导的大模型应用产品案例,从需求到上线你是怎么做的?
  • 面对AI技术快速迭代,你如何制定产品路线图?
  • 如何评估AI产品的效果?你会设计哪些指标和数据闭环?
  • 请举例说明你如何与算法工程师协作解决技术可行性问题
  • 如果你要设计一个面向金融行业的AI办公产品,你会从哪些维度进行竞品分析?

匹配度报告

71
综合匹配度

前沿AI产品岗,大厂高成长,薪资面议但水平可期,WLB信号不明确

适合人群
最适合看重技能成长和职业发展、愿意在AI前沿领域深耕的产品经理,若对工作生活平衡要求较高需谨慎。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利75
成长发展90
工作生活50
使命价值70

薪资福利匹配

75中等

职位薪资未明确,但平安作为上市巨头,薪资福利体系完善,处于行业中上水平,补偿性动机有较好保障。

薪资信号未披露 (25K-40K/月)

成长发展匹配

90较高

该职位聚焦AI大模型和Agentic AI等前沿技术,产品从0到1的创新机会多,技能成长空间大,发展性动机满足度高。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈大模型、Agentic AI、AI办公、AI编程、数字员工、知识图谱
业务类型profit_center

工作生活匹配

50较低

工作地点在深圳,需现场办公,JD未提及弹性工作或WLB,可能面临较高工作强度,生活化动机满足一般。

工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

70中等

平安在金融科技领域有较强社会影响力,AI产品旨在提升工作效率,具有一定社会价值,但JD未强调使命驱动。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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