日立能源
Buyer
Buyer
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工混合式弹性办公采购
采购
Erp系统
Kpi达成
Ncr处理
Sap
供应商管理
英语
采购订单管理
值不值得投
76综合评分
综合评分 76
全球领先能源外企采购岗，福利优厚、WLB佳、社会价值高，适合追求稳定与意义感的供应链人才。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.1万
比采购中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 160 个在招 · 其中采购 3 个
市场机会
选择不多
厦门 · 采购 · 5 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责日立能源厦门工厂的采购运营工作，包括处理采购申请、创建并跟进采购订单、协调供应商交期及处理异常问题
你需要熟练使用SAP/Oracle系统，独立处理复杂的采购模式并推动供应商绩效提升，同时达成相关KPI
最低要求
拥有经济学、物流或其他工程相关专业本科学历
具备至少3年以上大型工业工厂采购经验
具备ERP系统操作能力：熟练使用SAP/Oracle ERP系统
善于沟通，细心耐心，具备良好的客户服务意识
要求精通英语（口语和书面）
工作职责
检查工厂的采购申请（PR），按照SOP指示创建采购订单（PO），将PO释放给供应商，并向供应商发送PO相关图纸
跟进并维护PO的订单确认（OA），协调获取供应商的准时交货率（OTD），接收工厂的PO变更申请，推动供应商满足变更请求，维护SAP系统，并在必要时向申请人反馈
负责不合格品报告（NCR）处理、货物接收（GR）问题以及发票问题处理，确保按时付款
在约定的时间内完成报告，达成KPI，并培训初级采购员的操作技能
处理各种采购模式和复杂问题，独立推动低绩效供应商的绩效提升
负责确保遵守适用的外部和内部法规、程序及指南
践行日立能源的安全和诚信核心价值观，对自己的行为负责，同时关心同事和业务
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托全球领先能源技术企业，能接触到大型工业制造的前沿供应链体系
- 福利完善（如最高30天年假、补充医疗、弹性福利），工作氛围注重合规与价值观
- 需要处理大量繁琐的订单细节和跨部门/跨国沟通，对细心和耐心要求极高
- 面临供应商交期延迟、质量异常（NCR）等突发问题时，需要较强的协调和抗压能力
- 适合具备3年以上工业制造采购经验、英语流利、做事严谨细致且希望在大型跨国制造企业深耕供应链管理的求职者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 从初级采购执行向高级采购专员或品类采购经理发展
- 未来可横向拓展至供应链管理、供应商质量管理（SQE）或全球采购策略制定等方向
- 负责工厂日常采购订单的全流程执行，包括PR处理、PO创建与释放、交期跟进及异常处理
- 处理NCR、GR及发票问题，确保合规付款，并推动低绩效供应商改进
- 熟练使用SAP/Oracle等ERP系统，具备扎实的采购订单管理与供应商协同能力
- 需要优秀的英语沟通能力以对接全球供应商或内部团队，并具备处理复杂采购问题的抗压能力
申请策略
- 在面试中展现对日立能源“安全与诚信”核心价值观的认同，并准备好应对复杂供应商冲突或交期延误的实际案例
- 突出在大型工业工厂的采购实操经验，特别是SAP/Oracle系统的使用熟练度
- 量化过往在提升供应商OTD、处理NCR或优化采购流程方面的具体业绩
- 提升英语口语和商务邮件写作能力，确保能无障碍进行跨国沟通
- 深入了解大型制造业的供应链合规流程及供应商绩效管理方法论
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来回答行为面试题
- 重点突出你在跨部门沟通（工厂、质量、财务）和供应商谈判中的协调能力，以及最终达成的数据指标（如OTD提升率、NCR关闭时间）
- 请描述一次你处理供应商严重延期交货（OTD不达标）的经历，你是如何协调解决的？
- 在SAP/Oracle系统中，你是如何管理PR到PO的转化及后续变更的？
- 当工厂急需物料但供应商出现质量问题（NCR）时，你会采取哪些步骤来保障生产？
- 你如何评估和推动低绩效供应商的改进？
- 复习SAP/Oracle中MM（物料管理）模块的核心操作流程
- 了解日立能源近期的业务动态及可持续能源发展战略，以便在面试中结合公司愿景回答问题
职位点评
薪资福利75
成长发展70
工作生活80
使命价值85
薪资福利
75中等
提供完善的福利体系（最高30天年假、补充医疗、弹性福利），薪资在厦门地区具备一定竞争力，整体薪酬福利处于市场中上水平。
薪资信号未披露（AI估算：8千–1.3万/月）
福利待遇Up to 30 days full paid leaves per year、Flexible Benefit program (Supplementary Pensions included)、Medical Insurance (outpatient and inpatient)、Long service awards、Flexible Working
成长发展
70中等
岗位提供培训初级员工的机会，有助于巩固自身专业能力。在跨国制造企业的标准化SOP和合规体系下工作，能积累扎实的大型工业供应链管理经验。
技术前沿主流现代技术
技术栈SAP、Oracle、ERP
成长机会train junior buyer operation skills
业务类型ambiguous
工作生活
80较高
JD明确提及提供弹性工作制，且年假高达30天，整体工作与生活平衡条件较好。
工作模式混合式弹性办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）
工作生活平衡Flexible Working、Up to 30 days full paid leaves per year
使命价值
85较高
日立能源致力于推动全球能源系统向可持续、灵活和安全的方向发展，岗位本身具有推动绿色能源基础设施建设的积极社会意义。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号advancing a sustainable energy future for all、advancing the world’s energy system to be more sustainable, flexible, and secure
创新程度积极采用新技术
日立能源 的其他在招职位
相似职位推荐
Watch Jobs