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蜂巢能源
PACK开发岗

PACK开发岗

发布于 9 天前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 1.2–2.0万 · AI 参考估算
中级经验
本科
全职员工仅现场办公工艺工程
工艺工程
Apqp
Bom管理
Pack开发
供应商管理
工艺标准化
汽车零部件
质量控制

值不值得投

70综合评分

综合评分 70

新能源头部企业中级技术岗,侧重供应商管理与项目开发,成长性好但工作强度适中偏高

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

1.6万

比工艺工程中位数低

发布情况

正常在招 · 9 天前发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

13 个在招 · 其中工艺工程 6 个

市场机会

选择面较广

无锡 · 工艺工程 · 58 个在招

职位详情

关于这个职位

负责PACK(电池包)零部件的开发全流程管理,包括供应商技术交流、准入审核及APQP项目监控

主要职责涵盖零部件OTS验收、质量问题解决与持续改进,以及推动开发流程标准化和新技术/新材料的储备应用,确保供应链质量与效率

最低要求

学历:本科

英语要求:CET-4
优先专业:汽车、自动化、机械、材料等

工作职责

供应商技术交流:解读和评审零部件技术方案,组织供应商技术交流,会签技术文件(产品定义书、3D数据、2D图纸、BOM、DVP&R)

供应商准入:协助采购进行潜在供应商审核,完成定厂,辅助供应商能力提升
开展APQP监控:组织零部件开发小组制定产品和过程开发方案和计划(项目启动会、APQP计划、工模开发计划、OTS认可计划),并监控及确认产品和过程开发结果
零部件开发问题解决:负责开发及生产过程中零部件问题分析、整改、验证,并持续改进产品开发策划中的不足
零部件OTS验收:负责零部件功性能、尺寸、外观等验收工作
供应商绩效评价:负责供应商绩效评价,协助采购进行供应商能力提升,维护供应链资源库
PACK零部件开发标准化:针对PACK设计开发过程中的相关设计开发流程、要件书、DIR问题等进行工艺标准规范文件编制,实现PACK零部件开发标准化、规范化、体系化,优化科室业务程序,协助评审其他部门程序文件
零部件新技术、新材料、新工艺开发:根据市场需求,对PACK/模组产品的新技术、新材料、新工艺进行调研并进行开发、储备工作

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 身处新能源赛道核心环节,接触前沿电池技术
  • 技能复合度高,兼具技术与管理能力
  • 需频繁协调多方资源,沟通成本高
  • 技术迭代快,需持续学习新材料新工艺
  • 适合喜欢解决实际问题、具备较强跨部门沟通能力且对新能源汽车行业充满热情的工程技术人才

缺点 / 挑战

  • 大平台背书,职业稳定性较高
  • 生产现场压力大,需快速响应质量问题

角色解读

  • 可向高级Pack开发工程师、项目管理专家(PMP)或供应链质量管理(SQE)方向发展
  • 作为PACK项目的技术接口人,对接供应商进行零部件方案评审与技术文件签署
  • 精通APQP流程管理,具备扎实的机械/材料专业知识,熟悉汽车零部件开发标准

申请策略

  • 了解蜂巢能源最新的电池技术路线(如短刀电池、半固态电池等),在面试中展现对行业趋势的关注
  • 突出参与过的具体PACK或模组项目,强调在APQP各阶段的关键贡献及解决的问题案例
  • 强化对IATF16949质量体系的理解,提升Excel数据处理及PPT汇报能力,以应对标准化文档编写需求

面试指南

  • 采用STAR法则(情境、任务、行动、结果)描述项目经历,重点突出数据分析能力、跨部门协作技巧及最终带来的量化改善成果
  • 请分享一个你主导解决的复杂零部件质量问题的案例
  • 你是如何管理供应商APQP进度并确保按时交付的?
  • 面对供应商技术不达标但交期紧迫的情况,你会如何处理?
  • 你对PACK零部件开发的标准化流程有什么理解?
  • 复习APQP五大阶段的核心输出物,准备1-2个关于成本优化或良率提升的具体项目案例,熟悉常用测试标准

职位点评

薪资福利75
成长发展80
工作生活50
使命价值70

薪资福利

75中等

作为C轮后巨头企业,提供具有市场竞争力的薪酬和完善的福利体系,符合中级工程师的市场水准。

薪资信号市场水准 (1.2千–2.0万/月)

成长发展

80较高

岗位涉及新技术调研与标准化建设,能显著提升个人在电池领域的专业技术深度和管理广度。

技术前沿主流现代技术
技术栈PACK、APQP、OTS、BOM、DVP&R
成长机会新技术、新材料、新工艺开发、标准化、规范化、体系化
业务类型profit_center

工作生活

50较低

制造业现场岗位通常伴随一定的出差或驻厂压力,工作节奏受项目节点影响较大,WLB一般。

工作模式未明确
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

投身于全球能源转型的核心领域,工作内容直接关联新能源汽车的安全与性能,具有显著的社会价值。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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