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亿纬锂能
组装工艺工程师

组装工艺工程师

发布于 10 天前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 8.0千–1.4万 · AI 参考估算
中级经验
学历未注明
全职员工仅现场办公工艺工程
工艺工程
Cad
工艺培训
工艺文件编制
工艺流程设计
成本管理
生产监控
质量分析工具
质量控制

值不值得投

60综合评分

综合评分 60

锂电组装工艺全链条岗位,锻炼面广,行业景气,但薪资学历信息未披露、需驻厂

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

1.1万

比工艺工程中位数低

发布情况

正常在招 · 10 天前发布

市场机会

选择不多

沈阳 · 工艺工程 · 7 个在招

职位详情

关于这个职位

亿纬锂能沈阳公司招聘组装工艺工程师,负责电池组装产线的工艺文件编制、生产过程监控、质量控制与成本管理,并对生产人员进行工艺培训

要求三年以上大制造行业工艺工程师经验,熟练使用 CAD 与质量分析工具
JD 未注明学历要求

最低要求

年以上大制造行业工艺工程师工作经验

具有工艺分析和工艺设计的专业知识
优秀的技术能力,具有良好的分析问题解决问题能力
熟练使用OFFICE办公软件,CAD,质量分析工具等

工作职责

(职责1:培训与指导)对生产人员进行工艺培训和指导,提高员工的工艺操作水平和质量意识

(职责2:工艺文件编制)编制组装生产的工艺文件,包括工艺流程图、作业指导书、检验标准等
(职责2:工艺文件编制)确保工艺文件的准确性、完整性和有效性,及时更新工艺文件以适应生产变化
(职责3:生产过程监控)监控组装生产过程,确保工艺参数的稳定执行,及时发现和解决工艺问题
(职责3:生产过程监控)与生产部门密切合作,协调解决生产中的工艺技术难题,保证生产的顺利进行
(职责4:质量控制)建立组装质量控制体系,制定质量检验标准和方法
(职责4:质量控制)对组装生产过程中的质量问题进行分析和处理,提出改进措施并跟踪实施效果
(职责5:成本管理)分析组装生产成本,制定成本控制措施,优化工艺参数,降低原材料消耗和能源成本

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 岗位职责覆盖工艺、质量、成本、培训全链条,能力锻炼全面
  • 锂电制造行业扩张期,工艺工程师经验可迁移性强
  • 工艺与成本优化成果可量化,业绩呈现清晰
  • 沈阳生活成本相对较低,性价比尚可
  • 工艺岗需驻厂跟进产线,问题响应节奏受生产节拍驱动
  • JD 未注明学历与薪资,需面谈确认条件是否匹配
  • 适合有制造业工艺经验、擅长现场问题解决与跨部门协调、希望深耕锂电制造工艺的工程师

缺点 / 挑战

  • 兼顾质量与降本多重目标,协调压力大

角色解读

  • 可向高级工艺工程师、工艺主管、工艺经理方向发展
  • 也可横向转质量管理、NPI 新产品导入或精益生产方向
  • 积累锂电组装工艺经验后,可成为制造技术专家或工厂制造负责人
  • 编制并维护组装工序的工艺流程图、作业指导书和检验标准等工艺文件
  • 监控产线工艺参数执行,发现并解决生产中的工艺问题
  • 建立组装质量控制体系,分析处理质量问题并跟踪改进效果
  • 分析组装成本并制定降本措施,同时对产线员工做工艺培训
  • 三年以上大制造行业工艺工程师经验,掌握工艺分析与工艺设计方法
  • 熟练使用 OFFICE、CAD 与质量分析工具(如 SPC、8D 等)
  • 较强的现场问题分析与解决能力
  • 良好的跨部门沟通与培训带教能力

申请策略

  • 投递前与 HR 确认学历与薪资要求,因 JD 未注明
  • 面试准备一个完整的工艺问题解决或降本项目案例
  • 突出大制造行业工艺工程师年限与所在工厂的工序类型
  • 量化工艺改善与降本成果,如不良率下降、原材料消耗降低的具体数据
  • 列出编制过的工艺文件类型与主导的质量改进项目
  • 体现 CAD 与质量分析工具的熟练程度
  • 补充锂电组装工序(模组/PACK 装配、打胶、锁附、检测)的工艺知识
  • 熟悉 SPC、8D、FMEA 等质量分析方法在工艺中的应用

面试指南

  • 案例类问题用 STAR 结构,突出量化结果(不良率、成本、效率)
  • 流程类问题按「输入-方法-输出-检查」闭环展开
  • 强调与生产、质量部门的协同方式
  • 你在哪些大制造行业做过工艺工程师?负责哪些工序?
  • 如何编制并维护一份作业指导书?产线变更时如何更新?
  • 请举例一次工艺质量问题,你的分析与改进过程?
  • 你做过哪些工艺参数优化带来的降本成果?
  • 如何对产线员工开展工艺培训?

职位点评

薪资福利58
成长发展70
工作生活48
使命价值65

薪资福利

58较低

JD 未披露薪资与任何福利信息,薪酬满足度需面谈确认。

薪资信号未披露(AI估算:8.0千–1.4万/月)

成长发展

70中等

职责覆盖工艺、质量、成本、培训全链条,工艺体系能力锻炼充分,但 JD 未提及培训体系或晋升通道。

技术前沿传统/成熟技术
技术栈工艺流程设计、CAD、质量分析工具、SPC
业务类型cost_center

工作生活

48较低

JD 未提及工作模式与作息安排,工艺岗需驻厂跟进产线,办公灵活性有限。

工作模式未明确
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

65中等

锂电池属新能源赛道,行业前景较好;JD 未写使命愿景表述,意义感主要来自行业属性与降本增效价值。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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