
普通员工/个人贡献者
综合评分 73
外企医药代表岗,培训体系完善、晋升清晰,侧重学术推广与临床服务,现场跑动为主。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
1.6万
比医药代表中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 250 个在招 · 其中医药代表 87 个
市场机会
选择面较广
上海 · 医药代表 · 约 170 个在招
负责制定并执行医药产品推广计划,向医务人员传递产品信息并指导合理用药
本科学历
拟订医药产品推广计划和方案
优点
缺点 / 挑战
跨国药企提供具有市场竞争力的底薪与绩效奖金,福利体系完善,整体薪酬处于行业中上水平。
公司提供系统的能力模型培养与内部培训,晋升路径清晰至地区经理及以上,注重长期职业赋能。
医药代表岗位通常需高频跑动医院,现场办公属性强,但外企一般保障法定休假与规范考勤。
岗位致力于推动合理用药与患者获益,契合医疗健康行业的社会价值导向,使命感较强。
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