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凯德集团
销售经理(J12559)

销售经理(J12559)

发布于 1 天前

中层管理(经理/总监)

AI 估算 · 1.2–2.0万 · AI 参考估算
高级经验
大专
全职员工仅现场办公销售管理
销售管理
客户关系管理
市场开发
酒店销售
销售报表分析
销售谈判

值不值得投

56综合评分

综合评分 56

品牌服务公寓项目销售管理岗,销售全流程锻炼充分,业绩压力明确,薪资福利待面谈。

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

1.6万

比销售管理中位数低

发布情况

新岗位 · 2 天前发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

75 个在招 · 其中销售管理 5 个

市场机会

选择面较广

深圳 · 销售管理 · 约 150 个在招

职位详情

关于这个职位

凯德集团旗下雅诗阁(Ascott)招聘深圳销售经理,负责服务公寓的市场开发、客户关系维护与全程销售流程(跟踪、勘查、谈判、签约),要求5年以上酒店/服务公寓销售经验

最低要求

大专以上学历

年以上酒店/服务公寓销售工作经验
良好的人际沟通能力,能有效地进行内/外部沟通
较强的团队协作精神、组织及策划能力
熟悉EXCEL, WORD, ERP(ORACLE)系统
富有工作热情,能承受工作压力

工作职责

负责市场开发,增加并保留客源

建立并维护良好的客户关系以增加销售额
完成全程的销售流程,包括销售跟踪,现场勘查,价格谈判,合约准备与签订
服务客户,了解需求并尽量满足客户的要求
设计并参与各项销售活动来增强客户的关系
准备,分析销售报表
按时完成公司要求的销售相关系统的更新

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 背靠凯德集团旗下雅诗阁品牌,客户资源与项目品牌力较强,利于成单
  • 销售全流程(谈判、签约、勘查)都要参与,销售能力锻炼全面
  • 酒店/服务公寓行业客户粘性高,长期积累的企业客户资源是可迁移的核心资产
  • 销售流程环节多,从勘查到签约周期长,对耐心与跟进能力要求高
  • 报表与系统更新等事务性工作占一定时间,需在客户工作与内务之间平衡
  • 适合有酒店/服务公寓或同类地产销售经验、抗压能力强、喜欢以成交和客户关系为核心的求职者

缺点 / 挑战

  • 背负明确的销售收益指标,业绩压力较大,需要承受客户开发的不确定性

角色解读

  • 纵向可向销售经理、销售总监方向晋升,管理更大盘子的销售团队
  • 横向可转向收益管理、市场或大客户销售等相邻岗位
  • 长期可深耕服务式公寓/酒店行业,积累地产运营与 B 端客户资源
  • 负责服务公寓的市场开发,开拓并保留客户资源,直接对销售收益负责
  • 走完整个销售闭环:销售跟踪、现场勘查、价格谈判到合约准备与签订
  • 维护客户关系并设计参与各类销售活动,同时准备与分析销售报表、维护销售系统
  • 5年以上酒店或服务公寓销售经验,熟悉长租/商旅客户的成交逻辑
  • 出色的内外部沟通与谈判能力,能独立完成价格谈判与合约签订
  • 较强的组织策划与团队协作能力,能策划并执行销售活动
  • 熟练使用 Excel/Word 及 ERP(ORACLE) 等销售支持系统

申请策略

  • 投递前了解雅诗阁在深圳的项目布局与目标客群,面试时能结合具体项目谈销售思路
  • 该岗位直接对销售收益负责,面试中重点呈现业绩量化结果
  • 突出5年以上酒店/服务公寓销售经历,用销售额、客户数量等结果数据说话
  • 展示完整的成交案例:从客户开发、谈判到签约的全流程贡献
  • 强调大客户/企业客户开发与维护经验,尤其是长租协议客户
  • 提及熟悉 Excel 报表与 ERP 系统的经验
  • 补充服务式公寓行业的产品与定价知识,了解长短租组合的收益模型
  • 强化谈判与合约相关的实务能力,如价格结构设计与合同条款把控

面试指南

  • 成交案例用 STAR 结构:背景、任务、你采取的销售动作、可量化的结果
  • 客户开发类问题按「渠道拓客—需求诊断—关系维护—续约复购」的漏斗逻辑作答
  • 谈判类问题先强调价值锚定与底线思维,再给出让步策略与替代方案
  • 请分享一个你从开发到签约完整跟进的成交案例,销售额是多少?
  • 你如何开发并保留企业长租客户?
  • 面对客户大幅压价,你会如何进行价格谈判?
  • 你如何使用销售报表分析客户结构和业绩缺口?
  • 你为什么选择服务公寓行业,对雅诗阁的产品了解多少?

职位点评

薪资福利55
成长发展60
工作生活55
使命价值50

薪资福利

55较低

JD 未披露薪资与福利,按深圳酒店/服务公寓销售管理岗市场水平估算,收入弹性主要取决于业绩提成。

薪资信号未披露(AI估算:1.2千–2.0万/月)

成长发展

60中等

全程销售流程与客户资源积累能带来扎实的销售能力成长,但 JD 未提及培训或晋升通道。

技术前沿主流现代技术
业务类型profit_center

工作生活

55较低

JD 未提及办公模式与加班情况,销售岗需外出勘查与客户拜访,办公灵活性一般。

工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

50较低

酒店/服务公寓属稳定成熟行业,岗位以商业收益为核心,意义感信号在 JD 中未体现。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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