轻舟智航
平台与交付管理工程师（泊车功能）
平台与交付管理工程师（泊车功能）
发布于 大约 5 小时内普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公自动驾驶
自动驾驶
Adas
V模型
根因分析
测试验证
系统工程
自动驾驶
跨团队协作
软件开发
需求分析
值不值得投
67综合评分
综合评分 67
前沿自动驾驶技术岗位，薪资未披露，出差较多，行业前景好。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
28K
比自动驾驶中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
56 个在招 · 其中自动驾驶 2 个
市场机会
选择不多
苏州 · 自动驾驶 · 7 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责高阶智驾量产项目（如L2、L2++功能）的交付管理，专注于泊车功能等ADAS领域
工作内容涵盖需求分析、系统方案设计、问题解决及跨团队协作，确保智驾软件从需求到实现的全流程把控
最低要求
计算机科学与技术，电子信息工程，自动化，人工智能，车辆工程等相关专业全日制本科及以上学历
年以上的汽车行业开发或系统经验，其中至少 3 年以上 ADAS 领域经验，熟悉智能驾驶关键技术栈，有代表性的 ADAS 项目量产经验（完整的项目参与，L2/L2 + 为佳）
具备智能驾驶产品架构设计，功能定义、需求定义，接口定义能力
了解并理解 ADAS 整体系统实现的开发以及测试验证的链路，对开发 V 模型有较为深刻的理解并能运用，具备问题分析能力
熟悉 ADAS 需求拆解的逻辑并有相关经验
良好的沟通，协调，跨团队协作能力以及强的带团队解决问题能力
有大局观以及较强的产品 / 项目 owner 意识
双商高（情商，逆商）以及具备强的抗压能力，能够定期出差
工作职责
负责高阶智驾量产项目功能交付（L2, L2++ 等功能），与 PM / 产品 // 功能负责人合作进行客户需求 / 系统需求 / 软件需求的拆解，从技术维度把控智驾软件开发从需求到实现的全流程
依据平台化的产品功能以及客户定制化的需求，完成各功能的需求分析及确认
设计可落地的系统方案及功能逻辑定义
与软件算法开发团队协作，跟踪落实需求的实现和验证
系统性分析内部重难点测试问题，通过 root cause 分析，制定解决方案，跨团队、跨部门沟通合作解决关键技术问题，并支持汇报工作
能够从技术交付维度内外拉通并完成功能交付以及必要的客户现场技术话题，支持内部功能开发的排期，进度管控，及交付管理
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 参与前沿自动驾驶技术的量产项目，技术积累和行业经验价值高
- 跨团队协作机会多，能全面提升沟通、问题解决和项目管理能力
- 行业处于高速增长期，个人职业发展空间和机会多
- 跨部门协作可能面临沟通障碍和复杂问题，需较强的协调能力
- 适合有ADAS项目经验、喜欢解决技术难题、具备强协作精神和项目管理意识的工程师
缺点 / 挑战
- 技术挑战大，需要持续学习ADAS和智能驾驶新技术，保持知识更新
- 项目交付压力大，时间紧任务重，需要良好的抗压和时间管理能力
角色解读
- 向技术管理或项目经理方向发展，负责更大规模的智驾项目或团队
- 深入自动驾驶特定领域（如感知、规划），成为系统架构或技术专家
- 转型产品管理或客户需求管理，利用技术背景提升产品竞争力
- 负责高阶智驾量产项目（如泊车功能）的全生命周期交付，从需求分析到系统方案设计与实现
- 与产品、算法开发团队紧密协作，拆解并跟踪客户需求和系统需求，确保技术维度的质量与进度
- 系统性解决关键技术问题，进行根因分析并推动跨团队合作，支持客户现场技术交流与项目管理
- 深厚的ADAS和智能驾驶技术知识，熟悉L2/L2+功能量产经验
- 系统工程和需求分析能力，理解开发V模型并能应用于实践
- 强大的跨团队沟通与协作能力，能高效解决复杂技术问题
- 项目管理意识和抗压能力，适应定期出差和交付压力
申请策略
- 提前研究轻舟智航的业务方向、产品（尤其是泊车功能）和竞争对手，展示行业了解
- 准备几个自己主导或参与的技术问题解决案例，突出分析过程和结果
- 突出参与过的ADAS量产项目经验，特别是L2/L2+功能交付的具体案例和成果
- 强调需求分析、系统方案设计和问题解决的能力，使用量化数据展示贡献
- 展示跨团队协作和项目管理的经历，体现沟通能力和大局观
- 深入学习智能驾驶系统架构和V模型开发流程，掌握相关工具
- 提升项目管理技能，了解敏捷开发等方法，以更好地支持交付
- 加强技术汇报和客户现场交流能力，准备相关演示材料
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）结构化回答行为面试问题，突出个人贡献和成果
- 结合具体项目经验，详细说明技术分析、协作过程和解决方案，展示深度和广度
- 强调对自动驾驶行业趋势的理解，以及对公司使命和技术方向的认同
- 请描述一个您参与的ADAS项目，您是如何确保功能按时交付的？
- 当遇到跨团队的技术难题时，您是如何推动解决的？请举例说明
- 您对智能驾驶的V模型开发流程有什么理解？如何在实际项目中应用？
- 如何平衡客户定制化需求与平台化产品功能之间的冲突？
- 为什么选择轻舟智航和泊车功能这个方向？您对该领域的发展有何看法？
职位点评
薪资福利60
成长发展80
工作生活50
使命价值85
薪资福利
60中等
该职位未在JD中披露薪资或福利信息，补偿性动机满足程度有限，需在面试中进一步确认。
薪资信号未披露（AI估算：20K-35K/月）
成长发展
80较高
职位涉及前沿自动驾驶技术，有技能成长和行业经验积累机会，但未明确提及培训或晋升路径。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈ADAS、L2、L2+、智能驾驶、系统工程、V模型
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
职位要求定期出差，且未明确办公模式和WLB情况，生活平衡可能受挑战。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
85较高
该职位处于自动驾驶高速增长赛道，具有较高的正向社会影响力和创新性，能提供较强的意义感。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度开拓性创新（行业首创）
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