EVE Energy logo
亿纬锂能
数据处理技术开发工程师

数据处理技术开发工程师

发布于 3 天前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 1.5–2.8万 · AI 参考估算
中级经验
本科
全职员工仅现场办公后端开发
后端开发
Jvm
Rpc
Soa
Spring Mvc
分布式系统
多线程

值不值得投

63综合评分

综合评分 63

制造与机器人场景的Java数据平台后端岗,分布式技术栈扎实、成长性好,薪资与WLB信息未披露

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

2.1万

比后端开发中位数低

发布情况

新岗位 · 3 天前发布

市场机会

选择不多

惠州 · 后端开发 · 8 个在招

职位详情

关于这个职位

该岗位在亿纬锂能旗下金源机器人团队,负责数据平台后端的架构设计、核心功能开发与技术攻关,建设高并发、高可用系统

适合有大型分布式系统开发经验、Java技术栈扎实的后端工程师

最低要求

全日制本科及以上学历,计算机、软件工程相关专业

熟悉Java语言,具备扎实的Java基础,熟悉多线程等基础技术,对多线程使用、并发处理、JVM基本原理有一定认识
熟练使用Spring、Spring MVC等框架,并对框架原理有一定了解
熟悉ZooKeeper、Kafka等各种中间件,对事务、锁、并发等实现机制有深入了解
熟悉SOA架构,对RPC、序列化、服务治理有相应了解
熟悉MySQL的应用开发、常见的性能调优和可扩展性设计,了解Redis缓存技术
具有一定的技术规划和设计能力,能发现架构设计中存在的问题,并给出有效的解决措施和方法
有大型分布式、高并发、高负载、高可用系统设计开发经验
具备良好的学习能力,沟通能力,优秀的团队协作精神

工作职责

负责数据平台后端技术方案设计、需求把控及核心功能开发,建设高并发、高性能、高可用的系统

对系统有整体宏观的思考,熟悉系统架构分层、业务建模及业务平台化建设
负责技术难点的攻关,参与长期规划、性能优化、故障排查和解决等工作
参与知识传播及技术分享,促进团队成员共同进步

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 分布式技术栈通用性强,可迁移性高
  • 有机会参与平台化建设与技术规划
  • 要求覆盖从中间件原理到架构设计的完整知识面,面试与上手门槛高
  • 制造与机器人场景的数据平台建设需要与业务深度磨合
  • 惠州互联网技术氛围弱于一线城市
  • 适合有分布式后端实战经验、希望在制造与机器人场景做数据平台、能接受非一线城市的技术工程师

缺点 / 挑战

  • 数据平台在机器人与制造场景中有真实业务负载,技术挑战完整

角色解读

  • 可向架构师、技术专家方向发展
  • 也可转型技术管理,带数据平台或机器人软件团队
  • 设计数据平台后端技术方案并开发核心功能,把控需求落地
  • 负责架构分层与业务平台化建设,攻关技术难点
  • 参与长期规划、性能优化与故障排查,并做技术分享
  • 扎实的Java基础与多线程、JVM原理理解
  • 熟练Spring生态与ZooKeeper、Kafka等中间件事务并发机制
  • 熟悉SOA、RPC服务治理与MySQL调优、Redis缓存

申请策略

  • 面试前了解金源机器人的业务方向与数据平台定位
  • 准备好讲述一次线上故障排查或性能优化的完整过程
  • 突出高并发系统的QPS、可用性等量化指标
  • 讲清一个完整的架构分层与平台化改造案例
  • 列出Kafka、ZooKeeper、Redis等中间件的实战经验
  • 深入复习JVM调优与并发编程
  • 补充分布式事务与服务治理的原理细节
  • 了解工业数据采集与时序数据处理场景

面试指南

  • 架构问题按业务背景-架构分层-技术选型-效果数据展开
  • 原理问题先讲机制再讲实践取舍
  • 问题排查问题强调定位链路与根因闭环
  • 介绍一下你参与过的高并发系统架构及你负责的部分
  • Kafka如何保证消息不丢失与顺序性
  • MySQL慢查询如何排查与优化
  • 分布式事务与锁的实现机制你有哪些实践
  • 如何发现并推动解决架构设计中的问题

职位点评

薪资福利60
成长发展78
工作生活50
使命价值58

薪资福利

60中等

JD未披露薪资与福利信息,惠州后端岗薪资水平需面试确认。

薪资信号未披露(AI估算:1.5千–2.8万/月)

成长发展

78中等

数据平台后端涉及高并发分布式主流技术栈,有技术攻关与长期规划参与机会。

技术前沿主流现代技术
技术栈Java、Spring、Kafka、ZooKeeper、Redis、MySQL、RPC
成长机会知识传播及技术分享、促进团队成员共同进步
业务类型ambiguous

工作生活

50较低

JD未提及工作模式与加班情况,需面试确认办公节奏。

工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

58较低

机器人与智能制造方向有一定产业价值,但JD未体现使命导向表述。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
Watch Jobs