特斯拉
高级网络工程师, MFG
高级网络工程师, MFG
发布于 大约 11 小时前普通员工/个人贡献者
上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
网络工程
Bgp
Juniper
Ospf
Sdwan
Vpn
网络工程
AI 估算 · 22k–35k
资深网络工程师，技术要求高，特斯拉平台，薪资有竞争力，但轮班影响生活。
职位详情
关于这个职位
该职位是特斯拉网络团队的高级工程师，负责办公、数据中心和零售网络的架构设计、实施与运维
需要精通Juniper、Cisco等主流网络设备，并作为二线/三线技术支持保障网络稳定运行
适合有5-10年经验、熟悉复杂网络环境并能适应轮班的资深网络工程师
最低要求
基本要求
~10年网络相关工作经验
熟悉 IP networking, L2/L3 protocol，spanning tree，OSPF， BGP (spanning tree, OSPF, BGP), LAN/WAN, SDWAN, TCP/IP, DHCP, DNS, QOS, VLAN, ACL, SNMP, syslog, VPN
熟悉Juniper MX, EX, SRX, QFX 平台
思科ISR, ASR, Nexus, Catalyst, ASA, Wireless平台
熟悉Aruba无线平台，ClearPass
熟悉Palo Alto Networks 防火墙，F5均衡设备等
熟练使用office系列办公软件，Visio
熟悉SolarWinds，Wireshark，Splunk等监控软件
工作职责
职责描述
网络架构设计和网络项目实施
编写制作高级设计和详细设计
编写网络设计和运维文档
定义网络指标监控网络状态
作为二线三线技术支持支撑公司网络运维
根据公司业务需求进行值班和轮班
（包含电话轮班和周末现场轮班）
根据项目需求偶尔出差
熟悉网络设备安装上架
熟悉各类线缆和模块
优先资格
优先考虑要求
制造行业经验
远程支持国外项目经验
具有Cisco，Juniper等相关厂商认证
良好的英语听说读写能力
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 特斯拉作为全球领先的电动车和能源公司，平台大，能够接触顶尖的工业互联网场景
- 网络设备种类丰富，技术覆盖面广，有助于提升综合网络能力
- 薪资福利具有竞争力，并有跨国项目支持机会，拓展国际化视野
- 团队属于工业互联网研发部门，有一定的发展潜力和内部转型机会
- 需要参与电话轮班和周末现场轮班，可能会对生活节奏造成影响
- 偶尔需要出差，无法实现完全固定地点办公
- 适合拥有5年以上网络运维和设计经验，能够适应高强度轮班，并且希望在大型制造业和工业互联网领域深耕的资深工程师
缺点 / 挑战
- 网络环境复杂，涉及多个站点，故障处理压力较大
角色解读
- 向网络架构师方向发展，主导大型网络设计和优化
- 可横向拓展到云网络、网络安全等新兴领域
- 在特斯拉工业互联网体系中深耕，积累制造行业网络经验
- 负责办公、数据中心和零售网络的架构设计及项目实施
- 编写网络设计文档、运维文档，并定义网络监控指标
- 作为二线/三线技术支持，处理网络故障和升级
- 参与电话轮班和周末现场轮班，保障网络稳定运行
- 精通IP网络及L2/L3协议（OSPF、BGP、SDWAN等）
- 熟练掌握Juniper、Cisco、Aruba、Palo Alto等主流网络设备的配置与排障
- 熟悉网络监控工具（SolarWinds、Wireshark、Splunk）的使用
- 具备良好的文档能力和英语沟通能力（优先）
申请策略
- 了解特斯拉的制造、充电网络等业务场景，思考网络如何支撑这些业务
- 提前准备网络架构设计案例和故障处理故事，突出解决问题的能力
- 关注特斯拉的企业文化，强调对使命和创新的认同
- 突出大型企业网络架构设计或改造项目的规模和成果
- 重点描述对Juniper、Cisco等设备的实际操作经验和排障案例
- 展示网络监控和自动化方面的能力，如使用脚本或工具提升运维效率
- 如果有制造行业或跨国项目支持经验，一定要详细说明
- 学习SDWAN相关技术和云网络（如AWS/Azure）知识，补充现代网络技能
面试指南
- 使用STAR法则回答项目经历，突出背景、任务、行动和结果
- 描述故障排查时，采用“现象-假设-验证-解决”的结构化思路
- 在回答轮班相关问题时，说明自己的时间管理能力和责任心
- 请介绍一次你主导的网络架构设计或升级项目，重点说明设计思路和挑战
- 当企业内部网络出现大面积路由故障时，你的排查和处理步骤是什么？
- 你如何监测网络性能？有哪些常用监控指标和工具？
- 你是否有交接班或轮班经验？如何保证故障处理的质量和效率？
- 谈谈你对SDWAN技术的理解，以及它在大型企业网络中的应用场景
职位点评
65
综合评分
特斯拉平台，技术栈扎实，使命驱动，但轮班制影响WLB。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合看重社会价值和技术成长、能够接受高强度工作节奏的资深网络工程师。
表现最好
使命价值
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展82
工作生活30
使命价值85
薪资福利
65中等
特斯拉提供有竞争力的薪酬和福利，但职位描述未明确具体薪资，且轮班制度可能带来额外补贴，综合来看补偿性较好但不确定性存在。
薪资信号未披露（AI估算：22K-35K/月）
成长发展
82较高
职位涉及多种网络协议和主流设备，技术栈扎实，且作为工业互联网部门的一部分，能接触到前沿的制造网络场景，成长空间较大。
技术前沿主流现代技术
技术栈Juniper、Cisco、Aruba、Palo Alto、F5、SDWAN、OSPF、BGP
业务类型cost_center
工作生活
30较低
要求值班和轮班（电话轮班和周末现场轮班），工作强度大，并可能出差，对工作生活平衡影响明显。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
85较高
特斯拉致力于加速世界向可持续能源转变，职位服务于工业互联网，行业前景广阔，具有较高的社会价值和技术创新意义。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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