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蓝箭航天
SQE/质量工程师

SQE/质量工程师

发布于 9 天前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 1.8–3.0万 · AI 参考估算
中级经验
本科
全职员工仅现场办公质量管理
质量管理
As9100
Fmea
Gjb
Npi
Sqe

值不值得投

77综合评分

综合评分 77

高薪前沿、使命驱动、高压高成长

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

2.4万

比质量管理中位数高

发布情况

正常在招 · 9 天前发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

32 个在招

市场机会

选择面较广

北京 · 质量管理 · 约 250 个在招

职位详情

关于这个职位

负责航天产品(火箭/卫星)的供应商全周期质量管控及来料、制程、出货检验,主导质量问题归零

参与NPI质量策划,应用FMEA/8D等工具保障高可靠性,并维护质量体系以协同研发与生产部门落实质量要求

最低要求

本科以上学历,机械/电子/材料/航天类专业

3年以上质量经验,熟悉AS9100/GJB,有航天/高端装备背景优先
精通SQE与过程质量工具,严谨细致,抗压强
认同商业航天,责任心强,注重细节

工作职责

管控供应商全周期质量(审核、整改、绩效),推动供应链质量提升

负责航天产品(火箭/卫星等)来料、制程、出货质量管控,主导问题归零
参与NPI质量策划,制定检验标准,应用FMEA/8D等工具保障高可靠性
维护质量体系,协同研发/生产/采购落实质量要求

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 身处高速发展的商业航天赛道,职业前景广阔
  • 接触高精尖技术,专业壁垒高
  • 大型平台提供稳定的职业发展路径
  • 需频繁对接供应商和生产部门,沟通协调成本高
  • 可能需要适应一定的加班节奏以应对项目节点
  • 适合追求技术深度、对航天事业有热情、具备极强责任心和抗压能力的质量专业人才

缺点 / 挑战

  • 航天行业对质量要求极高,容错率极低,工作压力大

角色解读

  • 可向高级质量专家、质量经理方向发展,或在航天领域积累深厚后转向供应链管理或项目管理角色
  • 作为质量工程师,你需要深入供应链和生产一线,对火箭、卫星等航天产品的原材料、生产过程及成品进行严格的质量把控
  • 必须熟练掌握AS9100/GJB等航空航天质量标准,精通FMEA、8D报告等质量分析工具,具备处理复杂质量问题的能力

申请策略

  • 了解蓝箭航天的主要产品线和技术特点,在面试中展现对商业航天行业的深刻认知和认同感
  • 突出在航空航天或高端装备制造领域的质量管控经验,重点展示使用FMEA/8D解决重大质量问题的案例
  • 强化对AS9100和国军标(GJB)体系的深入理解,提升数据分析和问题根因分析能力

面试指南

  • 采用STAR法则(情境、任务、行动、结果)回答行为面试题,重点突出数据支撑的结果和系统性思维
  • 对于技术问题,结合具体标准和工具逻辑进行阐述
  • 请分享一个你主导解决的复杂质量问题的案例,你是如何运用8D方法找到根本原因的?
  • 在AS9100体系下,你是如何进行供应商质量审核和绩效管理的?
  • 面对NPI阶段的时间压力和质量标准的冲突,你会如何平衡和处理?
  • 你对GJB标准有哪些具体了解?在实际工作中如何落地执行?
  • 复习AS9100和GJB核心条款,准备2-3个详细的质量改进案例,了解蓝箭航天近期的发射任务和产品质量亮点

职位点评

薪资福利75
成长发展85
工作生活60
使命价值90

薪资福利

75中等

商业航天头部企业通常提供具有竞争力的薪酬和完善的福利体系,但相比互联网大厂可能在短期现金回报上略逊一筹,整体处于市场中上水平。

薪资信号未披露(AI估算:1.8千–3.0万/月)

成长发展

85较高

岗位涉及前沿的航天制造技术和高标准的质量管理体系,能显著提升专业技能,且在快速成长的行业中晋升机会较多。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AS9100、GJB、FMEA、8D、NPI
业务类型profit_center

工作生活

60中等

制造业和航天项目通常有明确的交付节点,工作强度可能较高,WLB一般,但JD未明确提及弹性工作制。

工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

90较高

投身商业航天事业,直接参与国家航天基础设施建设,具有极高的社会价值和使命感,能满足强烈的意义感动机。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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