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多邻国
Senior Product Designer

Senior Product Designer

发布于 大约 1 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
UX设计
Ai/Llm
Ui/Ux
交互设计
产品设计
动效设计
品牌设计
移动端设计
设计领导力
跨职能协作

AI 估算 · 67k–91k

年均薪80-109万,超过市场平均,按12个月折算,月薪约6.7-9.1万。

职位详情

关于这个职位

作为多邻国高级产品设计师,你将负责设计移动端和网页端的学习体验,与工程师、产品经理紧密合作,定义产品功能并推动项目落地

这个职位适合热爱视觉设计、追求交互细节、希望在有趣且有影响力的教育产品中发挥创造力的资深设计师

最低要求

一份展示简洁消费类移动应用作品的在线作品集

对视觉设计和交互细节有最高的标准
能够快速创建高保真原型
有在产品组织中大规模发布产品的经验
能简单明了地解释你的工作和决策
对反馈有极大的渴望,以帮助你做出最好的作品
有在模糊和复杂环境中解决难题的勇气

工作职责

为多邻国应用设计和制作简单、有趣的游戏化学习体验原型

独立驱动团队中的大型工作流——你将负责领导!
在多邻国设计团队中担任同级领导者和导师
与其他设计师和艺术家合作扩展多邻国的设计语言
与工程师和产品经理合作,定义我们要构建什么以及如何实现
全面考虑精细体验的每一个部分:动画、文案、界面到商业影响

优先资格

渴望快速做出决策

知道如何使用AI和LLM从零开始创造有趣的想法
对品牌及品牌在商业中的角色有深刻理解
具备为用户界面制作动效和动画的技能
在之前的公司有职业成长记录
有顶级绩效表现、被其他领导者认可的口碑

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 高薪酬和股权激励,财务回报可观
  • 拥有5亿用户的真实产品场景,设计影响面广
  • 公司鼓励创新,接触AI/LLM等前沿技术,成长空间大
  • 设计团队文化注重创意和趣味,工作氛围好
  • 需要快速产出高保真原型,对视觉细节和效率要求极高
  • 现场办公且JD未提及弹性工作,需适应固定办公节奏
  • 适合有资深产品设计经验、热爱教育产品、追求高薪和职业成长,且能接受现场办公的设计师

缺点 / 挑战

  • 需独立驱动大型工作流,承担跨团队沟通和领导压力

角色解读

  • 可向设计经理或首席设计师方向发展,承担更大范围的产品设计战略
  • 借助AI/LLM等新技术,成为教育产品体验创新的专家
  • 在全球化教育科技公司积累国际团队协作经验,拓展职业视野
  • 负责多邻国应用内学习体验的设计与原型制作,确保产品简单有趣、易上手
  • 独立驱动跨职能团队的大型工作流,与工程师和产品经理共同定义功能方案
  • 参与并扩展多邻国的设计语言,关注动画、文案与界面等细节,提升品牌一致性
  • 作为设计团队的导师和领导者,推动团队设计质量与创新文化
  • 具备顶尖的视觉设计与交互细节把控能力,能快速产出高保真原型
  • 熟悉移动端应用设计,有大规模用户产品设计经验
  • 能够清晰表达设计决策,拥抱反馈并快速迭代
  • 加分项:熟悉AI/LLM工具,具备动效设计或品牌思维

申请策略

  • 研究多邻国的设计风格和文化,在作品集中体现趣味性和细节追求
  • 准备好用简洁的故事解释你的设计决策和影响结果
  • 突出消费类移动应用的产品设计作品集,展示视觉与交互细节把控力
  • 强调大规模用户产品的上线经验及商业影响数据
  • 展示领导力经历:如带领设计项目、指导初级设计师或跨团队协作
  • 若有AI/LLM相关设计实验或动效作品,重点呈现
  • 练习快速高保真原型制作,熟悉Figma等主流工具
  • 了解LLM在创意生成中的应用,思考如何与技术结合改进体验

面试指南

  • STAR法则:情况-任务-行动-结果,强调你的决策逻辑和量化成果
  • 以用户为中心:说明你如何通过研究、数据和反馈迭代设计,同时兼顾商业目标
  • 展示跨界合作:突出沟通策略、取舍方法和推动共识的能力
  • 请介绍一个你主导设计的移动应用项目,你的具体贡献是什么?
  • 如何平衡趣味性与可用性?请举例
  • 你如何与工程师和产品经理协作,推动设计方案落地?
  • 你如何看待AI/LLM在设计流程中的应用?
  • 面对模糊需求,你会如何开始设计探索?

职位点评

79
综合评分

高薪、使命驱动、AI前沿,但现场办公且WLB未知

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求高薪、技能成长和使命感的资深产品设计师,对办公灵活度要求不高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利86
成长发展88
工作生活50
使命价值85

薪资福利

86较高

该职位提供明确的年度薪资范围(约80-109万人民币),明显高于市场平均水平,且包含股权激励,薪酬竞争力强。

薪资信号偏高 (67K-90K/月)

成长发展

88较高

职位强调驱动大型工作流、跨团队领导力,并鼓励使用AI/LLM等新技术,提供持续的技能成长和职业发展机会。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AI、LLM、高保真原型、动效设计、交互设计、移动应用设计
成长机会grow your skills、mentor、career growth
业务类型ambiguous

工作生活

50较低

职位位于北京,需现场办公;JD未提及弹性工作或远程安排,无法判断工作生活平衡状况。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

85较高

公司使命是开发世界上最好的教育并普及给所有人,岗位直接影响数亿学习者的体验,社会意义突出。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号develop the best education in the world、make it universally available
创新程度积极采用新技术
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