
日立能源
Intern - Automation & Digital engineering
Intern - Automation & Digital engineering
发布于 1 天前实习/见习
合肥市
无经验要求
实习生
仅现场办公
本科
信息技术与基础设施
Agv
Cnc
Mes
Plc
Powerbi
工业4.0
数字化
自动化
英语
AI 估算 · 3k–5k
跨国巨头实习薪资在合肥属中上水平,岗位涉及工业数字化,技能要求较高,但实习性质限制薪资上限。
职位详情
关于这个职位
这是一个自动化与数字工程方向的实习岗位,你将参与变压器生产线的数字化建设与优化,协调IT与OT系统,支持PLC、机器人、AGV等设备的集成与调试,并协助编写技术文档
适合自动化、电气或数字工程专业的在校学生,能接触到工业4.0前沿技术
最低要求
本科及以上学历
主修自动化/数字工程或电气工程相关专业
熟练使用办公工具Word、Excel、PPT、PowerBI
英语沟通能力良好
工作职责
支持OLTC生产线的建设与数字化,包括IT系统与车间OT设备的协调
协助优化CNC编程和生产相关系统参数,提升效率、稳定性和标准化
支持生产设备、PLC/机器人接口、ECS/MES、AGV、自动化仓库等系统的集成与测试,收集、分析、维护生产与设备数据,排查基础系统或接口问题
协助编写技术文档、操作指南、过程记录及IT/OT改进项目的变更追踪,与工程、生产、质量、IT团队合作推动持续改进和现场项目实施
确保遵守适用的外部和内部法规、程序及指南
践行日立能源的安全和诚信核心价值观,对自己的行为负责并关心同事和业务
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 能够接触真实的工业数字化项目,从IT到OT全流程,技术覆盖面广
- 跨国巨头平台,培训体系完善,有机会了解全球领先的变压器制造技术
- 团队氛围强调安全和诚信,工作环境规范,适合新人成长
- 工作地点在工厂现场,可能涉及一定体力劳动和噪音环境,需适应
- 适合自动化、电气、数字工程等专业在读学生,对工业数字化和智能制造有热情,希望获得实际项目经验的同学
缺点 / 挑战
- 需要同时理解IT系统和生产设备,跨学科知识要求较高,上手有难度
- 实习期较短,需快速学习并产出成果,时间压力较大
角色解读
- 通过实习积累OT/IT集成经验,可以向自动化工程师、数字化解决方案工程师方向发展
- 表现优异者有机会转为正式员工,进入日立能源的全球人才发展计划
- 未来可向工业4.0、智能制造、物联网等前沿领域深造,成为数字化转型专家
- 负责变压器生产线数字化项目的支持,协调IT系统与车间OT设备(如PLC、机器人)的对接
- 参与优化CNC编程和系统参数,提高生产效率与标准化水平
- 协助进行设备集成测试,收集和分析生产数据,排查系统接口问题
- 编写技术文档和操作指南,与工程、生产、质量等多团队协作推进项目
- 熟悉自动化或电气工程基础知识,了解PLC、MES、AGV等工业系统概念
- 熟练使用Office工具(Word、Excel、PPT)和PowerBI进行数据处理与展示
- 具备良好的英语沟通能力,能阅读技术文档和进行日常交流
- 学习能力强,对工业数字化和智能制造有浓厚兴趣
申请策略
- 在面试中表达对工业数字化趋势的理解,并结合日立能源的业务展示热情
- 关注公司官网和公众号,了解近期项目动态,在提问环节体现主动思考
- 突出自动化相关课程项目或实验室经历,尤其是涉及PLC、机器人或工业系统集成的内容
- 强调数据处理和分析能力,如使用PowerBI或Excel进行数据可视化的案例
- 展示英语水平,例如六级成绩、英语项目报告或国际交流经历
- 如果有制造业实习或工厂实践经历,务必详细描述
- 提前学习PLC基础(如西门子、三菱)和常见工业通信协议(如Modbus、Profinet)
- 熟悉MES或ERP系统的基本概念,了解生产管理流程
面试指南
- 遵循STAR法则:描述情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)和结果(Result)
- 技术问题可先阐述原理再举实例,若不会则诚实说明并展示学习思路
- 行为问题突出团队协作、主动学习和解决问题的能力
- 请谈谈你对自动化与数字化关系的理解
- 你接触过哪些PLC或工业控制系统?描述一个相关项目
- 如何用Excel或PowerBI处理一组生产数据?请举例
- 你如何协调IT和OT团队之间的沟通?
- 为什么选择日立能源的实习?你对变压器行业了解多少?
职位点评
72
综合评分
跨国公司数字化实习,技术含量高,薪酬一般,适合为工业自动化生涯打基础。
从学习成长、工作节奏、岗位方向和实习待遇综合评估,方便比较实习机会。
更适合这类人
该职位最适合重视技能成长和前沿技术实践的求职者,尤其是自动化、电气专业的学生,对薪资和工作生活平衡要求不高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
薪资福利
薪资福利60
成长发展85
工作生活60
使命价值70
薪资福利
60中等
实习薪资位于合肥市场中等水平,福利未明确提及,但跨国公司一般提供实习补贴和基本保障,补偿性动机满足度一般。
薪资信号未披露(AI估算:3K-5K/月)
成长发展
85较高
该实习提供工业数字化前沿技术(PLC、MES、AGV等)的实践机会,公司有内部培训与人才发展计划,发展性动机满足度高。
技术前沿主流现代技术
技术栈PLC、MES、AGV、CNC、PowerBI、工业4.0
成长机会targeted talent development programs
业务类型ambiguous
工作生活
60中等
实习为仅现场办公,地点在合肥工厂,未提及弹性工时或WLB相关信息,生活化动机满足度中等偏低。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
70中等
电力变压器是能源基础设施关键部件,行业稳定增长,实习有助于理解绿色能源转型,意义感动机有较好满足。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号safety and integrity
创新程度稳健跟随主流
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