
基层主管/组长
综合评分 66
国际酒店平台、侧重技能深耕与规范管理,WLB一般但发展路径清晰
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
8.0千
比餐饮服务中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1180 个在招 · 其中餐饮服务 约 360 个
市场机会
选择面较广
宁波 · 餐饮服务 · 约 180 个在招
负责酒店饼房的日常生产管理与出品节奏,统筹面包、蛋糕等品类的制作计划
具备1年以上高星级酒店或国际连锁餐饮饼房工作经验
负责酒店饼房日常生产管理,统筹面包、蛋糕、甜点、西式点心等品类的制作计划与出品节奏,确保按时保质交付
中专及以上学历,烹饪工艺与营养、西式面点工艺、酒店管理等相关专业优先
优点
缺点 / 挑战
国际连锁酒店通常提供规范的薪酬结构与法定福利,但基层管理岗薪资处于行业中游水平,整体补偿性动机满足度良好。
国际酒店集团具备成熟的内部培训体系与清晰的职级晋升通道,有利于系统性提升烘焙技艺与管理能力。
酒店餐饮岗位通常需覆盖周末及法定节假日,作息规律性受限,但现场办公模式便于快速响应业务需求。
餐饮服务直接面向消费者提供生活体验,具备一定的社会价值,但岗位核心聚焦于生产交付,意义感动机体现中等。