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伊顿中国
Sales Engineer

Sales Engineer

发布于 大约 8 小时前

普通员工/个人贡献者

宁波市
初级经验
全职员工
仅现场办公
大专
大客户销售
Ehs
办公软件
客户关系
市场开拓
招投标
渠道管理
电力行业销售
高压输配电

AI 估算 · 8k–15k

电力设备销售岗位,外企平台,薪资中等偏上,有提成潜力,综合宁波水平。

职位详情

关于这个职位

这是一个面向宁波及周边区域的销售工程师岗位,主要负责伊顿电力设备和解决方案的销售,包括开发渠道、维护客户关系、完成销售指标

适合有电力行业背景、熟悉高压输配电设备、善于沟通的候选人

最低要求

大专及以上

年以上电力行业销售工作经验
熟悉市场运作方式,熟悉高压输配电设备
了解电力系统基础常识、电力设备的基本技术知识
熟悉相关合同、招投标等法律常识
熟练操作word、excel等各种办公软件

工作职责

为了实现公司的发展战略,促进公司销售业务的发展,在公司发展战略和相关规章制度的指引下,协助区域经理做好本区域销售工作,完成销售部下达的各项销售指标

严格遵守公司规章制度和EHS规定及有关要求,确保部门年度安全目标实现
完成本区域的销售目标,提供专业性的服务及销售工作
在所属区域内建立、健全分销网、经销渠道,扩大公司产品覆盖率
收集整理区域项目、产品信息,丰富完善公司信息体系
处理负责范围内销售合同及相关售前售后服务支持及技术联络工作
定期进行客户拜访、巡访、回访与客户建立良好关系,以维护良好的企业形象
完成上级交办的其它工作

优先资格

与供电局、电力采购部门或电力设备用户有良好关系者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 跨国巨头企业,平台稳定,产品线覆盖广,有完善的培训体系
  • 电力行业属于基础设施领域,需求稳定,客户关系可长期积累
  • 销售岗位薪资弹性大,业绩优秀者收入可观
  • 需掌握一定的技术知识,理解高压设备的应用场景
  • 客户关系维护周期长,竞争激烈

缺点 / 挑战

  • 销售指标压力大,需经常出差拜访客户
  • 适合有电力行业背景、喜欢挑战、善于与人打交道、能承受销售压力的人

角色解读

  • 可向区域经理或大客户经理方向发展,带团队负责更大区域
  • 积累电力行业人脉资源,未来可转向业务拓展或产品管理
  • 在伊顿这样的跨国企业有清晰的内部晋升通道
  • 负责宁波区域的电力设备销售,完成销售指标,开拓和维护分销渠道
  • 定期拜访供电局、电力用户等客户,建立良好关系,处理合同及售后技术联络
  • 收集区域项目和产品信息,协助区域经理完成团队销售目标
  • 具备电力行业销售经验,了解高压输配电设备
  • 熟悉市场运作模式和招投标流程,有客户资源者更佳
  • 熟练使用办公软件,具备优秀沟通和谈判能力

申请策略

  • 提前了解伊顿的产品线和在电力设备领域的优势
  • 在面试中展现对行业趋势的认知和销售热情
  • 突出电力行业销售经验,量化销售成果,如年销售额、客户数量等
  • 强调与供电局或电力客户的合作经历和关系资源
  • 展示对高压输配电设备的理解和相关技术知识
  • 学习招投标相关法律法规,熟悉合同条款
  • 补充电力系统基础知识,可参加行业培训
  • 提升CRM系统使用能力,管理客户信息

面试指南

  • 用STAR法则回答行为问题,突出情境、任务、行动和结果
  • 展示系统化销售方法,如客户分类、需求分析、方案定制
  • 体现对电力行业和伊顿公司的认同
  • 请分享一个你成功完成电力设备销售项目的案例
  • 你如何开发新客户和新的销售渠道?
  • 你了解高压输配电设备吗?请谈谈你的认识
  • 如果季度销售目标压力大,你会如何应对?
  • 你如何维护与大客户的长期关系?

职位点评

67
综合评分

外企电力设备销售,薪资有提成潜力,客户资源是核心,WLB不确定。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
最适合看重外企平台稳定性、销售回报和职业发展空间的求职者,对工作灵活性要求不高。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展70
工作生活50
使命价值70

薪资福利

75中等

外企上市平台,福利体系完善,但薪资未明确,销售岗位有提成潜力,整体补偿性较好。

薪资信号未披露(AI估算:8K-15K/月)

成长发展

70中等

销售岗位成长路径清晰,但JD未提及培训或晋升机制,发展空间更多依赖个人业绩。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

50较低

JD未提及工作模式,销售岗需出差拜访客户,工作节奏和WLB不确定性较高。

工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

伊顿以智能动力管理为使命,注重环保和可持续,销售岗位间接推动这一目标,具有一定社会意义。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号保护环境、改善人类的生活品质、更可持续的社会
创新程度稳健跟随主流
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