歌尔股份
销售经理
销售经理
发布于 大约 8 小时前普通员工/个人贡献者
杭州市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
大客户销售
3D视觉
B2B销售
大客户销售
客户关系管理
市场策略
沟通能力
渠道拓展
解决方案销售
AI 估算 · 15k–30k
3D视觉行业前景好，销售经理岗位综合薪资具竞争力，杭州市场平均水平。
职位详情
关于这个职位
该职位负责歌尔股份3D视觉产品的销售工作，包括新客户开发、客户关系维护和市场策略制定
适合有B2B销售经验、具备较强沟通能力和抗压能力的候选人
加入后可接触智能制造前沿领域，业绩优秀者收入弹性大
最低要求
本科以上学历
以上相关工作经验及较强的学习能力与欲望
良好的沟通能力，客户导向能力强
正直诚信，能承受工作压力，具有高度热情和良好的团队合作意识
工作职责
开发新客户，销售公司3D视觉类产品，完成销售指标
负责客户的定期拜访、沟通，进行客户关系的维护和进一步开发，并建立长期而稳定的合作关系
收集并分析竞争对手信息，制定对应市场策略
负责主动挖掘渠道商机及一系列商机管理工作
根据公司销售重心，组合公司现有解决方案、产品、服务种类，深入挖掘行业客户的潜在需求，形成具有创新性的行业解决方案
优先资格
计算机、电子信息工程、自动化、通信等相关专业优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- D视觉是智能制造领域的热门方向，行业增长潜力大
- 歌尔股份为上市巨头，平台稳定，资源丰富
- 销售岗位业绩导向，收入弹性高
- 能够接触高端制造业客户，积累行业人脉
- D视觉产品技术门槛高，需要不断学习
- 客户开发周期长，需要耐心和坚持
缺点 / 挑战
- 销售指标压力较大，需要持续达成业绩
- 适合有B2B销售经验，对技术产品感兴趣，喜欢挑战高业绩目标且能承受压力的求职者
角色解读
- 销售经理 → 高级销售经理 → 区域销售总监
- 积累行业资源后转向解决方案销售或业务拓展
- 可横向转向产品市场或销售管理岗位
- 开发新客户，销售公司3D视觉产品，完成销售指标
- 定期拜访客户，维护客户关系，挖掘长期合作机会
- 收集分析竞争对手信息，制定市场应对策略
- 挖掘渠道商机，结合公司解决方案形成行业方案
- 具备3D视觉或相关工业产品销售经验
- 优秀的沟通能力和客户导向思维
- 较强的学习能力，能快速理解技术产品
- 抗压能力强，有团队合作意识
申请策略
- 关注面试中表达对3D视觉行业的热情
- 准备一个完整的销售案例来展示你的能力
- 突出过往销售业绩和客户开发案例
- 强调与3D视觉、自动化、电子等行业相关的经验
- 展示解决方案销售能力和市场策略制定经验
- 体现沟通能力和抗压能力的具体事例
- 了解3D视觉的基本原理和应用场景
- 学习行业解决方案的撰写和presentation技巧
面试指南
- 用STAR法则回答销售案例，突出结果和复盘
- 展示你面对压力时的具体应对方法和心态调整
- 结合公司产品和行业趋势，体现你的洞察力
- 策略类问题注重逻辑框架：市场分析-目标拆解-执行计划
- 请分享一次你成功开发新客户的经验
- 你如何应对销售指标的压力？
- 你对3D视觉产品有哪些了解？
- 如何制定一个区域的销售策略？
职位点评
61
综合评分
上市巨头销售岗，3D视觉行业前景好，收入弹性高但压力大，WLB一般
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合以职业发展和收入增长为核心动机，能接受一定工作压力的销售人才
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利60
成长发展70
工作生活50
使命价值65
薪资福利
60中等
薪资未在JD中披露，但销售岗位通常有提成，收入上限较高，不过稳定性一般。
薪资信号未披露（AI估算：15K-30K/月）
成长发展
70中等
销售技能和行业知识可以得到锻炼，3D视觉赛道有发展前景，但晋升路径未明确。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
50较低
销售工作需频繁拜访客户，办公灵活性低，JD未提及工作生活平衡。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
65中等
3D视觉技术有助于智能制造升级，有一定社会价值，但销售岗位意义感更多来自个人成就。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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