马瑞利
Designer Manager (PD40E3)
Designer Manager (PD40E3)
发布于 6 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公技术管理
技术管理
专利布局
技术路线图
新能源汽车
热泵系统
热管理
电池热管理
英语
跨学科整合
值不值得投
78综合评分
综合评分 78
资深新能源热管理技术管理岗，前沿技术驱动，发展空间大，WLB未明确。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
5.5万
比技术管理中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
市场机会
选择面较广
上海 · 技术管理 · 约 110 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责领导汽车热管理技术的前沿预研，制定中长期技术路线图，并推动跨学科技术整合以解决能效和轻量化等关键工程问题
你需要带领团队建立系统级测试标准，规划核心专利布局，并培养专业技术人才梯队
最低要求
全日制本科及以上学历，车辆工程、热能工程、动力工程及工程热物理、制冷与低温工程专业，硕士及以上学历优先
在热管理领域具有扎实的基础理论知识，熟悉热力学、传热学、流体力学等核心学科原理，了解汽车工程领域前沿技术的发展趋势
具有10年以上汽车热管理领域相关的工作经验，其中至少8年新能源汽车（纯电/混动）热管理系统研发或技术预研经验
在头部车企或知名零部件企业核心岗位任职经验者优先
能够基于行业趋势和企业需求，制定中长期热管理技术发展路线图，明确技术节点和落地路径，具备较强的前沿技术洞察力
善于协调研发、测试、生产等跨部门资源，能够有效解决技术预研和产业化过程中的跨领域协同问题
具备系统化的技术人才培养思路，能够搭建专业研发能力体系，通过技术传帮带和项目历练打造高级技术人才梯队，具备较强的创新驱动意识和攻坚精神
工作职责
领导前沿热管理技术的预研工作，制定中长期技术发展路线图并推动落地
负责跨学科技术整合，解决系统能效提升和轻量化等关键工程问题
规划核心技术专利布局，确保知识产权保护体系的有效运行
指导团队建立热管理系统级测试标准，覆盖极端工况的验证需求
精通汽车热管理系统核心技术原理，深入掌握电池热管理、电机电控冷却、座舱空调、热泵系统等关键模块的研发逻辑，熟悉行业主流及前沿技术路线（如浸没式冷却、深度余热回收等）
具备跨学科技术整合能力，解决能效提升、轻量化及热管理系统极端工况适应性等复杂工程问题
熟悉知识产权管理体系，擅长制定核心技术专利布局策略，主导热管理领域专利池建设或专利攻防，了解国内外专利法规及行业标准
优先资格
硕士及以上学历优先
在头部车企或知名零部件企业核心岗位任职经验者优先
精通英语听说读写，能熟练阅读英文技术文献，有海外技术团队合作经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 处于新能源汽车核心赛道，热管理技术是提升续航和安全的关键，行业前景广阔
- 依托全球化平台，能接触行业前沿技术（如浸没式冷却）和国际化项目
- 注重专利布局与技术预研，有助于建立个人在行业内的技术影响力
- 技术预研和产业化落地需要平衡短期交付与长期技术储备，跨部门协同难度较大
- 对前沿技术洞察力和专利攻防能力要求极高，需持续保持技术敏锐度与学习力
- 适合在新能源汽车热管理领域有深厚技术积累，且具备团队管理、技术战略规划及跨部门协同能力的资深技术专家
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 从技术专家向技术总监或首席工程师发展，负责更大规模的技术预研中心
- 未来可主导全球热管理业务线的技术战略，成为行业内的技术领军人物
- 负责汽车热管理技术的前沿预研与中长期路线图制定，推动技术落地
- 主导跨学科技术整合，解决能效提升与轻量化等复杂工程问题
- 规划核心专利布局并指导团队建立系统级测试标准，培养专业技术人才梯队
- 具备10年以上新能源汽车热管理研发经验，精通电池、电机、座舱及热泵系统热管理原理
- 拥有跨部门资源协调与复杂工程问题解决能力，熟悉知识产权管理与专利布局策略
- 具备系统化的技术人才培养思路，能够搭建专业研发能力体系并带领团队攻坚
申请策略
- 提前了解马瑞利GTS（绿色技术解决方案）部门的业务重点，准备关于热管理技术中长期路线图的见解
- 突出在电池热管理、热泵系统等核心模块的研发成果及量产经验
- 展示主导或参与的核心专利布局及知识产权管理成果
- 强调跨部门协同解决复杂工程问题的成功案例及团队培养经验
- 深入了解浸没式冷却、深度余热回收等前沿热管理技术路线
- 提升英语技术文献阅读及跨国团队沟通能力，以适应全球化协作
面试指南
- 采用STAR法则，重点突出技术难点、你的解决思路（跨部门协调/技术整合）、最终带来的业务价值（如能效提升百分比、专利数量等）
- 在回答技术路线图问题时，结合行业趋势（如800V高压、热泵集成）与企业实际业务需求，展现宏观视野与落地能力
- 请分享一个你主导的跨学科技术整合解决复杂工程问题的案例
- 你如何制定新能源汽车热管理的中长期技术路线图？
- 在热管理领域，你如何进行核心专利布局以应对行业竞争？
- 如何搭建和培养热管理系统的专业研发人才梯队？
- 复习热力学、传热学基础，了解当前行业主流及前沿热管理技术路线
- 准备过往项目中关于专利布局和团队建设的实际数据与案例
职位点评
薪资福利80
成长发展85
工作生活60
使命价值85
薪资福利
80较高
该岗位为资深技术管理岗，薪资福利具备市场竞争力，但JD未明确披露具体薪资数字。
薪资信号未披露（AI估算：4千–7万/月）
成长发展
85较高
岗位涉及前沿技术预研和专利布局，技术成长空间大，且明确要求培养人才梯队，有利于个人技术领导力提升。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈热管理、电池热管理、热泵系统、浸没式冷却、深度余热回收
成长机会build a professional R&D capability system、build an echelon of senior technical talents
业务类型ambiguous
工作生活
60中等
JD未明确提及工作模式和WLB，但作为技术管理岗且涉及跨部门协同，工作强度可能较大。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
85较高
致力于推动更安全、更绿色、更互联的未来出行，符合新能源和可持续发展的大趋势，社会价值高。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号drive the world towards a safer, greener, and better-connected future、shape the future of the automotive industry
创新程度开拓性创新（行业首创）
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