DXC Technology
交付经理
交付经理
发布于 1 天前普通员工/个人贡献者
全职员工混合式弹性办公软件工程
软件工程
代码评审
代码调试
团队协作
技术指导
软件开发
问题解决
需求分析
新技术评估
值不值得投
74综合评分
综合评分 74
跨国IT巨头的高级技术交付岗，主打混合办公与技术指导，适合追求技术深度与项目经验的资深开发者。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
3.3万
比软件工程中位数低
发布情况
新岗位 · 昨天发布
公司情况
公司还在招多个职位
10 个在招 · 其中软件工程 2 个
市场机会
选择面较广
上海 · 软件工程 · 约 1690 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责参与软件开发项目，编写、测试和调试复杂核心代码，解决技术难题
同时需要与团队协作，参与需求定义、代码评审，并指导初级团队成员，推动新技术的评估与应用
最低要求
计算机科学或相关领域学士学位，或同等教育/经验组合
通常具有5年以上相关行业工作经验，其中至少2年类似岗位的软件工程经验
精通1种或多种软件语言及开发方法论
具备扎实的编程和调试能力
熟悉软件开发实践和方法论
具备较强的问题解决能力
良好的团队协作和沟通能力
愿意承担复杂技术挑战的所有权
工作职责
通过编写、测试和调试代码参与软件开发项目，重点关注复杂和关键组件
与团队成员协作以满足项目需求，积极参与设计和代码评审
为团队工作提供技术专长和支持，在特定领域担任主题专家
协助解决复杂的技术挑战，研究并提出解决方案
参与定义软件需求和规范
调试和排查生产问题，与运营和支持团队密切合作
参与评估和采用新技术及最佳实践
指导初级团队成员，提供指导和知识分享
优先资格
拥有相关领域的硕士或更高学位者优先
拥有相关认证或培训经历者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 跨国巨头平台，能接触大型复杂项目与主流现代技术栈
- 提供面对面协作与弹性结合的办公模式，注重员工福祉与工作生活平衡
- 有指导新人的机会，有助于锻炼技术领导力与知识沉淀能力
- 具备5年以上开发经验，渴望在大型项目中发挥技术专长并初步尝试技术管理或指导工作的资深工程师
缺点 / 挑战
- 需同时兼顾核心代码开发与团队指导，对时间管理和多任务处理能力要求较高
- 生产环境问题排查可能需要应对突发压力，需具备较强的抗压能力
角色解读
- 可向技术专家（架构师）或技术管理（交付总监/技术经理）方向发展
- 在跨国IT服务企业积累大型复杂项目交付经验，提升技术领导力
- 负责核心代码的编写、测试与调试，解决复杂技术难题并排查生产环境问题
- 参与软件需求定义、设计与代码评审，确保项目高质量交付
- 指导初级团队成员，推动新技术的评估与最佳实践落地
- 精通至少一种主流编程语言及开发方法论，具备扎实的编程与调试能力
- 拥有较强的问题解决能力，能独立承担复杂技术挑战
- 具备良好的跨团队沟通与技术指导能力，能胜任主题专家角色
申请策略
- 了解DXC在特定行业（如金融、保险）的交付项目背景，准备相关领域的技术解决方案案例
- 突出参与过的复杂/关键组件开发经验及解决技术难题的具体案例
- 展示代码评审、需求定义及指导初级成员的实际经验与成果
- 提升系统架构设计能力与生产环境故障排查效率
- 学习敏捷开发最佳实践及新技术评估方法，拓宽技术视野
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）描述技术挑战与故障排查过程
- 在指导与评审问题上，强调技术规范性、知识沉淀与团队共同成长
- 请分享一个你解决过的最复杂的技术挑战及你的解决思路
- 在代码评审中，你通常关注哪些核心指标？如何指导初级成员改进？
- 当项目需求与现有技术架构冲突时，你如何权衡并提出解决方案？
- 描述一次你排查并解决生产环境紧急故障的经历
- 复习系统设计基础与常见生产环境排查工具/方法论
- 准备2-3个主导或深度参与的核心项目案例，突出个人贡献与业务价值
职位点评
薪资福利75
成长发展80
工作生活70
使命价值65
薪资福利
75中等
跨国IT巨头提供具有市场竞争力的薪资与福利体系，但具体薪资数字未在JD中披露。
薪资信号未披露（AI估算：2.5千–4万/月）
成长发展
80较高
岗位涉及新技术评估、指导初级成员及参与复杂项目，有利于技术深度与广度的双重提升。
技术前沿主流现代技术
技术栈软件开发、代码调试、需求分析、新技术评估
成长机会Mentor junior team members、assessment and adoption of new technologies
业务类型ambiguous
工作生活
70中等
JD明确提到优先考虑面对面协作，同时提供灵活性以支持员工福祉，属于混合式弹性办公。
工作模式混合式弹性办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
工作生活平衡flexibility to support wellbeing, productivity, individual work styles, and life circumstances
使命价值
65中等
跨国IT服务企业，推动数字化转型，但JD中未明确强调特定的社会使命或行业颠覆性。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号fostering an inclusive environment
创新程度积极采用新技术
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