
中层管理(经理/总监)
综合评分 74
自动驾驶前沿赛道、核心量产落地岗、成长空间大,但工作节奏快、抗压要求高。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
4.8万
与产品管理中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
73 个在招
市场机会
选择面较广
北京 · 产品管理 · 约 1310 个在招
该职位主要负责高阶泊车(如AVP、L4 Parking等)的主线产品定义与研发需求管理,并对接主机厂客户推动功能量产落地
对智驾产品和技术有浓烈兴趣
负责高阶泊车(AVP, Door2Door, VPD, L4 Parking)的主线产品定义,研发需求导入,深入拆解到软件模块管理研发流程
有系统工程师相关背景加分
优点
缺点 / 挑战
自动驾驶行业高级岗位,一线城市薪资具备较强竞争力,但JD未明确披露具体薪资与福利细节。
岗位处于自动驾驶量产落地核心环节,能接触前沿技术与主机厂客户,个人能力与行业视野提升空间大。
JD明确要求较好的抗压能力与快节奏工作方式,且需密集沟通,工作强度预计较大,WLB难以保证。
推动高阶自动驾驶技术量产落地,具有较高的行业前瞻性与社会价值,能改善未来出行体验。