泛林集团
Mgr, Workforce Planning
Mgr, Workforce Planning
发布于 2 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工混合式弹性办公运营管理
运营管理
Cross-Functional Collaboration
Data Analytics
Semiconductor Industry
值不值得投
79综合评分
综合评分 79
跨国半导体巨头中层管理岗，薪酬福利优厚，混合办公灵活，核心负责中国区运营资源规划。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
4.8万
比运营管理中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
69 个在招
市场机会
选择面较广
上海 · 运营管理 · 约 830 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责泛林集团中国区客户支持业务的人力规划与运营战略，通过数据分析与跨部门协作，优化资源配置，确保团队能力满足客户业务增长需求
最低要求
商业、工程、运营或相关专业本科学历
年以上运营、人力规划、业务运营或现场服务相关工作经验
具备出色的分析能力、利益相关者管理能力和领导力
具备预测、资源规划和运营执行经验
工作职责
领导季度和长期人力规划与预测
推动人员编制规划、招聘策略和人力缺口填补
确保人力准备就绪，以支持客户产能提升、扩张和技术过渡
优化区域内FSE、FPE和LSP资源的利用率
开发人力分析工具、数据看板并参与高管汇报
与跨部门利益相关者合作，提升运营绩效和资源灵活性
领导人力规划流程、工具和治理方面的持续改进计划
建立人才梯队和继任计划，以支持业务增长
优先资格
半导体或现场服务行业经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 加入全球领先的半导体设备跨国企业，平台广阔且业务稳定
- 岗位核心度高，直接参与中国区战略级资源调配，能积累深厚的行业运营与数据分析经验
- 公司提供明确的混合办公模式，兼顾现场协作与远程灵活性
- 需要频繁与跨部门及全球团队沟通，协调难度大，对利益相关者管理能力要求极高
- 适合具备丰富运营或人力资源规划经验、数据分析能力强，且希望在半导体行业深耕的中高级管理人才
缺点 / 挑战
- 半导体行业周期性强，需应对客户产能波动带来的紧急人力调配压力
角色解读
- 可向更高级别的业务运营总监或全球人力规划负责人发展
- 在半导体行业积累深厚的运营与资源管理经验，未来可转型为综合业务管理或战略运营高管
- 负责中国区客户支持业务的人力规划与运营战略，确保团队资源满足客户需求
- 通过数据分析和预测，优化现场服务工程师等资源的利用率
- 与跨部门团队合作，推动招聘策略、人才梯队建设和持续改进
- 具备8年以上运营或人力规划经验，精通数据分析和资源预测
- 拥有出色的跨部门沟通与利益相关者管理能力，熟悉半导体或现场服务行业运作模式
申请策略
- 在求职信或面试中展现对泛林集团客户支持业务的理解，说明如何通过人力规划直接赋能客户成功
- 突出在人力规划、资源优化和数据分析方面的具体项目成果，如提升资源利用率或降低人力缺口的量化指标
- 强调跨部门协作经验及在半导体或高科技制造行业的背景
- 展示构建人力分析看板和推动流程持续改进的实际案例
- 提升高级数据分析与可视化技能（如Tableau、Power BI），以更好地构建人力分析看板
- 深入了解半导体行业周期及客户现场服务（Field Service）运营模式
面试指南
- 采用STAR法则，重点突出业务背景、你采取的数据分析/规划策略、跨部门协调过程以及最终的量化业务成果
- 请分享一个你通过优化人力规划显著提升运营效率的案例
- 在应对客户突发性产能扩张时，你如何快速调整资源部署？
- 如何平衡长期人力战略与短期业务需求之间的冲突？
- 请描述你建立人力分析看板和推动持续改进的经验
- 提前了解半导体设备行业的现场服务模式及资源调度痛点
- 准备几个关于资源利用率优化和人才梯队建设的真实数据案例
职位点评
薪资福利85
成长发展80
工作生活75
使命价值70
薪资福利
85较高
跨国企业中层管理岗，薪资福利体系完善，整体薪酬在市场上具有较强竞争力。
薪资信号未披露（AI估算：3.5千–6万/月）
成长发展
80较高
岗位涉及核心业务战略与跨部门协作，能积累深厚的半导体行业运营经验，且公司注重多元化与包容性。
技术前沿非技术岗（不适用）
技术栈Workforce Analytics、Dashboards
业务类型cost_center
工作生活
75中等
公司提供明确的混合办公模式，兼顾现场协作与远程灵活性，但作为Manager岗位仍需承担一定的管理压力。
工作模式混合式弹性办公 (On-site Flex模式每周1-2天远程，Virtual Flex模式每周3-4天远程)
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
工作生活平衡hybrid roles、flexibility to work remotely
使命价值
70中等
半导体行业属于国家战略支持的高科技领域，岗位致力于保障客户关键设备和工艺的运行，具有较高的行业价值。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
使命信号enabling our customers with premier customer support、deliver service and lifecycle solutions for their most critical equipment
创新程度积极采用新技术
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