威富集团
Manager, Finance (财务经理)
Manager, Finance (财务经理)
发布于 2 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公财务分析
财务分析
Fp&A
Kpi监控
战略规划
英语沟通
零售财务
预算管理
值不值得投
72综合评分
综合评分 72
跨国零售巨头财务经理，侧重战略分析与流程优化，发展空间好但工作强度较高
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
3.5万
比财务分析中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
公司还在招多个职位
10 个在招
市场机会
选择面较广
上海 · 财务分析 · 约 120 个在招
职位详情
关于这个职位
作为威富集团（VF Corp）的财务经理，你将负责零售业务的财务分析与战略规划
主要工作包括监控关键绩效指标、进行门店盈利性分析及预算编制，支持业务决策与长期规划
你需要通过流程优化和自动化提升财务效率，并具备优秀的沟通能力和抗压能力，以应对多任务并行的挑战
最低要求
拥有会计学、金融学或相关领域的学士学位
至少5年FP&A（财务计划与分析）相关经验
精通PC技能
流利掌握英语、中文或任何亚洲语言
具备出色的口头和书面人际交往及沟通能力
具有创业精神和结果导向思维
乐观且敢于承担计算过的风险
具备团队协作精神并能独立工作
思维大胆且具有创造性
能够在压力下同时处理多项任务并满足紧迫的截止日期
工作职责
报告和分析关键绩效指标（KPI），识别潜在的业务机会与风险，为运营和战略决策提供输入
领导定期的财务审查和预测，结合关键业务绩效指标
对零售门店的表现和盈利能力进行审核与分析，提供相对于计划、预测和历史数据的深入表现分析，并推动相应行动
支持门店投资合理性论证和投资组合审查
通过完成财务预测、模板以及本地和全球财务团队的风险与机会分析，支持年度预算编制和战略规划流程
参与关键GTM（Go-to-Market）里程碑，包括长期计划、季节性OTB（Open-to-Buy）和利润率管理
通过流程精简、工作简化和自动化追求卓越
优先资格
拥有MBA学位优先
具有零售行业背景优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托VF集团（如Nike, Vans等品牌母公司）的全球平台，视野开阔
- 工作内容涉及核心业务（零售）的战略层面，而非单纯核算，职业含金量高
- 强调流程自动化，有助于提升个人技术壁垒
- 需频繁与全球团队沟通，对英语能力和跨文化协作要求高
- 零售行业波动性大，需快速响应市场变化
- 具备5年以上FP&A经验，熟悉零售行业逻辑，抗压能力强，英语流利，且希望在大平台深耕财务分析与管理的专业人士
缺点 / 挑战
- 需要同时处理多项任务并满足紧迫截止日期，工作压力较大
角色解读
- 可向高级财务经理、财务总监（Finance Director）方向发展，或转向更广泛的业务合作伙伴（BP）角色，深入参与零售业务战略制定
- 负责零售门店的财务数据分析，监控KPI并识别业务风险与机会
- 参与年度预算编制、长期战略规划及季节性采购（OTB）管理
- 通过流程优化和自动化工具提升财务工作效率
- 扎实的FP&A（财务计划与分析）功底，至少5年经验
- 精通Excel等PC办公软件
- 具备优秀的英语沟通能力（因需对接全球团队）
- 拥有零售行业财务背景者优先
申请策略
- 在求职信中体现对VF集团旗下品牌的了解，以及对零售业务模式的洞察
- 准备具体案例说明如何在压力下解决复杂的财务分析问题
- 突出5年FP&A经验，特别是零售行业的案例分析
- 量化展示通过财务分析带来的成本节约、利润提升或风险规避成果
- 强调英语沟通能力和跨部门协作经验
- 强化Excel高级功能（如VBA、Power Query）或BI工具（如Tableau, Power BI）的应用，以体现‘自动化’和‘流程优化’的能力
- 复习零售行业特有的财务指标（如同店销售、库存周转率等）
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）回答行为面试题
- 对于技术问题，先阐述方法论，再结合具体数据或案例说明
- 强调‘业务伙伴’思维，即财务数据如何服务于业务决策
- 请分享一个你通过财务分析发现业务风险或机会的具体案例
- 你是如何进行门店盈利性分析的？关注哪些关键指标？
- 面对紧迫的截止日期和多任务并行，你如何 prioritization（优先级排序）？
- 请举例说明你如何通过流程优化或自动化提高了工作效率
- 如果业务部门不同意你的财务预测或建议，你会如何处理？
职位点评
薪资福利75
成长发展80
工作生活60
使命价值65
薪资福利
75中等
作为已上市的跨国巨头企业，其薪酬体系通常规范且处于市场中上水平，福利保障完善，但JD未明确具体薪资范围，故评分为中上。
薪资信号未披露（AI估算：2.5千–4.5万/月）
成长发展
80较高
职位涉及战略规划、全球团队协作及流程自动化，能提供良好的专业成长和业务视野拓展机会，符合发展性动机。
技术前沿主流现代技术
技术栈FP&A、Excel、Automation
成长机会process streamline、working simplification、automation
业务类型profit_center
工作生活
60中等
JD明确要求‘meet tight deadlines’和‘work under pressure with multiple tasks simultaneously’，暗示工作节奏较快，压力较大，WLB可能受限。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
65中等
作为知名服装集团，虽无强烈的社会使命宣言，但通过支持业务可持续发展和全球化运营，具有一定的行业影响力。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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