
普通员工/个人贡献者
综合评分 74
起亚研发中心的应届生核心技术岗,技术成长路径清晰,薪资福利中上,工作生活平衡情况有待确认。
从起薪待遇、成长路径、工作节奏和岗位方向综合评估,方便比较职业起点。
薪资怎么样
8千
比汽车工程中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 110 个在招 · 其中汽车工程 3 个
市场机会
选择不多
烟台 · 汽车工程 · 3 个在招
该职位是起亚研发中心的动力与驾驶性标定开发工程师,主要负责整车动力性能、驾驶性能的标定开发、评价与改善
届本科及硕士应届毕业生(接收3年以内往届毕业生)
利用仿真等方法制定动力性能目标;
优点
缺点 / 挑战
作为知名跨国企业的校招研发岗,起亚能提供相对稳定和有竞争力的薪酬福利体系,但具体数值需与HR确认。
职位明确针对应届生培养,有清晰的岗位职责和技术成长路径,可接触到汽车核心性能开发全流程,技术成长性强。
工作地点在烟台,城市生活成本与压力相对一线较低,但JD未说明办公模式和弹性工作制度,WLB需进一步了解。
汽车工业是支柱产业,参与高性能电动车开发具有社会价值感,但岗位更侧重工程技术实现,使命宣导未在JD中体现。