传音
AI系统工程师（SE）(J19121)
AI系统工程师（SE）(J19121)
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公人工智能
人工智能
Cv
Nlp
多模态
大模型
端侧Ai
系统架构
值不值得投
76综合评分
综合评分 76
核心AI架构岗、前沿大模型与端侧AI技术栈、深沪双城机会、薪资竞争力强但WLB未明确。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
4.8万
比人工智能中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 630 个在招 · 其中人工智能 31 个
市场机会
选择面较广
深圳 · 人工智能 · 约 120 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责手机端AI语音助手及AI应用的系统架构规划与产品特性落地，主导需求分析与AI技术方案设计
你需要衔接跨部门协作，攻关复杂场景技术难题，保障业务交付与架构演进，支撑AI产品核心竞争力
最低要求
本科及以上学历，计算机软件、人工智能、通信工程等相关专业
年及以上AI相关领域开发经验，2年及以上大模型相关产品落地分析/架构设计经验
精通Python/C++/Java等主流语言之一，熟悉AI产品开发过程
具备扎实的AI系统设计能力，熟悉大模型的核心AI技术原理和实际训练、推理知识，具有AI相关领域（语音、CV、NLP、RL等）开发背景
具备复杂AI系统问题排查与性能调优能力，可独立完成架构设计
逻辑思维与抽象能力强，可从业务需求中提炼技术模型
沟通与推动力优秀，有跨团队协作经验，能达成技术共识
具备AI领域架构视野，平衡短期交付与长期演进
工作职责
AI系统架构规划与看护
主导手机端AI语音助手、AI应用的系统架构规划与设计，保障架构稳健、前瞻、可扩展，支撑业务长期演进
追踪Agent、多模态、大模型、端侧AI、AI助手等前沿技术和产品发展，评估适配价值并推动技术迭代
AI方案设计与落地
拆解AI产品需求为技术指标，完成可行性分析与方案概设
输出含逻辑/技术架构的核心方案，覆盖AI能力集成、端侧部署等关键模块
拆分功能模块、明确边界与交付标准，跟踪项目进度，解决技术难题确保交付达标
跨域协作与资源拉通
作为接口人拉通研发团队资源，明确分工，保障方案顺畅落地
对接内外部需求，建立AI技术合作机制，支撑产品特性体验
技术攻关与团队赋能
攻关手机端AI产品复杂场景技术难题，提供核心决策支持
赋能团队AI架构与方案设计思路，提升团队技术能力
优先资格
有手机端或者端云融合AI产品打造经验优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 作为部门核心骨干，能深度参与系统架构规划，积累丰富的端云融合AI产品落地经验
- 端侧AI受限于手机硬件资源，性能调优与复杂场景攻关的技术难度较大
- 适合具备扎实AI技术底座、拥有大模型落地经验，且具备优秀架构视野与跨团队推动能力的高级技术人才
缺点 / 挑战
- 处于AI大模型与端侧AI结合的前沿赛道，技术挑战大且极具行业发展前景
- 需要平衡短期业务交付与长期架构演进，跨部门协作与资源拉通对沟通推动能力要求较高
角色解读
- 可向AI技术专家或AI架构师方向深度发展，引领端侧AI与多模态大模型的技术演进
- 也可向AI技术总监/研发负责人等管理岗位转型，负责更大规模的AI技术团队与业务线
- 负责手机端AI语音助手及AI应用的系统架构规划与设计，拆解产品需求并输出核心技术方案
- 拉通跨部门研发资源，攻关复杂场景技术难题，保障AI产品特性的顺利交付与架构演进
- 精通Python/C++/Java等主流语言，具备扎实的AI系统设计与大模型训练/推理知识
- 拥有5年以上AI开发及2年以上大模型产品架构设计经验，具备复杂系统问题排查与性能调优能力
申请策略
- 了解传音在海外市场（如非洲、南亚等）的AI产品布局与本地化需求，思考端侧AI如何赋能其核心业务场景
- 重点突出大模型产品落地分析与架构设计经验，特别是手机端或端云融合AI产品的打造经历
- 展示在复杂AI系统问题排查、性能调优及跨团队协作方面的成功案例与量化收益
- 深入了解Agent、多模态、端侧AI等前沿技术在手机端的适配与部署方案（如模型量化、剪枝）
- 提升从业务需求中提炼技术模型的抽象能力与系统架构设计思维
面试指南
- 采用STAR法则，重点突出在复杂场景下的技术决策过程、架构设计的权衡（Trade-off）以及跨团队沟通推动的具体策略与最终业务收益
- 请分享一个你主导的端侧AI或大模型产品架构设计案例，遇到了哪些技术挑战？
- 如何在手机端资源受限的情况下，进行AI模型的性能调优与部署？
- 当业务需求与长期架构演进发生冲突时，你如何平衡与决策？
- 请描述一次跨部门协作中遇到资源拉通困难的经历，你是如何解决的？
- 复习大模型推理优化、端侧部署及Agent架构相关知识，准备应对深度技术拷问
- 准备1-2个主导过的核心项目，详细梳理其技术架构图、难点攻克过程与业务价值
职位点评
薪资福利80
成长发展90
工作生活50
使命价值75
薪资福利
80较高
5年以上AI架构经验在深沪两地属于高薪区间，薪资竞争力较强，但JD未明确披露具体薪资与福利细节。
薪资信号未披露（AI估算：3.5千–6万/月）
成长发展
90较高
岗位涉及Agent、多模态、大模型等前沿技术，且要求主导架构规划与技术攻关，技术成长空间与前沿性极佳。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈Python、C++、Java、大模型、端侧AI、Agent、多模态、NLP、CV
业务类型profit_center
工作生活
50较低
JD未提及工作模式与WLB相关信息，且作为核心骨干负责架构规划与跨域协作，工作强度可能较大。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
端侧AI与手机AI助手是提升用户交互体验的重要方向，具有一定的产品创新价值与社会应用意义。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
Watch Jobs