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顶尖应届-感知大模型算法工程师-自动驾驶

顶尖应届-感知大模型算法工程师-自动驾驶

发布于 大约 16 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市
无经验要求
全职员工
仅现场办公
本科
研究与开发 (研发)
深度学习
PyTorch
计算机视觉
自动驾驶
目标检测
数据闭环
感知模型
在线建图
视觉基础模型

AI 估算 · 20k–30k

小米自动驾驶顶尖应届生,北京大厂,技术壁垒高,薪资竞争力强,参考校招硕士薪资范围。

职位详情

关于这个职位

小米自动驾驶团队招聘顶尖应届生,负责基于多传感器(Camera、Lidar、Radar)的感知大模型算法研发与交付,涵盖目标检测、在线建图等任务

你将参与建立感知模型的数据闭环,并探索视觉基础模型在自动驾驶中的应用
岗位面向人工智能、计算机视觉方向优秀应届生,要求扎实的深度学习、C++开发和算法基础

最低要求

人工智能、机器学习、计算机视觉等方向本科及以上学历

熟悉深度学习、计算机视觉相关知识
熟练掌握linux下C++开发,良好的数据结构和算法基础,熟练使用agentic coding
有较强的独立解决问题能力,学习能力及沟通能力

工作职责

负责基于多传感器(Camera、Lidar、Radar)的感知任务模型的研发与交付,包括但不限于目标检测、在线建图等

负责建立感知模型的数据闭环,包括但不限于Data Trigger,Auto-labeling、评测体系等
负责探索视觉基础模型(包括但不限于DINO、VGGT)在感知任务中的应用

优先资格

熟悉TensorFlow,PyTorch等框架实现原理,能够实现高效训练代码

在ACM-ICPC、TopCoder等竞赛中获得过优异成绩
有较强的研究能力优先,如在相关领域发表过第一作者顶会期刊论文

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 接触前沿的视觉基础模型和自动驾驶技术栈,积累高含金量的项目经验
  • 大厂平台,薪资福利优厚,职业发展路径清晰
  • 工作地点在北京,现场办公,可能需要适应加班文化
  • 作为应届生,需要快速上手复杂系统,独立解决问题能力要求高

缺点 / 挑战

  • 小米自动驾驶业务处于快速发展期,技术挑战大,成长空间广阔
  • 自动驾驶技术难度高,需要持续学习最新论文和工程实践,压力较大
  • 适合对自动驾驶和计算机视觉有浓厚兴趣、具备扎实算法基础、乐于挑战高难度问题的应届毕业生

角色解读

  • 从应届生成长为自动驾驶感知领域的专家,深耕目标检测、多传感器融合等方向
  • 可向技术Leader或架构师方向发展,负责感知系统整体设计
  • 也可横向拓展至预测、规划等其他自动驾驶模块,或转向AI研究员
  • 研发基于多传感器融合的自动驾驶感知模型,实现目标检测、在线建图等核心功能,并确保模型在实车上的稳定交付
  • 构建感知模型的数据闭环,包括数据触发、自动化标注和评估体系,持续提升模型性能
  • 探索视觉基础模型(如DINO、VGGT)在感知任务中的迁移应用,推动技术创新
  • 扎实的深度学习、计算机视觉理论基础,熟悉主流感知算法
  • 精通C++开发,具备良好的数据结构和算法能力,熟悉Linux环境
  • 独立解决问题能力、学习能力与沟通协作能力

申请策略

  • 提前了解小米自动驾驶的技术栈和业务方向,在面试中展现对自动驾驶的热情
  • 准备1-2个与感知相关的深度项目讲解,突出技术难点和你的贡献
  • 突出计算机视觉或自动驾驶相关项目经历,尤其是目标检测、多传感器融合等
  • 展示C++编程能力和算法竞赛成绩(如ACM、TopCoder)
  • 如有顶会论文发表或开源贡献,务必重点强调
  • 体现独立解决复杂问题的能力,例如在项目中主导了某个技术难点攻关
  • 补强C++在Linux下的开发经验,熟悉常用数据结构和算法
  • 深入学习PyTorch或TensorFlow底层实现,能编写高效训练代码

面试指南

  • 对于项目相关的问题,采用STAR法则,突出任务、行动和结果
  • 对于算法原理问题,先概述核心思想,再结合具体应用场景分析优缺点
  • 对于系统设计问题,从问题定义、方案选择、实现细节、评估指标逐步展开
  • 请详细讲解你参与的一个目标检测项目,包括数据、模型、调优过程
  • 多传感器融合中,如何处理不同传感器之间的时间同步和空间对齐?
  • 你对视觉基础模型如DINO的理解是什么?它如何应用到自动驾驶感知任务中?
  • C++中智能指针的原理及使用场景,以及如何避免内存泄漏?
  • 如何设计一个数据闭环系统来持续提升感知模型性能?

匹配度报告

75
综合匹配度

自动驾驶感知大模型岗,技术前沿、成长快、薪资好,但工作强度大、北京现场办公。

适合人群
最适合追求技术成长、挑战前沿难题的应届生,对WLB要求不高。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利85
成长发展95
工作生活40
使命价值80

薪资福利匹配

85较高

该职位提供具有竞争力的薪资和福利,作为大厂应届生岗位,补偿性满足度较高。

薪资信号未披露(AI估算:20K-30K/月)

成长发展匹配

95较高

自动驾驶感知大模型是前沿技术方向,职位涉及数据闭环和基础模型探索,成长空间极大。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈深度学习、计算机视觉、目标检测、在线建图、数据闭环、DINO、VGGT、PyTorch
业务类型profit_center

工作生活匹配

40较低

北京现场办公,未提及WLB,自动驾驶行业通常强度较高,生活方式满足度较低。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

80较高

自动驾驶是高速增长的行业,对社会交通变革有积极意义,但职位具体使命感不强。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度开拓性创新(行业首创)
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