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字节跳动
用户增长策略产品高级专家-抖音生活服务
立即应聘

用户增长策略产品高级专家-抖音生活服务

发布于 大约 12 小时前

中层管理(经理/总监)

上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
团队管理
数据分析
用户增长
生命周期管理
抖音
流量渠道
策略产品
补贴策略
生活服务
算法推荐

AI 估算 · 40k–60k

高级专家岗,字节跳动核心业务,用户增长方向竞争激烈,薪资处于市场高位,结合经验要求估算。

职位详情

关于这个职位

该职位负责抖音生活服务的用户增长策略,通过消费者洞察和数据分析,推动算法推荐、补贴策略和营销组合,实现交易用户规模增长

需要跨部门协作拓展流量渠道,并负责团队搭建和管理
适合有5年以上用户增长经验、具备团队管理能力和数据驱动思维的产品专家

最低要求

本科及以上学历,5年及以上用户增长产品相关经验

有较强的数据分析能力,对算法能力的实现有一定的了解,逻辑思维比较强,能够拆解复杂问题,兼顾研究的严谨性和表达的通俗性
具备团队管理经验,体系化团队管理能力,具备生活服务行业经验优先
具备良好的创新意识和用户洞察能力,善于学习及挖掘行业最新用户路径
有韧性,能主动发现问题并积极推动解决,有责任心和主观能动性,愿意深入了解业务场景,对业务结果负责

工作职责

在抖音生态内,通过消费者洞察及深度的策略分析,根据用户生命周期分层推动算法迭代推荐和补贴策略以及多种营销组合手段,实现生活服务交易用户规模的增长

理解业务端的策略打法,对商家侧的供给有深度理解,能够结合用户增长的目标,制定用户增长相关的供给策略
通过跨部门协作,拓展字节跳动系多端的流量渠道机会,针对不同端制定差异化流量和补贴策略,推动生活服务交易用户在各端的增长
为团队制定中长期规划,并结合团队成员情况完成分工和项目计划的制定,负责团队搭建及日常的管理工作

优先资格

具备生活服务行业经验优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 抖音生活服务处于高速增长期,用户增长空间大,业务影响力强
  • 大厂平台资源丰富,能积累算法+策略+营销复合能力
  • 薪资待遇优厚,福利完善,职业发展路径清晰
  • 工作强度较大,需应对多线并行和快速迭代的业务节奏
  • 对数据敏感度和逻辑能力要求高,需持续学习最新增长方法论
  • 跨部门协调复杂度高,需较强沟通和推进能力
  • 适合有5年以上用户增长经验、具备数据思维和团队管理能力、想在互联网大厂核心业务中快速成长的成熟产品人

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 可向产品总监或业务线负责人方向晋升,管理更大团队
  • 横向拓展至抖音其他业务(如电商、本地生活)或字节跳动其他产品
  • 深耕用户增长领域,成为行业KOL或咨询顾问
  • 通过数据分析与用户洞察,制定用户分层策略并推动算法迭代,优化推荐和补贴机制
  • 围绕用户增长目标,协同商家运营团队制定供给策略,确保供需匹配
  • 跨部门协调抖音及其他字节系产品流量资源,设计差异化增长方案
  • 负责团队搭建、任务分解和日常管理,确保项目按期交付并达成业务指标
  • 精通数据分析与用户增长方法论,能基于数据驱动决策
  • 了解推荐算法原理,能与算法团队有效沟通
  • 具备团队管理经验,能带领5人以上团队完成复杂项目
  • 熟悉生活服务行业或本地生活业务者优先

申请策略

  • 关注抖音生活服务业务动态,面试时展现对行业和用户的理解
  • 突出用户增长项目经验,量化成果(如用户规模提升、转化率提升等)
  • 强调团队管理经历,包括团队规模、分工和项目交付
  • 如有生活服务或本地生活经验,重点展示
  • 补充推荐算法基础知识,了解常用的召回、排序模型
  • 学习抖音生态和本地生活业务模式,分析竞品增长策略

面试指南

  • 用STAR法则:情境、目标、行动、结果,量化成果
  • 数据驱动:强调基于数据分析的决策过程
  • 协作与推进:突出跨部门协调和项目管理能力
  • 如何通过用户分层设计补贴策略提升转化率?请举例
  • 你之前负责的用户增长项目中,遇到的最大挑战是什么?如何解决?
  • 如何协调算法、运营、市场等多团队推动增长项目落地?
  • 请描述一个你通过数据发现增长机会并落地的案例
  • 准备2-3个完整的用户增长案例,包括背景、策略、执行细节和量化结果

匹配度报告

70
综合匹配度

大厂核心业务、高薪、强成长性,但工作强度大、WLB一般。

适合人群
最看重职业发展和薪资回报,能接受高强度工作的求职者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利85
成长发展90
工作生活45
使命价值60

薪资福利匹配

85较高

字节跳动薪资处于行业顶尖水平,福利完善,对于高级岗位有较强吸引力。

薪资信号未披露(AI估算:40K-60K/月)

成长发展匹配

90较高

工作内容涉及策略、算法、营销等核心能力,成长空间大,且明确提到团队管理,发展路径清晰。

技术前沿主流现代技术
技术栈数据分析、算法推荐、用户增长、生命周期管理
成长机会团队搭建、中长期规划
业务类型profit_center

工作生活匹配

45较低

大厂核心业务,工作强度较高,未提及灵活办公或WLB相关福利。

工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

60中等

生活服务是高速增长赛道,业务影响面广,有一定的社会价值,但岗位本身偏商业增长。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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