香港赛马会
Senior Manager, Charities
Senior Manager, Charities
发布于 8 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公公益慈善
公益慈善
内部审计
利益相关方沟通
咨询
市场研究
慈善/公益
拨款管理
数据分析
治理与合规
值不值得投
69综合评分
综合评分 69
大型慈善机构平台、社会意义突出、流程规范，薪资与办公模式待明确。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
参考估算薪资
根据职位描述推断，供对比参考
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 100 个在招 · 其中公益慈善 2 个
市场机会
选择不多
香港特别行政区 · 公益慈善 · 2 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位隶属于香港赛马会公益及社区事务（C&C）部门，主要负责支持慈善信托基金付款流程优化及受助机构相关举措
工作涵盖数据分析、报销与报告审查、跨部门联络以及治理与审计记录的维护，适合具备多年咨询、内审或社会科学背景且关注公益议题的候选人
最低要求
本科或以上学历
年以上相关工作经验
对慈善/公益议题有良好理解，包括本地社会问题与趋势，以及最新的国际慈善趋势、工具和资源
工作职责
支持付款流程优化及受助机构相关举措的实施，包括准备文档和沟通材料
进行数据分析，支持对付款运营的持续审查，识别流程缺口和改进机会
协助审查报销申请、报告及相关文件，确保其完整并符合既定指引
就运营事务与内部利益相关方（如财务、审计、项目团队）进行联络，并跟进所分配的任务
维护适当的记录、追踪表和文档，以支持治理和审计要求
根据需要准备报告、演示文稿和培训材料
执行上级指派的其他职责
优先资格
具备咨询、内部审计、社会科学和/或市场研究领域经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 香港赛马会是本地规模最大的慈善资助机构之一，平台资源丰富、社会影响力突出
- 工作直接服务公益与社会议题，意义感强
- 岗位涉及数据分析、内审、治理等多元素能，利于复合能力积累
- JD 提及提供具竞争力的薪酬福利与发展机会
- 涉及拨款合规与审计，流程严谨、细节要求高
- 需在财务、审计、项目等多方利益相关方之间协调，沟通成本较大
- 慈善拨款运营节奏相对稳健，追求快速成长节奏者可能觉得偏慢
- 适合有多年咨询、内审或社会科学背景、关注公益议题、注重流程合规与社会价值的求职者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 从运营支持向慈善项目或拨款管理负责人方向发展
- 积累跨部门协作与治理经验后，可转向公益机构的中高层管理
- 借助赛马会平台接触大型慈善信托运作，拓展公益行业人脉与资源
- 支持慈善信托基金付款流程优化及受助机构相关举措的落地，准备文档与沟通材料
- 通过数据分析审查付款运营，识别流程缺口并提出改进建议
- 审查报销、报告等文件，确保符合指引并维护治理与审计记录
- 与财务、审计、项目团队等内部利益相关方联络并跟进任务
- 慈善/公益领域知识，了解本地社会议题与国际慈善趋势
- 数据分析与流程审查能力，能识别运营缺口
- 跨部门沟通与利益相关方协调能力
- 治理、合规与内审意识，以及文档与记录管理能力
申请策略
- 了解香港赛马会慈善信托的资助领域与近期项目，面试中展现契合度
- 关注其以创新方法解决社会问题的导向，准备相关案例
- 突出 10 年以上相关经验，尤其是咨询、内部审计或社会科学项目经历
- 用可量化成果展示数据分析、流程优化或合规审查带来的改进
- 强调与财务、审计等跨部门协作及利益相关方管理经验
- 展示对香港本地社会议题与慈善行业的理解与参与
- 补充慈善信托、拨款管理与公益治理相关知识
- 提升数据分析工具（如 Excel 高级功能、Power BI、SQL）的实操能力
面试指南
- 用 STAR 法（情境-任务-行动-结果）讲述流程优化或合规案例
- 强调数据驱动决策：先分析、再识别缺口、最后落地改进
- 展示对公益议题的理解与跨部门协调的具体做法
- 你如何审查一笔拨款申请或报销，确保其符合指引与合规要求？请举例说明你如何通过数据分析发现流程问题并推动改进
- 你如何协调财务、审计与项目团队等多方利益相关方？你如何看待香港当前的主要社会议题及慈善机构可发挥的作用？你如何保证记录完整性与审计可追溯性？
- 研究香港赛马会慈善信托的资助范畴与代表性项目
- 准备 1-2 个流程审查、合规或数据分析的具体案例
- 了解香港主要社会议题与非营利治理趋势
职位点评
薪资福利72
成长发展66
工作生活56
使命价值86
薪资福利
72中等
JD 仅笼统提及具竞争力的薪酬福利，未披露具体数字或福利明细，薪资竞争力需在面试中进一步确认。
薪资信号未披露（AI估算：5.0千–7.5万/月）
福利待遇具竞争力的薪酬福利
成长发展
66中等
岗位涉及付款流程优化、数据分析与治理合规，并提及发展机会，但晋升路径未明确。
技术前沿非技术岗（不适用）
技术栈数据分析
成长机会development opportunities
业务类型ambiguous
工作生活
56较低
JD 未说明办公模式、办公地点类型或 WLB 相关安排，通勤与弹性情况需向招聘方确认。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
86较高
岗位隶属赛马会公益及社区部门，直接服务慈善资助与社会议题，社会价值与意义感突出。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号acts continuously for the betterment of our society、generate economic and social value for the community、identify root causes of social issues and address them through innovative approaches
创新程度积极采用新技术
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