施耐德
Technical Assistant
Technical Assistant
发布于 39 分钟前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公工艺工程
工艺工程
制造工艺
安全生产
数据分析
流程优化
精益生产
自动化集成
质量管理
预防性维护
值不值得投
83综合评分
综合评分 83
大平台、重培养、前沿技术栈，WLB待确认，社会价值高
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2.0万
与工艺工程中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 640 个在招 · 其中工艺工程 14 个
市场机会
选择面较广
上海 · 工艺工程 · 约 340 个在招
职位详情
关于这个职位
加入施耐德电气制造团队，担任制造工程师，负责设计优化生产流程、实施精益改进及自动化集成
通过预防性维护和绩效分析提升设备可靠性与运营效率，确保符合安全法规与质量标准，推动持续改进举措
最低要求
结果导向：具备高级水平的结果导向能力，能交付直接影响运营绩效的流程改进
制造设计与方法论：具备中级水平的设计优化生产效率的系统的能力
自动化集成：具备中级水平的实施自动化解决方案以简化制造流程的能力
精益方法论：具备中级水平的应用精益原则消除浪费并改进工作流程的能力
制造流程优化：具备中级水平的分析和改进生产方法以实现最高效率的能力
质量控制与检验：具备中级水平的确保产品符合性能和安全标准的能力
持续改进：具备发展水平的识别并实施运营中渐进式改进的能力
运营健康与安全管理：具备发展水平的维护对安全法规和协议的合规性的能力
工作职责
设计和优化制造系统，包括流程设计、产能规划和绩效分析
开发预防性维护计划，提高设备可靠性并减少运营停机时间
分析生产工作流程并实施精益方法，推动持续改进举措
与运营团队合作，确保符合安全法规和质量标准
优先资格
强大的问题解决能力，能以系统化方法应对技术挑战
出色的沟通和影响力技能，能推动不同团队的变革
对细节一丝不苟的关注，对质量和安全有坚定的承诺
灵活性强，能够在优先事项不断变化的快节奏制造环境中蓬勃发展
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 施耐德电气是全球领先的能源管理和自动化专家，平台大，资源丰富
- 提供完善的导师制度和职业发展路径，有利于技术成长
- 工作内容涉及前沿的智能制造和数字化转型，技术含量高
- 作为大型制造企业，流程可能较为繁琐，需要适应复杂的内部协作机制
- 快节奏的制造环境要求具备较强的抗压能力和灵活性
- 适合对制造工艺感兴趣，具备扎实的技术基础和解决问题能力的求职者
缺点 / 挑战
- 持续改进的要求意味着需要不断优化现有流程，挑战不小
- 喜欢挑战自我，希望在大型国际化企业中发展的工程师
角色解读
- 可向资深制造工程师、工艺专家方向发展，或转向生产运营管理、项目管理等管理岗位
- 在施耐德这样的全球化平台，也有机会参与国际项目或轮岗
- 负责制造系统的流程设计与优化，提升生产效率
- 实施精益生产和自动化方案，解决生产中的技术问题
- 监控质量与安全合规，推动持续改进项目
- 精通精益生产方法论，能够识别并消除浪费
- 掌握自动化集成技术，能实施自动化解决方案
- 具备扎实的质量控制与检验能力，熟悉安全法规
- 拥有优秀的沟通协调能力，能推动跨团队协作
申请策略
- 关注施耐德电气的企业文化和价值观，特别是‘IMPACT’核心价值的理解
- 在申请信中展示你对可持续发展和创新的认同
- 准备具体的项目案例，以便在面试中详细阐述
- 突出在制造流程优化、精益生产或自动化项目中的具体成果
- 强调解决复杂技术问题的案例，展示系统化思维
- 体现对质量和安全的严格把控意识
- 深入学习精益六西格玛相关知识，获取相关认证
- 了解工业4.0和智能制造的最新趋势
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来回答行为面试题
- 重点描述你采取的具体行动、使用的工具/方法以及最终量化的成果
- 对于技术问题，展示你的逻辑思维和解决问题的步骤
- 请分享一个你成功优化制造流程或提高生产效率的案例
- 你是如何应用精益原则来消除生产浪费的？
- 在面对突发设备故障或生产异常时，你的处理流程是什么？
- 如何确保生产过程中的安全和质量合规？
- 你如何看待自动化在传统制造中的应用？
职位点评
薪资福利85
成长发展90
工作生活70
使命价值80
薪资福利
85较高
施耐德电气作为已上市的跨国巨头，提供具有市场竞争力的薪酬和完善的福利体系，满足求职者对稳定性和高回报的期望。
薪资信号市场水准 (1.5千–2.5万/月)
福利待遇全方位奖励、专业发展计划、导师指导、支持性的团队文化、清晰的职业发展机会
成长发展
90较高
职位明确提及导师制、专业发展计划和清晰的职业晋升通道，且涉及自动化、数字化等前沿技术领域，极大满足技能成长和职业发展的需求。
技术前沿主流现代技术
技术栈自动化集成、精益方法论、制造流程优化、预防性维护
成长机会专业发展计划、导师指导、加速你的技术成长、清晰的职业发展机会
业务类型profit_center
工作生活
70中等
虽然未明确提及弹性工作制，但施耐德电气通常注重工作与生活平衡，且提供包容性的团队文化。然而，制造行业本身可能面临一定的节奏压力。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
工作生活平衡支持性的团队文化、包容的环境中协作
使命价值
80较高
职位描述强调可持续发展、创新和卓越，将个人发展与创造更具韧性、更高效率、更可持续的世界联系起来，具有较高的社会价值感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号将可持续发展愿景转化为实际行动、创造更具韧性、更高效率、更可持续的世界、IMPACT核心价值观
创新程度积极采用新技术
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