中国平安
咨询顾问
咨询顾问
发布于 大约 2 个月前普通员工/个人贡献者
塔城地区
初级经验
全职员工
仅现场办公
大专
销售与零售
客户关系管理
沟通能力
市场开拓
客户资源
金融产品销售
信贷知识
AI 估算 · 3k–6k
销售岗位薪资与业绩挂钩，底薪不高，但提成空间大，整体收入浮动。
职位详情
关于这个职位
作为中国平安的咨询顾问，你将负责向客户推广金融产品，完成销售任务
需要开拓市场、维护客户关系，并收集反馈信息
适合有销售热情、抗压能力强的人士
最低要求
大专及以上学历
工作职责
向客户宣传、介绍公司产品，为客户提供咨询服务并促成成交，达成任务
收集、反馈市场信息及客户的建议
客户关系维护
参加公司组织的各项业务活动
遵守公司各项规章制度
优先资格
有金融从业经历、营销工作经验及有客户资源者优先考虑
较强的市场开拓能力、丰富的客户资源、良好的沟通能力
具有丰富的信贷知识、营销知识
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 背靠中国平安大平台，品牌影响力强，产品线丰富
- 销售岗位能快速锻炼沟通和谈判能力，积累人脉
- 业绩优秀者收入可观，提成机制激励性强
- 客户资源需自行开拓，初期可能较困难
- 工作稳定性与个人业绩直接挂钩，波动性较大
- 适合有销售热情、抗压能力强、渴望通过努力获得高回报的求职者
缺点 / 挑战
- 业绩压力较大，需完成月度/季度销售指标
角色解读
- 从咨询顾问晋升为团队主管，带领销售团队
- 向高级客户经理或区域经理发展
- 积累经验后可转向其他金融岗位，如理财规划师
- 向客户宣传平安的金融产品，提供咨询服务并促成成交
- 收集市场信息和客户反馈，为产品优化提供依据
- 维护老客户关系，挖掘潜在客户资源
- 出色的沟通能力和销售技巧，能有效说服客户
- 一定的金融和信贷知识，能解答客户疑问
- 较强的市场开拓和客户资源整合能力
申请策略
- 在申请中表达对销售工作的热情和对平安业务的了解，展示韧性与目标导向
- 突出过往销售业绩，如成交额、客户增长率等数据
- 强调客户资源积累，特别是金融或相关领域的客户
- 展示沟通能力、谈判能力的具体案例
- 学习平安主推的金融产品知识，如保险、贷款等
- 提升销售技巧，如电话销售、面谈技巧
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）回答行为问题
- 强调自身的目标导向、抗压能力和学习能力
- 你为什么选择销售岗位？
- 请描述一次你成功开拓新客户的经历
- 你如何应对业绩压力？
- 你对平安的金融产品有哪些了解？
- 如果客户拒绝你，你会怎么做？
- 研究中国平安的主要产品线，尤其是保险和信贷产品
匹配度报告
58
综合匹配度
平安销售岗位，收入与业绩挂钩，适合有销售热情者，但工作压力较大。
适合人群
最適合追求高收入、能接受业绩压力、渴望通过努力获得回报的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利75
成长发展65
工作生活40
使命价值50
薪资福利匹配
75中等
薪资结构以底薪加提成为主，业绩好收入潜力大，但底薪相对较低。
薪资信号未披露（AI估算：3K-6K/月）
成长发展匹配
65中等
能积累销售技能和金融知识，但晋升路径依赖个人业绩表现，未明确培训体系。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活匹配
40较低
工作地点固定，但需外出拜访客户，时间较灵活，公司未明确WLB政策。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
50较低
提供金融服务，但以商业销售为主，社会价值中性。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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