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中国平安
稽核审计岗
立即应聘

稽核审计岗

发布于 大约 16 小时前

普通员工/个人贡献者

深圳市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
数据分析
风险管理
合规
审计
财务分析
CPA
报告撰写
CIA
内控
金融监管

AI 估算 · 15k–25k

深圳中级审计岗,大平台,CPA等证书加持,薪资水平具有竞争力。

职位详情

关于这个职位

该职位负责公司内控自我评价和专项审计,包括内控评审、资金审计、IT审计等,需要编制审计报告并与被审计单位沟通

适合有3-5年审计经验、熟悉金融监管环境、持有CPA或CIA等证书的专业人士

最低要求

教育背景:本科及以上学历优先,审计、财务、法律、管理等相关专业优先

持有注册会计师(CPA)、国际注册内部审计师(CIA)等证书者优先
工作经验:3-5年及以上审计相关工作经验
熟悉监管要求、企业内部审计流程及财务知识,具备扎实的审计专业知识,具备一定的数据分析能力
熟悉风控/内部审计/稽核流程及方法,具备较强的沟通统筹能力,能够独立组织和推动跨部门项目
具备逻辑思维分析、洞察能力及报告写作能力
具备数据分析能力者优先
掌握金融监管环境和政策,了解国内金融市场情况,具备一定分析能力和行业研究能力
有银行、保险行业相关履历者优先
有四大审计师事务所或大型企业内部审计经验者优先

工作职责

根据年度计划安排,开展公司内控自我评价和专项审计工作,包括但不限于内控评审、资金审计、业务风险审计、投资审计、IT审计等,编制审计方案、底稿、审计报告,并与被审计单位进行沟通

撰写稽核规划报告:负责项目报告撰写,需逻辑清晰、内容详实、数据准确
与被审计单位进行对接,沟通审计发现、推动审计问题整改、跟踪并定期汇报改善情况
制度与流程制定:参与公司内部审计制度、流程和标准的制定与优化,确保其符合法律法规和公司管理要求
指导和监督相关部门执行审计制度,推动内部审计体系的完善
完成上级交办的其他相关工作

优先资格

持有注册会计师(CPA)、国际注册内部审计师(CIA)等证书者优先

有银行、保险行业相关履历者优先
有四大审计师事务所或大型企业内部审计经验者优先

AI 洞察

优缺点分析

  • 大平台经验:中国平安作为跨国金融巨头,提供丰富的业务场景和规范审计流程
  • 技能积累:接触多类型审计(内控、IT、投资),快速提升复合能力
  • 行业认可:金融审计经验含金量高,未来跳槽选择多
  • 工作强度:审计工作有周期性,可能需应对项目截止日压力
  • 专业要求高:需持续学习金融监管变化,保持知识更新
  • 适合有3-5年审计经验,希望在金融领域深耕,具备良好沟通和数据分析能力的专业人士

角色解读

  • 内部晋升:可向高级审计经理、审计总监发展,或转向风险管理、合规等相近领域
  • 行业深耕:积累金融行业审计经验后,可跳槽至银行、保险或四大会计师事务所
  • 专业认证:考取CPA、CIA等证书,提升专业竞争力,拓展职业边界
  • 开展内控评估和专项审计,覆盖资金、业务风险、投资、IT等领域,需要独立编制审计方案和底稿
  • 撰写稽核规划报告,要求逻辑清晰、数据准确,并与被审计单位沟通审计发现和整改
  • 参与制定和优化内部审计制度与流程,确保合规并推动体系完善
  • 扎实的审计和财务专业知识,熟悉内控流程和风险识别方法
  • 较强的数据分析能力,能够处理业务数据并发现异常
  • 出色的沟通和报告写作能力,能有效推动跨部门协作和问题整改

申请策略

  • 面试时准备1-2个完整审计案例,展示从计划到整改的全流程能力
  • 关注平安集团业务结构,了解其保险、银行、投资等板块,体现行业认知
  • 突出具体审计项目经验,量化成果,如发现重大风险或推动整改金额
  • 强调证书持有情况(CPA/CIA)和数据分析工具使用(如SQL、Python)
  • 描述在银行或保险公司的审计经历,以及与监管沟通的经验
  • 提前学习金融监管法规(如银保监会要求),了解最新政策
  • 加强数据分析技能,掌握Excel高级功能或Python数据处理

面试指南

  • STAR法则:描述情境、任务、行动、结果,突出角色和量化成果
  • 结构化回答:先讲原理(如COSO框架),再结合具体案例,体现专业深度
  • 请描述一次你发现重大审计发现并推动整改的经历
  • 如何评估一个业务单元的内部控制有效性?
  • 请谈谈你对当前金融监管环境的理解,尤其对审计工作的影响
  • 如果你发现被审计单位不配合整改,你会如何处理?
  • 复习审计准则和常见内控缺陷类型(如资金管理、IT安全)
  • 准备2-3个自己主导或参与的审计项目细节,包括难点和解决方案

匹配度报告

66
综合匹配度

大平台、薪资中上、技能积累丰富,但加班弹性不明,现场办公为主。

适合人群
适合优先考虑薪资和职业发展,对工作生活平衡要求不高的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利80
成长发展75
工作生活50
使命价值60

薪资福利匹配

80较高

薪资在深圳处于中高水平,大平台提供稳定福利,但JD未明确薪资和具体福利。

薪资信号面议 (15K-25K/月)

成长发展匹配

75中等

岗位提供多样审计项目,技能成长空间大,但JD未明确提及晋升通道或培训。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型ambiguous

工作生活匹配

50较低

仅现场办公且未提及弹性工时,审计工作可能有周期性加班压力。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

60中等

金融审计对维护市场秩序有正向意义,但JD未明确公司使命和社会价值。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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