纬创资通
IE工程師
IE工程師
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公工业工程
工业工程
Layout规划
Vsm
专案管理
产能规划
工业工程
标准工时
精实生产
线平衡
值不值得投
68综合评分
综合评分 68
上市巨头制造核心岗、专业成长空间大、侧重降本增效与现场改善，WLB未明确。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.4万
比工业工程中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 430 个在招 · 其中工业工程 14 个
市场机会
选择不多
高雄 · 工业工程 · 4 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责厂区人力与产能规划、产线Layout设计优化以及新厂规划评估
你需要运用IE手法与精实生产工具进行专案改善，提升生产效率并降低成本，同时建立标准化的生产数据与工时管理机制
最低要求
具备5年以上IE工务/制造/工业工程相关实务经验，能独立执行厂区人力与产能预估、规划与协调分配，确保产能与订单需求平衡
熟悉Layout规划，包含产线动线设计、设备配置与空间运用优化，能依据产能与制程需求进行调整与改善
具备新厂规划与评估经验，能进行产能试算、设备/人力需求预估、建厂时程与投资效益评估，并提出可行方案
具备专案改善实务经验，能导入IE手法(如时间研究、动作分析、线平衡、瓶颈分析等)并以数据驱动改善，达成成本降低与效率提升目标
具备良好跨部门沟通协调与专案管理能力，能整合制造、设备、品保、采购等单位资源，推动专案如期完成
工作职责
规划与建立厂区人力与产能预估/规划机制，透过生产数据分析与订单需求评估，进行人力配置与产能负荷调整，确保生产稳定与成本合理
负责产线与厂区Layout规划与优化，分析制程动线、物料流与设备配置，设计高效率低浪费之生产线布局，提升产出与空间利用率
参与或主导新厂规划评估，包含产能规划、设备需求、人力编制、动线与Layout设计，并进行投资效益与可行性分析，提出最佳化建议
执行专案改善活动，运用IE与精实生产相关工具(如VSM、线平衡、标准工时、5S等)，针对成本、效率、品质与交期进行系统性改善
建立与维护标准工时、作业标准与生产数据分析机制，持续追踪生产绩效，发掘瓶颈与改善机会，并推动制度化与标准化管理
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 核心制造岗位，能深度参与新厂规划与产线布局，积累从0到1的建厂与优化经验
- 依托大型跨国制造企业的平台，能接触到大规模、高复杂度的生产系统与精实管理体系
- 技能通用性强，IE与精实生产经验在各类制造业中均具有极高的市场认可度
- 需要频繁跨部门沟通与协调，在推动专案改善时可能会面临来自生产、品保等部门的阻力
- 新厂规划与产能评估涉及大量数据分析与现场勘测，工作强度较大且对细节要求极高
- 适合具备扎实IE理论基础、拥有5年以上制造现场实务经验，且具备较强数据分析与跨部门推动能力的工程人才
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 纵向可晋升为IE主管或制造部经理，负责更大规模的厂区或新厂筹建统筹
- 横向可转型为精益生产专家、供应链规划专家或运营管理岗位
- 负责厂区人力与产能的规划及预估，通过数据分析确保产能与订单需求匹配
- 主导产线与厂区的Layout规划及优化，设计高效的生产线布局以提升空间利用率
- 运用IE手法与精实生产工具执行专案改善，降低生产成本并提升整体效率
- 扎实的工业工程专业知识，熟练掌握VSM、线平衡、标准工时、5S等IE与精实生产工具
- 具备新厂规划与Layout设计能力，能进行产能试算与投资效益评估
- 优秀的跨部门沟通协调与专案管理能力，能有效整合制造、设备、品保等多方资源
申请策略
- 提前了解纬创资通在高雄的厂区分布及主要产品线，面试时结合具体产品特性提出Layout优化思路
- 重点突出过往主导或参与的新厂规划、Layout设计项目，量化投资效益与产能提升数据
- 详细列举运用VSM、线平衡等IE手法解决现场瓶颈、降低成本的具体案例与成果
- 展现跨部门专案管理经验，说明如何整合制造、设备、品保等资源达成目标
- 复习并深化精实生产（Lean Production）与六西格玛（Six Sigma）相关工具的应用
- 提升数据分析能力，熟练掌握如Minitab、Python或高级Excel进行生产数据建模与预测
面试指南
- STAR法则：针对项目经验题，按照情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result)结构化回答，重点突出数据结果
- 逻辑拆解法：针对评估与规划类问题，从需求分析、方案设计、资源评估、效益测算、风险控制等步骤层层拆解
- 请分享一个你主导过的最成功的产线Layout优化或新厂规划项目，你遇到了哪些挑战？
- 在推行精实生产或IE改善专案时，如果生产部门不配合，你如何推动落地？
- 如何进行新厂的产能试算与投资效益评估？请简述你的分析框架
- 请说明你如何建立和维护标准工时机制，以确保生产绩效追踪的准确性？
- 准备2-3个过往主导的IE改善或新厂规划项目案例，整理好关键数据（如效率提升百分比、成本节约金额、面积利用率等）
- 了解纬创资通近期的业务动态及高雄厂区的产能布局，思考可能的改善切入点
职位点评
薪资福利70
成长发展85
工作生活45
使命价值65
薪资福利
70中等
职位依托大型上市企业，提供具备市场竞争力的薪资与稳定的福利保障，但制造业传统岗位的薪资爆发力相对有限。
薪资信号未披露（AI估算：1.1千–1.6万/月）
成长发展
85较高
岗位涉及新厂规划与系统性专案改善，能深度积累从0到1的建厂经验与精实生产管理能力，专业壁垒高。
技术前沿主流现代技术
技术栈IE手法、精实生产、VSM、线平衡、标准工时、Layout规划
业务类型cost_center
工作生活
45较低
岗位需深入厂区现场进行Layout规划与产线改善，且涉及跨部门协调与专案推进，工作节奏可能受生产计划影响，WLB信号未明确。
工作模式未明确
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
65中等
岗位致力于提升生产效率与降低资源浪费，符合制造业绿色与精益发展趋势，但属于传统制造优化，社会使命感信号不强。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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