
普通员工/个人贡献者
综合评分 71
跨国药企平台、聚焦患者价值与学术推广、外勤为主、福利体系完善
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
1.4万
与医药代表中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 270 个在招 · 其中医药代表 99 个
负责指定区域(如上饶)的医药产品学术推广工作,通过拜访医院医生、举办学术会议等形式传递产品信息并协助合理用药
大专或以上学历
拟订医药产品推广计划和方案
医学、药学、生物,化学等相关专业背景
优点
缺点 / 挑战
跨国药企提供符合市场水准的基础薪资与绩效机制,但JD未明确披露具体福利细节,整体补偿性满足度中等偏上。
公司提供系统的医学代表能力模型与内部培训资源,支持员工明确发展方向并与上级探讨成长路径,发展性动机得到较好满足。
岗位需频繁赴医疗机构开展面对面沟通与学术活动,属典型的外勤型工作模式,JD未提及弹性工时或远程安排,生活化动机满足度一般。
职位明确强调“以病患为中心”与医学专业性,致力于通过学术推广改善临床用药体验,社会价值导向清晰,意义感动机满足度高。