
潍柴动力
船电系统开发岗(J12757)
船电系统开发岗(J12757)
发布于 1 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公船舶与海洋工程
船舶与海洋工程
Bms
Emc
Ems
消防设计
热管理
电气系统集成
船级社认证
锂电池
值不值得投
77综合评分
综合评分 77
稳定大厂、技术壁垒高、船电细分领域专家岗,侧重技能成长与合规认证
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
2.0万
比船舶与海洋工程中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 230 个在招 · 其中船舶与海洋工程 2 个
市场机会
选择不多
潍坊 · 船舶与海洋工程 · 1 个在招
职位详情
关于这个职位
负责船用集装箱电源系统的集成方案设计,涵盖电池配置、电气选型及热管理/消防逻辑规划
需主导EMS/BMS协调、EMC可靠性评估及故障处理,并负责船级社认证技术文件的准备与交付,确保系统符合CCS/DNV等规范
最低要求
本科及以上学历,电气工程、机械设计、船舶工程或相近专业
具备3年以上船舶电池系统开发经验,有船用集装箱电池经验者优先
熟悉CCS、DNV、BV等船级社对船舶电池系统的安全规范与认证流程
熟悉锂电池特性、BMS原理、热管理、消防和电气系统集成设计
熟悉船舶消防、热管理、空调的选型标准及供应商资源者优先
精通船级社规范、船用电池系统架构和逻辑
对不同船级社(CCS、BV、DNV)标准有较深刻的理解
工作职责
负责船用集装箱电源系统集成方案设计,梳理船用电池产品系统控制、应用逻辑
负责完成基于船用电池产品的需求收集、规格制定和系列化、区域化方案规划
负责船用电池系统方案设计,包括电气件选型、电池配置计算、消防方案、热设计等关键配置方案分析和选型
负责EMS、BMS电气配合协调、热管理及消防等控制逻辑规划设计
负责船用电池集成系统的EMC、可靠性等方面评估和优化设计
负责船用电池集成系统的生产、测试指导和故障问题处理工作
负责船用电池系统相关的船级社认证技术文件准备与测试交付
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 深耕船舶新能源细分赛道,技术壁垒高,职业护城河深
- 依托潍柴动力上市平台,项目资源丰富,稳定性强
- 积累的船级社认证经验具有极高的行业通用价值和迁移能力
- 涉及多个船级社规范,合规性要求极高,文档工作和测试流程繁琐
- 船舶行业节奏相对互联网较慢,但技术细节要求极其严谨
- 需兼顾设计理论与现场生产测试支持,工作内容较为繁杂
- 适合追求技术深度、喜欢解决复杂系统工程问题、对船舶或新能源行业有热情的资深工程师
- 性格沉稳,注重细节和规范遵循
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可向船舶新能源系统专家方向发展,成为船电系统架构师
- 也可转向更广泛的储能系统集成或新能源汽车电池系统领域
- 随着绿色航运发展,具备船级社认证经验的复合型人才极具稀缺性
- 专注于船用集装箱电源系统的整体架构设计与集成,解决电池在船舶环境下的安全与应用难题
- 协调电气、热管理、消防等多学科子系统,确保设计方案满足严格的国际船级社认证标准
- 处理从设计到量产测试的全生命周期技术问题
- 掌握锂电池BMS/EMS原理及电气系统集成能力
- 深入理解CCS、DNV、BV等船级社规范及认证流程
- 具备热管理、消防设计及EMC可靠性评估的专业知识
- 熟悉船舶行业特殊应用场景下的设备选型标准
申请策略
- 关注潍柴动力在绿色能源和船舶电动化方面的战略布局
- 面试时重点展示你对‘安全’和‘合规’的理解,这是船电系统的核心生命线
- 突出展示过往参与的电池系统集成项目,特别是涉及船级社认证(CCS/DNV/BV)的成功案例
- 详细列出在BMS逻辑、热管理或消防设计方面的具体技术贡献和解决的问题
- 强调跨部门协调能力和对供应链资源的掌控力
- 深入研究最新版的国际船级社协会(IACS)统一要求及各大船级社关于锂电池安装的特别规定
- 补充EMC测试标准和可靠性工程方面的知识
- 了解最新的船舶电气自动化趋势
面试指南
- 采用STAR法则(情境-任务-行动-结果),重点突出技术决策背后的依据(如规范条款、测试数据)
- 强调风险控制意识和合规意识
- 展示跨学科协作解决问题的能力
- 请分享一个你主导的电池系统集成项目,你是如何平衡性能、成本和船级社合规要求的?
- 在面对CCS和DNV规范冲突时,你通常如何处理以确保顺利通过认证?
- 请描述一下你在船用电池热管理和消防系统设计中的具体经验和选型逻辑
- 如何处理电池系统在极端海洋环境下的EMC干扰和可靠性问题?
- 复习主要船级社(CCS, DNV, BV)关于船舶电力装置和锂电池安装的最新规范章节
职位点评
薪资福利78
成长发展85
工作生活65
使命价值75
薪资福利
78中等
作为已上市的巨头企业,提供稳定的薪酬体系和完善的福利保障,薪资处于行业中上水平,能满足较高的补偿性动机。
薪资信号未披露(AI估算:1.5千–2.5万/月)
成长发展
85较高
职位涉及前沿的船舶电池系统集成及复杂的船级社认证,技术含量高且具备稀缺性,能提供深厚的专业技能成长空间。
技术前沿主流现代技术
技术栈BMS、EMS、锂电池、热管理、EMC、船级社认证
业务类型profit_center
工作生活
65中等
传统制造业岗位通常要求现场办公,WLB中规中矩,虽无明确加班文化描述,但项目制工作可能在节点期有一定压力。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
75中等
投身于绿色航运和船舶电动化转型,符合全球可持续发展的行业趋势,具有一定的社会价值和行业使命感。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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